萬客什鍋台北區_萬宜豐股份有限公司 企業形象

萬客什鍋台北區_萬宜豐股份有限公司

公司介紹

產業類別

聯絡人

總公司人資部

產業描述

餐館業

電話

04-22358313

資本額

傳真

暫不提供

員工人數

280人

地址

台中市北區崇德路一段479號


公司簡介

在萬客什鍋,我們深信:先照顧好我們的夥伴,夥伴才能服務好每一位顧客。 我們不只是提供一份工作,而是打造一個能安心成長、被重視、被信任的職場環境。 在這裡,每一位員工的努力都被看見,每一段歷程都被尊重。 不論你是剛起步的新鮮人,或是有經驗的職人,只要你願意一起努力,我們都會站在你身邊,陪你一起前進。 我們承諾提供你: 穩定的職涯規劃與清楚的升遷制度。 完整的教育訓練與技能培養資源。 以人為本的福利與關懷制度。 互信互助、像家一樣的工作環境。 在萬客,我們要的不只是員工,而是能互相扶持、一起成長的真夥伴。 這裡是一段旅程的開始,也是你人生的下一站。 加入萬客什鍋,讓我們一起把人放在中心,做到最好。 --- 【反求職詐騙聲明】 1.本網站僅提供應徵服務,履歷來源由求職者主動應徵或系統平台配對,不會要求您在面試前提供個人資料或繳交就業保證金、費用等;面試地點將會安排在本公司各門市。 2.若接獲冒用萬客餐飲事業集團之名義要求提供個人資料、銀行帳戶,或到門市以外及可疑地點面試,切勿相信和提供個人資料。 3.求職者若遭受求職陷阱,可向直轄市或縣(市)政府勞政單位檢舉及請求協助。 再者,若遇求職詐騙涉及犯罪,可向內政部警政署165反詐騙諮詢專線電話直撥165或上165反詐騙網站(http://165.gov.tw/)申訴檢舉。 --- 萬客什鍋台中區_寶可達股份有限公司 https://www.104.com.tw/company/1a2x6blcy3 萬客什鍋台北區_萬宜豐股份有限公司 https://www.104.com.tw/company/1a2x6bmhl9

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主要商品 / 服務項目

目前營運據點: 【台中青海店】台中市西屯區青海路二段246-15號 04-2708 6722 【台中漢口店】台中市北區漢口路四段16號 04-2297 5686 【台中崇德店】台中市北區崇德路一段479號 04-2238 6622 【台中美村店】台中市西區美村路一段185-1號 04-2205 1333 【台中國安店】台中市西屯區國安一路168號地下1樓之5 04-2465 1133 【台北八德店】台北市松山區八德路四段217號 02-2748 5133 【台北長安東店】台北市中山區長安東路二段81號 02-2506 3311 【新北永和店】新北市永和區中正路154號 02-2947 8666 【新北新莊店】新北市新莊區復興路一段209號 ★ 2025 新店開幕 ★ 02-2277 8277

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萬客什鍋台北區_萬宜豐股份有限公司 企業形象

福利制度

法定項目

其他福利

萬客夥伴福利: -貼心保障:勞保、健保、勞退6%、特別休假、陪產假、產假、產檢假、育嬰假、生理假、員工體檢、家庭照顧假、住院慰問金等。 -獎金福利:三節獎金/禮品、生日禮金/禮卷、結婚禮金、生育禮金、喪葬慰問金、夜間津貼、考核獎金、區域津貼、員工介紹獎金等。 -有感福利:員工用餐優惠、員工制服、員工餐、聚餐活動、員工旅遊、觀摩考察補助等。 萬客升遷制度: -考核與晉升調薪每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 -計時/(實習)/正職→儲備幹部→管理幹部→店級主管。 -無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 萬客獎勵制度: -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -入職考核獎金、續任考核獎金、年終獎金、年度營運分紅等。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同願景的向心力,只要肯努力,機會是留給準備好的人! 備註: 1.以上福利視整體環境或營運狀況,本公司保留調整權利。 2.現場門市營運夥伴錄取後需繳交餐飲業(供膳項目)體檢報告;後勤行政單位需繳交勞工一般體格健康檢查報告。

