公司介紹

產業類別

聯絡人

陳小姐

產業描述

長期2.0居家照顧、醫療保健服務

電話

0906-821966

資本額

傳真

2885-0679

員工人數

100人

地址

台北市士林區承德路4段80巷2號3樓


公司簡介

鴻源長照附設台北市私立旭樂居家長照機構貫徹細心與耐心,由一群護理師開創,提供個別化服務投入在地照顧行列,盼望成為每個家庭照顧者的後盾,減輕家庭照顧負擔,發展照顧服務支持體系。 為擴增服務量能提供更多長輩協助,單位分支機構分別於新莊、三重、北投、成立辦公室。 [案源穩定,持續拓展] √派案速度快、√案源穩定、√分區路程短 旭樂的督導重視每位居服員權益,能良好協調案家與居服員的時間,創造友善職場環境,並透過溝通協調方式尊重每位員工 [注重培訓,提升能力] 沒經驗也不擔心!督導從零開始教你如何經營這份事業 旭樂居家安排教育訓練課程、督導培訓協助夥伴在職場上的能力 給我們一份機會,也給自己一份機會! 歡迎加入鴻源,我們盼望與您營造家人般的信任精神。

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主要商品 / 服務項目

解決家屬照顧負擔與現今高齡化、獨居依等社會問題 √ 執行長照2.0的居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 √ 照顧居家個案飲食起居、居家陪伴、外出散步、維護安全、執行簡單肢體活動、備餐、陪同就醫等等。 √協助個案居家環境整理及代購所需用品。

公司環境照片(7張)

福利制度

法定項目

其他福利

1.季獎金、生日禮金、三節獎金 2.開案獎金$1000 3.介紹居服員獎金$2000 4.勞、健保及勞退提撥 5.定期手套、口罩發放 6.尾牙聚餐 7.績優服務人員提報與表揚

