佳舍空間設計有限公司

公司服務對象 : 醫療院所/診所/飯店/商業空間/集合住宅公設大廳/私人住宅裝修 以醫療院、商業空間所及私人住宅為主 工作內容需求如下 : 1.定期參加醫院公務會議，並回報進度。 2.熟悉施作工法及材質運用，具工地監管及現場收尾能力的實務經驗。 3.工地現場重點監造。 4.熟悉室內設計操作軟體。Cad /sketchup/渲染軟體 5.可承擔工作責任，主動積極負責。現場協調能力強，有問題可即時回報討論。 6.想法開闊，願意接受意見。 7.可居家工作，繪圖時間及監工時間自行調配，符合現場工地運作即可。 8.需跑工地，需有汽機車駕照。 9.歡迎二度就業者加入。 ◆公司福利制度: ❒ 工作待遇: 底薪+利潤獎金制 ❒ 每年調薪 ❒ 休假制度: 周休二日、國定假日，加班補休假 ❒ 年終獎金 ❒ 勞保，健保、週休二日. ❒ 每年一次國外員工旅遊 ❒ 春酒與節慶活動 ❒ 生日慶生 ❒ 升遷制 ※待遇從優，可視能力再另面議

公司服務對象 :醫療院所/診所/飯店/商業空間/集合住宅公設大廳/私人住宅裝修 希望再尋得1-2位設計師，工作內容需求如下 : 1.提供專業室內設計規劃空間，評估需求可行性, 協助業主實現對空間的需求。 2.檢討及規劃室內空間機能，使其發揮最高坪效。 3.熟悉施作工法及材質運用，具工地監管及現場收尾能力的實務經驗。 4.具細部設計、估價、平面、立面、統籌發包等各項作業流程。 5.可承擔工作責任，主動積極負責。能團隊合作，協調能力強。 6.對於品質能有高標準要求。 7.熟悉室內設計操作軟體。 8.想法開闊，願意接受意見。 9. 室內設計經驗4年以上。 ※待遇從優，可視能力再另面議 ◆公司福利制度: ❒ 工作待遇: 底薪+利潤獎金制 ❒ 每年調薪 ❒ 休假制度: 周休二日、國定假日，加班補休假 ❒ 年終獎金 ❒ 勞保，健保、週休二日 ❒ 員工聚餐、尾牙 ❒ 每年一次國外員工旅遊 ❒ 春酒與節慶活動 ❒ 生日慶生 ❒ 升遷制 [除專業領域外 期待個性特質] ＊認同公司的理念、對設計充滿熱忱，有高度的耐心與責任感、自我時間控管能力、重視 團隊合作、喜歡溝通與傾聽 ＊ 個性開朗、正面思考 ＊非相關科系但具經驗者也也歡迎面試

公司服務對象 : 醫療院所/診所/飯店/商業空間/集合住宅公設大廳/私人住宅裝修 希望再尋得1-2位設計師，工作內容需求如下 : 1.提供專業室內設計規劃空間，評估需求可行性, 協助業主實現對空間的需求。 2.檢討及規劃室內空間機能，使其發揮最高坪效。 3.熟悉施作工法及材質運用，具工地監管及現場收尾能力的實務經驗。 4.具細部設計、估價、平面、立面、統籌發包等各項作業流程。 5.可承擔工作責任，主動積極負責。能團隊合作，協調能力強。 6.對於品質能有高標準要求。 7.熟悉室內設計操作軟體。Cad /sketchup/渲染軟體 8.想法開闊，願意接受意見。 9. 室內設計經驗三年以上。 10.可以獨立作業 ※待遇從優，可視能力再另面議 ◆公司福利制度: ❒ 工作待遇: 底薪+利潤獎金制 ❒ 每年調薪 ❒ 休假制度: 周休二日、國定假日，加班補休假。 ❒ 年終獎金 ❒ 勞保，健保、週休二日 ❒ 員工聚餐、尾牙 ❒ 每年一次國外員工旅遊 ❒ 春酒與節慶活動 ❒ 生日慶生 ❒ 升遷制 [除專業領域外 期待個性特質] ＊認同公司的理念、對設計充滿熱忱，有高度的耐心與責任感、自我時間控管能力、重視 團隊合作、喜歡溝通與傾聽 ＊ 個性開朗、正面思考。 ＊非相關科系但具經驗者也也歡迎面試

工作需求: 1.專案時程規劃與進度控管：依據設計及施工流程，擬定專案排程並追蹤進度，確保各階段如期完成。 2.跨部門溝通協調：作為設計端與業主、工程、廠商間的溝通橋樑，確保資訊傳遞正確、即時。 3.預算與成本管理：協助掌握工程預算、報價與結算，控管成本並追蹤請款進度。 4.工程現場管理：視專案狀況協助安排現場勘查、會勘、查驗，確保設計品質與施工落實。 5.業主關係維護：了解業主需求，回應問題與變更，提升業主滿意度與合作體驗。 6.專案行政協助：協助專案合約、進度報告、簽呈、請款等行政作業統籌處理。 7.協助內部流程優化與制度建立：包含專案管理流程標準化、表單管理、專案會議記錄等制度完善。 8.設計師進度追蹤：需定期追蹤各設計師負責案場之設計進度與提交情況，確保整體時程配合無誤。 9.經歷要求：需具備五年以上室內設計相關工作經驗，並具兩年以上專案管理或相關管理職經歷。 ** 專案經理挑戰百萬年薪 ** ◆公司福利制度: ❒ 工作待遇: 底薪+利潤獎金制 ❒ 每年調薪 ❒ 休假制度: 周休二日、國定假日，加班補休假 ❒ 年終獎金 ❒ 勞保，健保、週休二日. ❒ 每年一次國外員工旅遊 ❒ 春酒與節慶活動 ❒ 生日慶生 ❒ 升遷制