公司發展歷程

2025.06

萬客什鍋新北市新莊復興店開幕

2024.07

萬客什鍋新北市永和中正店開幕

2023.05

萬客什鍋台北市中山區長安東店開幕

2022.04

萬客什鍋台中市西屯區國安店開幕,位於中科商圈米平方商場M Square

2021.04

萬客什鍋台北市松山區八德店開幕

2018.08

萬客什鍋台中市西區美村店開幕

2018.03

創立台中市北區崇德旗艦店

2015.01

正式拓展第二間分店台中市西屯區青海店

2014.01

2014全球首創「麻油炸蛋」

2013.01

萬客什鍋創始店誕生,由萬客迷你火鍋正式命名為「萬客什鍋」

1994.01

萬客迷你火鍋的誕生創始於台中市

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企業動態

徵才資訊
2025/06/18
★新北新莊店 2025.06正式開幕★
★新北新莊店 2025.06正式開幕,新展店徵才中★
3,405

工作機會

工作性質
每頁 20 筆
廠商排序
9/22
台中市北屯區3年以上專科以上月薪40,000以上
1.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 ,並登錄至會計系統製作傳票 2.審核有關各項費用支付之發票、單據及一般會計帳務處理 3.發票開立、營業稅、各類所得扣繳及其他稅務申報審查作業 4.財務報表編制及會計、業務相關報表製作分析 5.配合會計事務所、國稅局查帳 6.協助財務長及其他相關專案處理 7.優化內部財務相關流程及系統 8.主管交代事項
應徵
9/22
台中市北屯區3年以上專科以上月薪40,000以上
1. 資金管理(含資金預估、金流控管等)。 2. 零用金管理及相關作業。 3. 應收、應付沖帳作業。 4. 銀行往來作業(含網銀作業、臨櫃作業、餘額核對等)。 5. 科餘核對及處理。 6. 其他庶務工作(含進項稅額核對等)。 7. 主管交辦事項。
應徵
9/22
新北市永和區4年以上高中月薪52,000~62,000元
一、工作內容 1.營運管理:顧客關係服務與客服客訴、門市營運與管理,前場和廚房的協調,確保營運順暢。 2.工作安排:各項業務與崗位分配,落實總部營運計畫。 3.人員管理:人員招募、任用、訓練、排班出勤、輔導管理,持續評估考核員工表現,並提供反饋和改進建議,以提升團隊效率等。 4.執行公司之組織規劃、制度流程設計,以及經營分析之企劃。 5.商品管理與庫存控制:定期檢查產品品質,管理庫存,確保商品供應充足並符合標準。 二、工作條件 1.豐富餐飲經驗:至少5年以上餐飲管理相關經驗。 2.顧客/員工溝通能力: 具備優秀的溝通能力,能有效地與顧客、員工及供應商互動。 3.領導能力:激勵團隊並引導達協助達成設定目標,實現業績。 4.財務管理:熟悉門市營收、成本控制及相關報表分析。 二、工作時間 依班表排班,輪班制,月休8天起。 三、工作地點 各店培訓,後續依照各門店輪調或個人意願安排店點。 四、薪資待遇 平均月薪資47500元起,依個人工作經歷與經驗核薪。 熟悉使用文中庫存、人資ERP系統尤佳。 五、員工福利 【法定項目】 勞保、健保、職災保險、勞退提撥金6%、特別休假、陪產假、產假、產檢假、育嬰假、生理假、員工體檢、家庭照顧假等。 【有感福利】 生日禮金、年終獎金、三節獎金/禮品、住院慰問金、急難補助金、婚喪喜慶補助、結婚禮金、生育禮金、部門聚餐、伙食津貼、商業保險等。 【獎勵機制】 月/季考核獎金、營運分紅、年終分紅等獎勵。 【完善的升遷制度】 計時/(實習)/正職→儲備幹部→管理幹部→店級主管。
應徵
9/22
新北市新莊區1年以上高中月薪48,000以上
一、職務說明 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制,休假制度月休8天起。 2.可以申請固定班,不輪班。 3.工作時段 內場/外場:排班8小時,加1小時休息時間,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 12:00-22:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 4.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.待遇依照不同職等職級之能力核發。 薪資待遇:包含基本薪資、餐點津貼、每月考核獎金、入職考核獎勵金、續任考核獎勵金。 實習正職:平均月薪資40,500元起。 正職:平均月薪資42,500元起。 實習儲備幹部:平均月薪資44,000元起。 儲備幹部:平均月薪資46,000元起。 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金等。 4.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
應徵
9/19
新北市新莊區2年以上高中月薪51,000以上
一、職務說明 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制,休假制度月休8天起。 2.可以申請固定班,不輪班。 3.工作時段 內場/外場:排班8小時,加1小時休息時間,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 12:00-22:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 4.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.待遇依照不同職等職級之能力核發。 薪資待遇:包含基本薪資、餐點津貼、每月考核獎金、入職考核獎勵金、續任考核獎勵金。 實習正職:平均月薪資40,500元起。 正職:平均月薪資42,500元起。 實習儲備幹部:平均月薪資44,000元起。 儲備幹部:平均月薪資46,000元起。 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金等。 4.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
