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公司介紹
產業描述
藥品╱化妝品及清潔用品零售業
電話
03-4581971
員工人數
50人
地址
桃園市平鎮區中豐路345號
公司簡介
致力於專業同仁在社區提供優質的保健服務平台，社區信賴的藥局。
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主要商品 / 服務項目
1.成人照護用品 2.成人保健營養品 3.成人、幼兒營養品 4.美妝用品 5.照護器材 5.日用品百貨 6.嬰兒照護用品 7.奶粉尿褲 8.衛教諮詢服務。 9.社區衛教諮詢。 10.孕婦及幼兒保健諮詢及協助。
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公司環境照片(6張)
福利制度
法定項目
其他福利
【法定項目】 勞保、健保、陪產假、產假、特別休假、勞退提撥金、就業保險、職災保險 【其他福利】 員工紅利、年終獎金、三節獎金/禮品 基本待遇： 1. 藥師公會入會費與年費全額補助 2. 月休八日(視當月國定假日天數增加) 3. 三節禮券 4. 員工制服 獎金制度： 獎金無上限 1. 經理營運獎金 2. 團體銷售獎金 3. 個人銷售獎金 4. 個人推廣獎金 津貼： 1. 執照津貼 2. 新年津貼 3. 輪班津貼 補助： 1. 員工結婚禮金 2. 員工購物優惠 教育訓練與升遷制度： 1. 在店訓練／線上學習的教育訓練方式 2. 針對店經理的管理訓練 . 勞健勞退保險： 1. 勞工保險 2. 全民健康保險 3. 勞工退休金
工作機會
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01. 依據公司之既定政策，標準作業程序執行從事營業工作。
02. 督導區域營運計劃及達成公司營運目標，執行追蹤門市經營績效輔導與管理。
03. 確保公司文化與經營方向的佈達及訓練一致性。
04. 具有門市工作組織和領導技能及溝通協調能力，經營分析與整合資源能力。
05. 員工教育訓練與需求分析人員培訓、激勵、輔導與管理 。
06. 預算編製與成本控管 工作任務╱業績項目分配 /培育人員職涯發展/人力成本 業績目標達成 /督導人員工作績效 。
07.危機與議題管理 賣場∕門市商圈經營 賣場∕門市營運計畫與管理 。
08.客訴案件處理 。
09.門市巡視/問題改善。
10.若機動支援門市現場人力不足之空缺
11.因業務需要需接受臨時交待工作事項 *班別依門市營運狀況及人力需求彈性安排。
9/16
【歡迎對零售服務業有熱情的您，加入我們的菁英團隊】
【歡迎對未來展望有野心的您，加入我們的菁英團隊】
無經驗也熱誠歡迎，底薪依藥局及門市服務年資調升
基本待遇：
1、基本月休八日(視當月國定假日天數增加)
2、全勤獎金
3、三節禮金
4、每月抽成銷售獎金 及團體達標獎金
5、六日輪班獎金
6、年終分紅
7、設有福委會舉辦各項福利活動
補助：
1、結婚禮金
2、員工購物優惠
教育訓練與升遷制度：
1、在店訓練
2、透明且公平的升遷制度，通過考核可調薪
勞健勞退保險：
1、勞工保險
2、全民健康保險
3、勞工退休金
請、休假制度
1、依勞基法規定
需求人才：
對藥業、藥妝有興趣，並對服務銷售有熱忱，無經驗或曾擔任藥妝品牌銷售、服務的人皆熱烈歡迎。
產品與服務：
1.保健品、嬰幼兒奶粉及用品、美妝及醫藥照護日用品銷售。
2.社區衛教、不定期提供健康檢測。
3.孕婦及幼兒保健諮詢及協助。
工作內容：
1、門市商品陳列、解說、介紹、銷售。
2、店務、存貨、進銷管理。
3、推廣、陳列販促、品牌活動執行。
4、收銀和發票開立。
5、店鋪清潔。
基本工作時段：
日班：09：00-17：30
晚班：13：30-22：00
升遷管道：
1、加入後二個月開始考核，考核通過後即提升職等