公司發展歷程

2021.05

集結一群護理師所創立的青年長照公司,藉由「青年長照,牽你到老」的初衷,帶著年輕團隊投入在地照顧行列

2023.01

為擴增服務量能提供更多長輩協助,單位分支機構分別於新莊、三重、北投、成立辦公室。

工作機會

工作性質
廠商排序
10/03
台北市士林區經歷不拘學歷不拘月薪37,500~55,000元
公司特色: ♡底薪+抽成制度(案量、核銷、簽約數)、工作內容明確、特別獎金 ♡上班時間較彈性~ ♡我們的督導平均年齡28歲,活潑的上班環境 工作內容: 1.主責地區為士林、北投區、三重區、蘆洲區等 2.家訪評估個案服務需求,與個案管理師進行業務聯繫。 3.居家服務員管理 ( 安排人力規劃及調度、服務人員教育訓練)。 4.個案管理(說明規定與簽約,個案與居家服務員的雙邊溝通)。 5.定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 。 工作資格:(符合下列資格任一即可) 1. 領有社會工作師證照。 2. 專科以上學校,社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 3. 專科以上學校,具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格,且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 4. 高中(職)學校護理、老人照顧等相關科、組畢業,且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 5. 曾專職或專任照顧服務員滿5年以上。 6. 領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。 公司期望: 有責任心的從事相關長照經驗者、知曉實務服務技巧更好~ 此工作最重要的是溝通能力佳~ 單位非常彈性,主管好溝通,預祝工作愉快~
應徵
10/03
台北市北投區經歷不拘學歷不拘月薪40,000~60,000元
你能提供旭樂 1、居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2、依據居家照顧服務核定項目提供服務 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、員工定期體檢 5、尾牙聚餐 6、績優服務人員提報與表揚 *有什麼其他想知道的問題,下方有聯繫資訊,歡迎大方不用害羞的來訊問吧
應徵
10/03
台北市萬華區經歷不拘學歷不拘月薪40,000~60,000元
你能提供旭樂 1、居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2、依據居家照顧服務核定項目提供服務 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、員工定期體檢 5、尾牙聚餐 6、績優服務人員提報與表揚 *有什麼其他想知道的問題,下方有聯繫資訊,歡迎大方不用害羞的來訊問吧
應徵
9/25
台北市士林區經歷不拘學歷不拘月薪40,000~60,000元
你能提供旭樂 1、居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2、依據居家照顧服務核定項目提供服務 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、員工定期體檢 5、尾牙聚餐 6、績優服務人員提報與表揚 *有什麼其他想知道的問題,下方有聯繫資訊,歡迎大方不用害羞的來訊問吧
應徵
10/03
新北市板橋區經歷不拘學歷不拘月薪40,000~60,000元
你能提供旭樂 1、居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2、依據居家照顧服務核定項目提供服務 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、員工定期體檢 5、尾牙聚餐 6、績優服務人員提報與表揚 *有什麼其他想知道的問題,下方有聯繫資訊,歡迎大方不用害羞的來訊問吧
應徵
10/03
新北市三重區經歷不拘學歷不拘月薪40,000~60,000元
你能提供旭樂 1、居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2、依據居家照顧服務核定項目提供服務 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、員工定期體檢 5、尾牙聚餐 6、績優服務人員提報與表揚 *有什麼其他想知道的問題,下方有聯繫資訊,歡迎大方不用害羞的來訊問吧
應徵
10/03
新北市樹林區經歷不拘學歷不拘月薪40,000~60,000元
你能提供旭樂 1、居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2、依據居家照顧服務核定項目提供服務 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、員工定期體檢 5、尾牙聚餐 6、績優服務人員提報與表揚 *有什麼其他想知道的問題,下方有聯繫資訊,歡迎大方不用害羞的來訊問吧
應徵
10/03
新北市蘆洲區經歷不拘學歷不拘月薪40,000~60,000元
你能提供旭樂 1、居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2、依據居家照顧服務核定項目提供服務 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、員工定期體檢 5、尾牙聚餐 6、績優服務人員提報與表揚 *有什麼其他想知道的問題,下方有聯繫資訊,歡迎大方不用害羞的來訊問吧
應徵
10/03
新北市新莊區經歷不拘學歷不拘月薪40,000~60,000元
你能提供旭樂 1、居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2、依據居家照顧服務核定項目提供服務 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、員工定期體檢 5、尾牙聚餐 6、績優服務人員提報與表揚 *有什麼其他想知道的問題,下方有聯繫資訊,歡迎大方不用害羞的來訊問吧
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10/03
新北市五股區經歷不拘學歷不拘月薪40,000~60,000元
你能提供旭樂 1、居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2、依據居家照顧服務核定項目提供服務 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、員工定期體檢 5、尾牙聚餐 6、績優服務人員提報與表揚 *有什麼其他想知道的問題,下方有聯繫資訊,歡迎大方不用害羞的來訊問吧
應徵
10/03
新北市淡水區經歷不拘學歷不拘月薪40,000~60,000元
你能提供旭樂 1、居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2、依據居家照顧服務核定項目提供服務 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、員工定期體檢 5、尾牙聚餐 6、績優服務人員提報與表揚 *有什麼其他想知道的問題,下方有聯繫資訊,歡迎大方不用害羞的來訊問吧
應徵
10/03
新北市三重區經歷不拘學歷不拘月薪35,000~45,000元