應徵
9/22
新北市新莊區1年以上高中月薪42,500以上
一、職務說明 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制,休假制度月休8天起。 2.可以申請固定班,不輪班。 3.工作時段 內場/外場:排班8小時,加1小時休息時間,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 12:00-22:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 4.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.待遇依照不同職等職級之能力核發。 薪資待遇:包含基本薪資、餐點津貼、每月考核獎金、入職考核獎勵金、續任考核獎勵金。 實習正職:平均月薪資40,500元起。 正職:平均月薪資42,500元起。 實習儲備幹部:平均月薪資44,000元起。 儲備幹部:平均月薪資46,000元起。 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金等。 4.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
應徵
9/22
新北市新莊區2年以上高中月薪46,000以上
一、職務說明 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制,休假制度月休8天起。 2.可以申請固定班,不輪班。 3.工作時段 內場/外場:排班8小時,加1小時休息時間,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 12:00-22:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 4.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.待遇依照不同職等職級之能力核發。 薪資待遇:包含基本薪資、餐點津貼、每月考核獎金、入職考核獎勵金、續任考核獎勵金。 實習正職:平均月薪資40,500元起。 正職:平均月薪資42,500元起。 實習儲備幹部:平均月薪資44,000元起。 儲備幹部:平均月薪資46,000元起。 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金等。 4.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
應徵
9/22
新北市新莊區4年以上高中月薪52,000~62,000元
一、工作內容 1.營運管理:顧客關係服務與客服客訴、門市營運與管理,前場和廚房的協調,確保營運順暢。 2.工作安排:各項業務與崗位分配,落實總部營運計畫。 3.人員管理:人員招募、任用、訓練、排班出勤、輔導管理,持續評估考核員工表現,並提供反饋和改進建議,以提升團隊效率等。 4.執行公司之組織規劃、制度流程設計,以及經營分析之企劃。 5.商品管理與庫存控制:定期檢查產品品質,管理庫存,確保商品供應充足並符合標準。 二、工作條件 1.豐富餐飲經驗:至少5年以上餐飲管理相關經驗。 2.顧客/員工溝通能力: 具備優秀的溝通能力,能有效地與顧客、員工及供應商互動。 3.領導能力:激勵團隊並引導達協助達成設定目標,實現業績。 4.財務管理:熟悉門市營收、成本控制及相關報表分析。 二、工作時間 依班表排班,輪班制,月休8天起。 三、工作地點 各店培訓,後續依照各門店輪調或個人意願安排店點。 四、薪資待遇 平均月薪資47500元起,依個人工作經歷與經驗核薪。 熟悉使用文中庫存、人資ERP系統尤佳。 五、員工福利 【法定項目】 勞保、健保、職災保險、勞退提撥金6%、特別休假、陪產假、產假、產檢假、育嬰假、生理假、員工體檢、家庭照顧假等。 【有感福利】 生日禮金、年終獎金、三節獎金/禮品、住院慰問金、急難補助金、婚喪喜慶補助、結婚禮金、生育禮金、部門聚餐、伙食津貼、商業保險等。 【獎勵機制】 月/季考核獎金、營運分紅、年終分紅等獎勵。 【完善的升遷制度】 計時/(實習)/正職→儲備幹部→管理幹部→店級主管。
應徵
9/17
新北市新莊區經歷不拘高中以下月薪38,000以上
一、職務說明 1.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 2.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 3.協助廚師測量食材的容量與重量。 4.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 5.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 6.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制,休假制度月休8天起。 2.可以申請固定班,不輪班。 3.工作時段 排班8小時,加1小時休息時間,提供簡易員工餐。 中班 12:00-22:00 晚班 18:00-03:00 人力需求時段為12:00~03:00(面試時依個人可配合時段調整) ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 4.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.待遇依照不同職等職級之能力核發。 薪資待遇:包含基本薪資、餐點津貼、每月考核獎金、入職考核獎勵金、續任考核獎勵金。 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金等。 4.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、通過崗位考核加給 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
應徵
9/22
新北市新莊區經歷不拘高中時薪210~250元
