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公司介紹
公司簡介
熊好玩企業有限公司創立於2019年，主要從事休閒服務業，擁有為數不少的客戶群；並於隔年2020年創立《小時候彈珠堂》品牌 — 承先啓後、創新經營、延續發展。 於2023年已經拓展二十幾家分店，北、中、南皆有『小時候彈珠堂』的身影；熊好玩企業有限公司秉持誠信、創新及服務精神，日漸累積優秀的工作夥伴及協力廠商，也深受客戶的新賴。 2024年至今熊好玩企業經營團隊正持續成長中，誠摯歡迎優秀的夥伴們，一起加入！
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主要商品 / 服務項目
發源自台灣新竹，在地逾二十年經營夜市商圈傳統遊戲機，秉持著踏實的精神，走過市場的潮起潮落。於2019年的疫情時代下，在隔年2020年創立《小時候彈珠堂》品牌 — 承先啓後、創新經營、延續發展。 傳統夜市文化的轉型，不僅是夜市小吃的權利；伴著每個人長大的夜市小遊戲亦能透過現代化的轉譯，以嶄新的姿態再度風靡於大小朋友的日常。 《小時候彈珠堂》主打獨家的機台面板設計及特有的門市彩票，呈現台灣每個區域的獨有特色。 有別於傳統彈珠店；獨有的線上會員存取彩票及彈珠系統，讓客人享受實體遊戲的樂趣也同時能有電子化的方便服務！店家管理系統化，在地夜市遊戲也能跟上現代無紙化的步伐！ 室內的舒適明亮環境、獨特識別設計風格讓人一眼就能記住；簡單的遊戲方式、平易近人的消費模式讓大人、小孩都無法招架深陷其中！ 琳琅滿目的禮物櫃更是《小時候彈珠堂》引人入勝之處，精彩的禮物滿足各年齡層的客人，不僅能帶著滿滿戰利品及成就感幸福回家，更留下在《小時候彈珠堂》的美好回憶。
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公司環境照片(5張)
上班團建烤肉趣
總部休息區
總部辦公區
總部辦公區
總部會議室
福利制度
法定項目
其他福利
我們深信，夥伴的幸福是公司繁榮的支柱。 在熊好玩企業有限公司，我們致力於提供全面且專業的福利，讓您在事業道路上更為安心與穩固。 1. 獎金及禮金 生日禮金、端午禮金、中秋禮金、年終獎金、員工結婚禮金、慰問金等…。 我們秉持利潤與夥伴共享的理念，吸引、留任、培育與激勵優秀人才一同創造更好的未來。 2. 固定調薪制度 每年公司將依照完善的評核制度，根據職員的成長與專業技能的提升調整薪資。 3. 聚餐及旅遊 公司不定期舉辦聚餐、年末尾牙，每年視公司營運程度舉辦國內外員工旅遊。 4. 提供完善的工作配件 公司為每一位同仁配一台電腦及必備辦公配件，讓同仁在工作上更順利便捷。
公司發展歷程
2020.06
『小時候彈珠堂』品牌創立 新竹店總部
2021.02
『小時候彈珠堂』第一間加盟店展開 台北饒河店開幕
2021.09
『小時候彈珠堂』桃園第一間加盟店 總分店數 9 間
2022.09
『小時候彈珠堂』宜蘭、台中分店插旗 總分店數 14 間
2023.07
『小時候彈珠堂』插旗南部、前進基隆 總分店數 22 間
2024.05
『小時候彈珠堂』總分店數 25 間 即將前往海外拓展
2025.10
『小時候彈珠堂』總分店數增加至 31 間 並已在海外拓展插旗中 (請拭目以待)
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工作機會
10/20
【工作內容】
1. 介紹機台玩法。
2. 提供顧客之接待與需求服務（如：彈珠兌換、獎品兌換、機台故障排除）。
3. 獎品進貨入庫、庫存管理。
4. 維持店櫃週遭環境、機台、桌椅之整潔。
10/16
儲備幹部
工作內容
1).店鋪營運管理
2).現場事務管理
3).行銷活動規劃與執行
4).領導門市達成各項營運指標
5).客訴及危機處理
* 駕照車輛：輕型機車駕照
* 附加條件：
* 1.對營運管理有熱忱
* 2.致力提供顧客優質服務
* 3.喜好解決問題
* 4.不畏接受挑戰
* 5.此職務需有門市及門市管理經驗2年以上
* 6.擔任門市主管職1年以上
* 7.需使用過Excel進行排班
10/20
1.負責小時候彈珠堂加盟業務拓展(客戶聯繫、加盟說明、進度掌控）
2.協助開店作業流程規劃及加盟交接等相關事項
3.跨部門溝通協調
4.落實公司政策執行，並定期進行績效檢討與進度回報
5.客戶關係維護
6.完成主管交辦事項
10/20
【工作內容】
1. 商品包裝入庫及標示執行
2. 商品進貨、撿貨整理
3. 退貨商品整理入庫
4. 新進商品入庫管理
5. 貨架及各門市資材管理
6. 各門市補貨、揀貨裝箱寄出