2、提供管理職務之升遷機會
誠摯邀請您加入福澤藥局的行列
9/16
歡迎各大超商(市)通路、藥局通路的副店長級(含)年資三年以上，對零售服務業有熱情、對未來展望有野心的您加入我們福澤菁英團隊
底薪依藥局及門市服務年資調升
基本待遇：
1、月休八日(視當月國定假日天數增加)
2、全勤獎金
3、三節禮金
4、每月抽成銷售獎金及團體達標獎金
5、六日輪班獎金
6、年終分紅
7、設有福委會舉辦各項福利活動
福利制度：
1、設有福委會
2、生日禮金
3、年終獎金
教育訓練與升遷制度：
1、新進人員通過訓練及業績目標後可進行調薪
2、在店訓練
3、透明且公平的升遷制度
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勞健勞退保險：
1、勞工保險
2、全民健康保險
3、勞工退休金
請、休假制度
1、依勞基法規定
需求人才：
對藥業、藥妝有興趣，並對服務銷售有熱忱，或曾擔任藥妝品牌銷售、服務的人皆熱烈歡迎。
產品與服務：
1.保健品、嬰幼兒奶粉及用品、美妝及醫藥照護日用品銷售。
2.社區衛教、不定期提供健康檢測。
3.孕婦及幼兒保健諮詢及協助。
工作內容：
協助藥師處理處方相關業務
基本工作時段：
日班：08：00-16：30
晚班：13：30-22：00
升遷管道：
1、加入後三個月開始考核，考核通過後即提升職等
2、提供管理職務之升遷機會
誠摯邀請您加入福澤藥局的行列
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工作內容：
1.採購單的查詢及下單的工作。
2. 核對進貨相關帳單。
3. 提供門市與供應商之間的溝通聯繫橋樑。
4. 與供應商安排進貨日期。
5. 採購主管交辦事項。
福利制度：
1、設有福委會
2、生日禮金
3、年終獎金
勞健勞退保險：
1、勞工保險
2、全民健康保險
3、勞工退休金
請、休假制度
1、依勞基法規定
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工作內容：
1. 相關採購單據整理。
2. 核對進貨相關帳務。
3. 提供門市與供應商之間的溝通聯繫橋樑。
4. 採購主管交辦事項。
福利制度：
1、設有福委會
2、生日禮金
3、年終獎金
勞健勞退保險：
1、勞工保險
2、全民健康保險
3、勞工退休金
請、休假制度
1、依勞基法規定
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歡迎各大超商(市)通路、藥局通路的副店長級(含)年資三年以上，對零售服務業有熱情、對未來展望有野心的您加入我們福澤菁英團隊
底薪依藥局及門市服務年資調升
基本待遇：
1、月休八日(視當月國定假日天數增加)
2、全勤獎金
3、三節禮金
4、每月抽成銷售獎金及團體達標獎金
5、六日輪班獎金
6、年終分紅
7、設有福委會舉辦各項福利活動
福利制度：
1、設有福委會
2、生日禮金
3、年終獎金
教育訓練與升遷制度：
1、新進人員通過訓練及業績目標後可進行調薪
2、在店訓練
3、透明且公平的升遷制度
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勞健勞退保險：
1、勞工保險
2、全民健康保險
3、勞工退休金
請、休假制度
1、依勞基法規定
需求人才：
對藥業、藥妝有興趣，並對服務銷售有熱忱，或曾擔任藥妝品牌銷售、服務的人皆熱烈歡迎。
產品與服務：
1.保健品、嬰幼兒奶粉及用品、美妝及醫藥照護日用品銷售。
2.社區衛教、不定期提供健康檢測。
3.孕婦及幼兒保健諮詢及協助。
工作內容：
協助藥師處理處方相關業務
基本工作時段：
日班：08：00-16：30
晚班：13：30-22：00
升遷管道：
1、加入後三個月開始考核，考核通過後即提升職等
2、提供管理職務之升遷機會