【計時人員】 一、職務說明 1.協助外場服務、清潔。 2.協助內場相關準備工作。 3.將顧客使用之餐具器皿,以洗碗精洗滌,再以清水清洗。 4.將餐具擦乾或烘乾後歸位,做好餐具盤點及管理。 5.清潔工作洗區、儲油槽清洗。 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制:內場/外場:排班4~6小時,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 17:00-02:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 2.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.時薪-台北區 $210~$250 (含考核工作站獎金) 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.考核: (1)每月進行工作表現考核,依照成績不同給予當月加薪獎勵。 (2)考核內容:工作態度、工作能力、出勤狀況、團隊合作等。 (3)當月考核成績,如當月表現優異,可以增加當月時薪。 (4)當月出勤時數累積至少100小時以上,通過月考核評比,都可增加時薪獎勵。 (5)表現良好者,也可以透過考核,晉升正職月薪人員。 4.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金、商業保險等。 5.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
應徵
9/23
新北市新莊區經歷不拘高中以下時薪210~250元
一、職務說明 1.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 2.洗碗,協助外場 ※主要工作為洗碗等清潔,會依完成速度及完成率調整薪資※ 二、工作時間 1.排班制,依營運需求時間排班。 3.工作時段 可排班時間,加0.5小時休息時間(不計薪)。 平日 18:00-24:00 假日 13:00-18:30 中班 18:30-24:00 ※目前各時段都有缺人,可依可配合時間調整排班,如有超過8小時加班,加班費另計※ 三、薪資待遇與福利(台北區) 第一天報到安排試做$210/小時,如能配合工作、符合效率及完成程度會安排排班 時薪依熟練度及效率調整$210/小時~$250/小時
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9/22
新北市永和區1年以上高中月薪42,500以上
一、職務說明 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制,休假制度月休8天起。 2.可以申請固定班,不輪班。 3.工作時段 內場/外場:排班8小時,加1小時休息時間,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 17:00-02:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 4.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.待遇依照不同職等職級之能力核發。 薪資待遇:包含基本薪資、餐點津貼、每月考核獎金、入職考核獎勵金、續任考核獎勵金。 實習正職:平均月薪資40,500元起。 正職:平均月薪資42,500元起。 實習儲備幹部:平均月薪資44,000元起。 儲備幹部:平均月薪資46,000元起。 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金等。 4.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
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9/22
新北市永和區1年以上高中月薪48,000以上
一、職務說明 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制,休假制度月休8天起。 2.可以申請固定班,不輪班。 3.工作時段 內場/外場:排班8小時,加1小時休息時間,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 17:00-02:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 4.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.待遇依照不同職等職級之能力核發。 薪資待遇:包含基本薪資、餐點津貼、每月考核獎金、入職考核獎勵金、續任考核獎勵金。 實習正職:平均月薪資40,500元起。 正職:平均月薪資42,500元起。 實習儲備幹部:平均月薪資44,000元起。 儲備幹部:平均月薪資46,000元起。 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金等。 4.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
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9/22
新北市永和區2年以上高中月薪46,000以上
一、職務說明 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制,休假制度月休8天起。 2.可以申請固定班,不輪班。 3.工作時段 內場/外場:排班8小時,加1小時休息時間,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 17:00-02:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 4.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.待遇依照不同職等職級之能力核發。 薪資待遇:包含基本薪資、餐點津貼、每月考核獎金、入職考核獎勵金、續任考核獎勵金。 實習正職:平均月薪資40,500元起。 正職:平均月薪資42,500元起。 實習儲備幹部:平均月薪資44,000元起。 儲備幹部:平均月薪資46,000元起。 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金等。 4.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