公司特色: ♡見紅就休,過年全放 ♡上班時間較彈性~ ♡我們的督導平均年齡28歲,活潑的上班環境 工作內容: 1.主責地區為士林、北投區 2.家訪評估個案服務需求,與個案管理師進行業務聯繫。 3.居家服務員管理 ( 安排人力規劃及調度、服務人員教育訓練)。 4.個案管理(說明規定與簽約,個案與居家服務員的雙邊溝通)。 5.定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 。 工作資格:(符合下列資格任一即可) 1. 領有社會工作師證照。 2. 專科以上學校,社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 3. 專科以上學校,具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格,且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 4. 高中(職)學校護理、老人照顧等相關科、組畢業,且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 5. 曾專職或專任照顧服務員滿5年以上。 6. 領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。 公司期望: 有責任心的從事相關長照經驗者、知曉實務服務技巧更好~ 此工作最重要的是溝通能力佳~ 晚上若有進修課程,公司可配合微調上班時間 單位非常彈性,主管好溝通,預祝工作愉快~
應徵
10/03
台北市大同區經歷不拘學歷不拘月薪40,000~60,000元
你能提供旭樂 1、居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2、依據居家照顧服務核定項目提供服務 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、員工定期體檢 5、尾牙聚餐 6、績優服務人員提報與表揚 *有什麼其他想知道的問題,下方有聯繫資訊,歡迎大方不用害羞的來訊問吧
應徵
10/03
台北市松山區經歷不拘學歷不拘月薪40,000~60,000元
你能提供旭樂 1、居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2、依據居家照顧服務核定項目提供服務 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、員工定期體檢 5、尾牙聚餐 6、績優服務人員提報與表揚 *有什麼其他想知道的問題,下方有聯繫資訊,歡迎大方不用害羞的來訊問吧
應徵
10/03
台北市內湖區經歷不拘學歷不拘月薪40,000~60,000元
你能提供旭樂 1、居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 2、依據居家照顧服務核定項目提供服務 旭樂能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通,遇到事督導罩你 2、派案快,案源穩定,不用怕沒案 3、空班短,排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的,不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥 4、員工定期體檢 5、尾牙聚餐 6、績優服務人員提報與表揚 *有什麼其他想知道的問題,下方有聯繫資訊,歡迎大方不用害羞的來訊問吧
應徵
10/03
台北市士林區經歷不拘學歷不拘月薪37,500~55,000元
公司特色: ♡見紅就休,過年全放 ♡上班時間較彈性~ ♡我們的督導平均年齡28歲,活潑的上班環境 工作內容: 1.主責地區為士林、北投區 2.家訪評估個案服務需求,與個案管理師進行業務聯繫。 3.居家服務員管理 ( 安排人力規劃及調度、服務人員教育訓練)。 4.個案管理(說明規定與簽約,個案與居家服務員的雙邊溝通)。 5.定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 。 工作資格:(符合下列資格任一即可) 1. 領有社會工作師證照。 2. 專科以上學校,社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 3. 專科以上學校,具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格,且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 4. 高中(職)學校護理、老人照顧等相關科、組畢業,且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 5. 曾專職或專任照顧服務員滿5年以上。 6. 領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。 公司期望: 有責任心的從事相關長照經驗者、知曉實務服務技巧更好~ 此工作最重要的是溝通能力佳~ 單位非常彈性,主管好溝通,預祝工作愉快~
應徵
10/03
台北市士林區經歷不拘學歷不拘月薪37,500~55,000元
公司特色: ♡見紅就休,過年全放 ♡上班時間較彈性~ ♡我們的督導平均年齡28歲,活潑的上班環境 工作內容: 1.主責地區為士林、北投區 2.家訪評估個案服務需求,與個案管理師進行業務聯繫。 3.居家服務員管理 ( 安排人力規劃及調度、服務人員教育訓練)。 4.個案管理(說明規定與簽約,個案與居家服務員的雙邊溝通)。 5.定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 。 工作資格:(符合下列資格任一即可) 1. 領有社會工作師證照。 2. 專科以上學校,社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 3. 專科以上學校,具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格,且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 4. 高中(職)學校護理、老人照顧等相關科、組畢業,且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 5. 曾專職或專任照顧服務員滿5年以上。 6. 領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。 公司期望: 有責任心的從事相關長照經驗者、知曉實務服務技巧更好~ 此工作最重要的是溝通能力佳~ 單位非常彈性,主管好溝通,預祝工作愉快~
應徵
10/07
台北市士林區1年以上專科以上月薪40,000以上
工作內容: 一、擬定照顧計畫,連結照顧服務資源,追蹤個案與各項資源服務之連結情形。 二、個案管理 (1)依個案需求調整適宜之照顧計畫。 (2)執行服務計畫。 (3)追蹤服務使用者與各項服務之連結情形。 (4)每月進行服務品質追蹤,完成訪視紀錄。 (5)服務使用者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 三、建立與服務提供單位之良好聯結,提供跨單位、跨專業溝通及服務轉介 四、長照2.0相關業務之推動。 五、協助單位行政工作 ##具個案管理師工作經驗者優先錄取## 具備有 A 單位個案管理員之資格: 一、 具一年以上長期照顧服務(以下簡稱長照服務)相關工作經驗者: (1) 師級以上醫事人員、社會工作師。 (2) 碩士以上學校老人照顧及公共衛生相關科、系、所畢業。 二、 具二年以上長照服務相關工作經驗者: (1) 專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工 作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業。 (2) 具社會工作師應考資格。
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