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【歡迎對零售服務業有熱情的您，加入我們的菁英團隊】
【歡迎對未來展望有野心的您，加入我們的菁英團隊】
無經驗也熱誠歡迎，底薪依藥局及門市服務年資調升
基本待遇：
1、基本月休八日(視當月國定假日天數增加)
2、全勤獎金
3、三節禮金
4、每月抽成銷售獎金 及團體達標獎金
5、六日輪班獎金
6、年終分紅
7、設有福委會舉辦各項福利活動
福利制度：
1、設有福委會
2、生日禮金
3、年終獎金
勞健勞退保險：
1、勞工保險
2、全民健康保險
3、勞工退休金
請、休假制度
1、依勞基法規定
需求人才：
對藥業、藥妝有興趣，並對服務銷售有熱忱，無經驗或曾擔任藥妝品牌銷售、服務的人皆熱烈歡迎。
產品與服務：
1.保健品、嬰幼兒奶粉及用品、美妝及醫藥照護日用品銷售。
2.社區衛教、不定期提供健康檢測。
3.孕婦及幼兒保健諮詢及協助。
工作內容：
1、門市商品陳列、解說、介紹、銷售。
2、店務、存貨、進銷管理。
3、推廣、陳列販促、品牌活動執行。
4、收銀和發票開立。
5、店鋪清潔。
基本工作時段：
日班：08：00-16：30
晚班：13：30-22：00
升遷管道：
1、加入後二個月開始考核，考核通過後即提升職等
2、提供管理職務之升遷機會
誠摯邀請您加入福澤藥局的行列
9/16
【歡迎對零售服務業有熱情的您，加入我們的菁英團隊】
【歡迎對未來展望有野心的您，加入我們的菁英團隊】
無經驗也熱誠歡迎，底薪依藥局及門市服務年資調升
基本待遇：
1、基本月休八日(視當月國定假日天數增加)
2、全勤獎金
3、三節禮金
4、每月抽成銷售獎金 及團體達標獎金
5、六日輪班獎金
6、年終分紅
7、設有福委會舉辦各項福利活動
福利制度：
1、設有福委會
2、生日禮金
3、年終獎金
勞健勞退保險：
1、勞工保險
2、全民健康保險
3、勞工退休金
請、休假制度
1、依勞基法規定
需求人才：
對藥業、藥妝有興趣，並對服務銷售有熱忱，無經驗或曾擔任藥妝品牌銷售、服務的人皆熱烈歡迎。
產品與服務：
1.保健品、嬰幼兒奶粉及用品、美妝及醫藥照護日用品銷售。
2.社區衛教、不定期提供健康檢測。
3.孕婦及幼兒保健諮詢及協助。
工作內容：
1、門市商品陳列、解說、介紹、銷售。
2、店務、存貨、進銷管理。
3、推廣、陳列販促、品牌活動執行。
4、收銀和發票開立。
5、店鋪清潔。
基本工作時段：
日班：09：00-17：30
晚班：13：30-22：00
升遷管道：
1、加入後二個月開始考核，考核通過後即提升職等
2、提供管理職務之升遷機會
誠摯邀請您加入福澤藥局的行列
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【歡迎對零售服務業有熱情的您，加入我們的菁英團隊】
【歡迎對未來展望有野心的您，加入我們的菁英團隊】
無經驗也熱誠歡迎，底薪依藥局及門市服務年資調升
基本待遇：
1、基本月休八日(視當月國定假日天數增加)
2、全勤獎金
3、三節禮金
4、每月抽成銷售獎金 及團體達標獎金
5、六日輪班獎金
6、年終分紅
7、設有福委會舉辦各項福利活動
福利制度：
1、設有福委會
2、生日禮金
3、年終獎金
教育訓練與升遷制度：
1、在店訓練
2、透明且公平的升遷制度，通過考核可調薪
勞健勞退保險：
1、勞工保險
2、全民健康保險
3、勞工退休金
請、休假制度
1、依勞基法規定
需求人才：
對藥業、藥妝有興趣，並對服務銷售有熱忱，無經驗或曾擔任藥妝品牌銷售、服務的人皆熱烈歡迎。
產品與服務：
1.保健品、嬰幼兒奶粉及用品、美妝及醫藥照護日用品銷售。
2.社區衛教、不定期提供健康檢測。
3.孕婦及幼兒保健諮詢及協助。
工作內容：
1、門市商品陳列、解說、介紹、銷售。
2、店務、存貨、進銷管理。
3、推廣、陳列販促、品牌活動執行。
4、收銀和發票開立。
5、店鋪清潔。
基本工作時段：
日班：08：00-16：30