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9/22
新北市永和區2年以上高中月薪51,000以上
一、職務說明 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制,休假制度月休8天起。 2.可以申請固定班,不輪班。 3.工作時段 內場/外場:排班8小時,加1小時休息時間,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 17:00-02:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 4.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.待遇依照不同職等職級之能力核發。 薪資待遇:包含基本薪資、餐點津貼、每月考核獎金、入職考核獎勵金、續任考核獎勵金。 實習正職:平均月薪資40,500元起。 正職:平均月薪資42,500元起。 實習儲備幹部:平均月薪資44,000元起。 儲備幹部:平均月薪資46,000元起。 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金等。 4.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
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9/22
新北市永和區經歷不拘高中以下月薪40,000以上
一、職務說明 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制,休假制度月休8天起。 2.可以申請固定班,不輪班。 3.工作時段 內場/外場:排班8小時,加1小時休息時間,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 17:00-02:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 4.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.待遇依照不同職等職級之能力核發。 薪資待遇:包含基本薪資、餐點津貼、每月考核獎金、入職考核獎勵金、續任考核獎勵金。 實習正職:平均月薪資40,500元起。 正職:平均月薪資42,500元起。 實習儲備幹部:平均月薪資44,000元起。 儲備幹部:平均月薪資46,000元起。 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金等。 4.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
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9/22
新北市永和區2年以上專科月薪36,000~38,000元
- 協助處理人才招募相關事宜 - 為新員工提供培訓支持 - 管理員工檔案和資料庫 - 協助薪酬福利事務 - 處理日常行政事務 - 輸入門市採購進貨 -零用金申請 作為一個人力資源助理,你將成為公司內人才招募、員工培訓、薪酬福利等工作的核心成員。這個職位有很大的發展前景,可以為你的職業生涯帶來很多機會和挑戰。 如果您樂意加入我們的團隊,請提交您的履歷和求職信。我們期待您的加入!
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9/22
新北市永和區1年以上高中月薪34,000以上
一、職務說明 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制,休假制度月休8天起。 2.可以申請固定班,不輪班。 3.工作時段 內場/外場:排班8小時,加1小時休息時間,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 17:00-02:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 4.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.待遇依照不同職等職級之能力核發。 薪資待遇:包含基本薪資、餐點津貼、每月考核獎金、入職考核獎勵金、續任考核獎勵金。 實習正職:平均月薪資40,500元起。 正職:平均月薪資42,500元起。 實習儲備幹部:平均月薪資44,000元起。 儲備幹部:平均月薪資46,000元起。 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金等。 4.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
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9/23
新北市永和區經歷不拘高中時薪210~250元