晚班：13：30-22：00
升遷管道：
1、加入後三個月開始考核，考核通過後即提升職等
2、提供管理職務之升遷機會
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【歡迎對零售服務業有熱情的您，加入我們的菁英團隊】
【歡迎對未來展望有野心的您，加入我們的菁英團隊】
無經驗也熱誠歡迎，底薪依藥局及門市服務年資調升
基本待遇：
1、基本月休八日(視當月國定假日天數增加)
2、全勤獎金
3、三節禮金
4、每月抽成銷售獎金 及團體達標獎金
5、六日輪班獎金
6、年終分紅
7、設有福委會舉辦各項福利活動
福利制度：
1、設有福委會
2、生日禮金
3、年終獎金
教育訓練與升遷制度：
1、在店訓練
2、透明且公平的升遷制度，通過考核可調薪
勞健勞退保險：
1、勞工保險
2、全民健康保險
3、勞工退休金
請、休假制度
1、依勞基法規定
需求人才：
對藥業、藥妝有興趣，並對服務銷售有熱忱，無經驗或曾擔任藥妝品牌銷售、服務的人皆熱烈歡迎。
產品與服務：
1.保健品、嬰幼兒奶粉及用品、美妝及醫藥照護日用品銷售。
2.社區衛教、不定期提供健康檢測。
3.孕婦及幼兒保健諮詢及協助。
工作內容：
1、門市商品陳列、解說、介紹、銷售。
2、店務、存貨、進銷管理。
3、推廣、陳列販促、品牌活動執行。
4、收銀和發票開立。
5、店鋪清潔。
基本工作時段：
日班：08：00-16：30
晚班：13：30-22：00
升遷管道：
1、加入後三個月開始考核，考核通過後即提升職等
2、提供管理職務之升遷機會
誠摯邀請您加入福澤藥局的行列
9/16
歡迎各大超商(市)通路、藥局通路的副店長級(含)年資三年以上，對零售服務業有熱情、對未來展望有野心的您加入我們福澤菁英團隊
底薪依藥局及門市服務年資調升
基本待遇：
1、月休八日(視當月國定假日天數增加)
2、全勤獎金
3、三節禮金
4、每月抽成銷售獎金及團體達標獎金
5、六日輪班獎金
6、年終分紅
7、設有福委會舉辦各項福利活動
福利制度：
1、設有福委會
2、生日禮金
3、年終獎金
教育訓練與升遷制度：
1、新進人員通過訓練及業績目標後可進行調薪
2、在店訓練
3、透明且公平的升遷制度
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勞健勞退保險：
1、勞工保險
2、全民健康保險
3、勞工退休金
請、休假制度
1、依勞基法規定
需求人才：
對藥業、藥妝有興趣，並對服務銷售有熱忱，或曾擔任藥妝品牌銷售、服務的人皆熱烈歡迎。
產品與服務：
1.保健品、嬰幼兒奶粉及用品、美妝及醫藥照護日用品銷售。
2.社區衛教、不定期提供健康檢測。
3.孕婦及幼兒保健諮詢及協助。
工作內容：
協助藥師處理處方相關業務
基本工作時段：
日班：08：00-16：30
晚班：13：30-22：00
升遷管道：
1、加入後三個月開始考核，考核通過後即提升職等
2、提供管理職務之升遷機會
誠摯邀請您加入福澤藥局的行列
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1. 驗收物流貨物、清點盤存作業。
2. 從事物流貨物、重整、包裝作業。
3. 執行作業區環境整理、清潔維護作業。
4. 進行商品入倉、交期、送貨、調度安排等相關工作。
5. 建置物流作業管控點及制定相關之管理報表。
6. 進行零售商品庫存管理及售後服務調查。
7. 配合業務需求，適時調整物流及倉庫相關作業。
8. 為後勤系統與零售體系間溝通運作之窗口。
9. 製作及管理客戶訂單報表。
10. 規劃配送路線。
福利制度：
1、設有福委會
2、生日禮金
3、年終獎金
勞健勞退保險：
1、勞工保險
2、全民健康保險
3、勞工退休金
請、休假制度
1、依勞基法規定
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