【計時人員】 一、職務說明 1.協助外場服務、清潔。 2.協助內場相關準備工作。 3.將顧客使用之餐具器皿,以洗碗精洗滌,再以清水清洗。 4.將餐具擦乾或烘乾後歸位,做好餐具盤點及管理。 5.清潔工作洗區、儲油槽清洗。 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制:內場/外場:排班4~6小時,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 17:00-02:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 2.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.時薪-台北區 $210~$250 (含考核工作站獎金) 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.考核: (1)每月進行工作表現考核,依照成績不同給予當月加薪獎勵。 (2)考核內容:工作態度、工作能力、出勤狀況、團隊合作等。 (3)當月考核成績,如當月表現優異,可以增加當月時薪。 (4)當月出勤時數累積至少100小時以上,通過月考核評比,都可增加時薪獎勵。 (5)表現良好者,也可以透過考核,晉升正職月薪人員。 4.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金、商業保險等。 5.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
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9/22
台北市松山區1年以上高中月薪42,500以上
一、職務說明 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制,休假制度月休8天起。 2.可以申請固定班,不輪班。 3.工作時段 內場/外場:排班8小時,加1小時休息時間,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 17:00-02:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 4.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.待遇依照不同職等職級之能力核發。 薪資待遇:包含基本薪資、餐點津貼、每月考核獎金、入職考核獎勵金、續任考核獎勵金。 實習正職:平均月薪資40,500元起。 正職:平均月薪資42,500元起。 實習儲備幹部:平均月薪資44,000元起。 儲備幹部:平均月薪資46,000元起。 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金等。 4.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
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9/22
台北市松山區1年以上高中月薪48,000以上
一、職務說明 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制,休假制度月休8天起。 2.可以申請固定班,不輪班。 3.工作時段 內場/外場:排班8小時,加1小時休息時間,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 17:00-02:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 4.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.待遇依照不同職等職級之能力核發。 薪資待遇:包含基本薪資、餐點津貼、每月考核獎金、入職考核獎勵金、續任考核獎勵金。 實習正職:平均月薪資40,500元起。 正職:平均月薪資42,500元起。 實習儲備幹部:平均月薪資44,000元起。 儲備幹部:平均月薪資46,000元起。 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金等。 4.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
應徵
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台北市松山區2年以上高中月薪46,000以上
一、職務說明 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 ※可依據個人意願選擇內、外場工作※ 只要對餐飲有興趣且具有極大服務熱忱又有責任感的人。 非常歡迎加入我們萬客什鍋的大團隊,有扎實的實務培訓和指導幹部帶領。 二、工作時間 1.排班制,休假制度月休8天起。 2.可以申請固定班,不輪班。 3.工作時段 內場/外場:排班8小時,加1小時休息時間,提供簡易員工餐。 早班 9:00-18:00 中班 17:00-02:00 晚班 18:00-03:00 夜班 21:00-06:00 ※目前各時段,都有缺人或儲備人才的需求,如有加班,加班費另計※ 4.請假或相關管理規定,比照勞基法規辦理。 三、薪資待遇與福利(台北區) 1.待遇依照不同職等職級之能力核發。 薪資待遇:包含基本薪資、餐點津貼、每月考核獎金、入職考核獎勵金、續任考核獎勵金。 實習正職:平均月薪資40,500元起。 正職:平均月薪資42,500元起。 實習儲備幹部:平均月薪資44,000元起。 儲備幹部:平均月薪資46,000元起。 2.夜點津貼:於23:00-06:00上班同仁會按小時數核發,早班同仁支援夜班工作也會有津貼。 3.萬客夥伴福利: -法定項目:勞保、健保、勞退6%等。 -生日禮金/禮卷、員工餐、聚餐、制服、住院慰問金、急難補助金等。 4.額外獎勵獎金 -每月考核紅利獎金:依每月考核成績按不同比例核發。 -每季績效獎金:依達成每月營運目標按比例核發。 -三節獎金/禮品。 -年終獎金、年度營運分紅等。 四、完善的升遷制度 -考核與晉升調薪 每月考核,每季皆可挑戰晉升與調薪。 實習正職→正職→儲備幹部→組長→主任→店長。 -完善訓練 無餐飲經驗,也歡迎加入培訓學習。 新進人員最快兩個月內,皆可勝任正職工作內容。 萬客具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力,哪怕只是一名小小服務生,只要肯努力,未來的機會是留給準備好的人!
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