7. 到貨物流接應
8. 其它主管交辦事項
9. 公司文件及貨件收發寄送
10. 公司行政備品整理清點
11. 公司環境例行清潔（每月已有專業清理人員）
12. 公司設備清潔與維護
【工作條件】
- 配合度高、積極進取、良好溝通能力
10/20
【工作內容】
1. 介紹機台玩法。
2. 提供顧客之接待與需求服務（如：彈珠兌換、獎品兌換、機台故障排除）。
3. 獎品進貨入庫、庫存管理。
4. 維持店櫃週遭環境、機台、桌椅之整潔。
5.獎金提成
6.輪休排班制
7.須有門市經驗1年以上
10/20
【工作內容】
1. 介紹機台玩法。
2. 提供顧客之接待與需求服務（如：彈珠兌換、獎品兌換、機台故障排除）。
3. 獎品進貨入庫、庫存管理。
4. 維持店櫃週遭環境、機台、桌椅之整潔。
10/20
【工作內容】
1. 介紹機台玩法。
2. 提供顧客之接待與需求服務（如：彈珠兌換、獎品兌換、機台故障排除）。
3. 獎品進貨入庫、庫存管理。
4. 維持店櫃週遭環境、機台、桌椅之整潔。
5.獎金提成
6.輪休排班制
7.須有門市經驗1年以上
10/16
儲備幹部
工作內容
1).店鋪營運管理
2).現場事務管理
3).行銷活動規劃與執行
4).領導門市達成各項營運指標
5).客訴及危機處理
* 駕照車輛：輕型機車駕照
* 附加條件：
* 1.對營運管理有熱忱
* 2.致力提供顧客優質服務
* 3.喜好解決問題
* 4.不畏接受挑戰
* 5.此職務需有門市及門市管理經驗2年以上
* 6.擔任門市主管職1年以上
* 7.需使用過Excel進行排班
10/13
〖 工作內容 〗
1. 依據公司之標準作業程序執行從事營業工作。
2. 定期及不定期巡店、管理及督核各門市(直營、加盟)品質、服務、清潔等執行狀況。
3. 各門市活動宣導布達及管理門市營業業績、人力、銷售、物料…等。
4. 督導區域營運計劃及達成公司營運目標，執行追蹤門市經營績效輔導與管理。
5. 提升各門市業績及各項指標，定期產出各項表報供相關管理決策之參考。
6. 加盟店與總部的溝通與聯繫，能夠即時處理問題並協助問題追蹤及改善。
7. 客訴處理及危機反應與處理。
8. 具實務傳授能力，邏輯清晰。
9. 具有市場敏銳度，了解商圈經營管理並融入市場營銷概念。
10.總公司政策傳達與執行。
11.區域門市管理職經驗兩年以上
12.可接受跨區工作及出差外派
・需在門市基礎訓練2個月學習各項技能並通過考核。
10/20
【工作內容】
1. 介紹機台玩法。
2. 提供顧客之接待與需求服務（如：彈珠兌換、獎品兌換、機台故障排除）。
3. 獎品進貨入庫、庫存管理。
4. 維持店櫃週遭環境、機台、桌椅之整潔。
10/03
儲備幹部
工作內容
1).店鋪營運管理
2).現場事務管理
3).行銷活動規劃與執行
4).領導門市達成各項營運指標
5).客訴及危機處理
* 駕照車輛：輕型機車駕照
* 附加條件：
* 1.對營運管理有熱忱
* 2.致力提供顧客優質服務
* 3.喜好解決問題
* 4.不畏接受挑戰
* 5.此職務需有門市及門市管理經驗2年以上
* 6.擔任門市主管職1年以上
* 7.需使用過Excel進行排班
10/20
【工作內容】
．平面設計規劃
．品牌活動圖文編輯、版位設計維護
．公司品牌形象維護
．執行主管交辦事項
【必要條件】
．熟悉 Adobe Photoshop、Adobe Illustrator 軟體
．良好的團隊合作能力，熱情、細心、有責任感
．獨立執行能力、在時間壓力下完成任務。
．專案時間管理能力，能調配各項任務並準時完成。
10/20
〖 工作內容 〗
1.協助品牌文宣、視覺設計製作
2.廠商溝通、估價、發包、印刷校色、打樣等事宜，追蹤成品輸出
3.依設計專案需求進行獨立創意發想提案
4.著重目標成效並細心看待設計作品，搭配規劃設計時程
5.專案管理及跨部門溝通協調
6.確保視覺傳達符合產品特性，達到宣傳效果，並符合公司商業需求
7.負責公司輸出品形象與風格維護，提升品質認同度
8.完成主管交辦事項處理
10/03
〖 工作內容 〗
1.各門店成本及損益表計算，達成公司營運目標。
2.協助及監督門店日常運營
3.協助門店人力規劃、員工教育訓練及幹部管理實務訓練等。
4.協助公司海外市場營運計劃及各項營運績效管理。
5.優化門店SOP，提高團隊工作效率。
6.確保門店的產品品質穩定性及符合產品質量、衛生及安全標準。
7.善於溝通協調並具整合能力及持續性的學習心
10/20
〖 工作內容 〗
1.貨物入倉、驗收、清點、紀錄、整理及加工作業
2.檢核庫存數量、排除異常
3.訂單出貨、揀貨、核對、包裝作業
4.與相關部門人員協作
5.倉儲作業環境的監測與管制，以確保符合安全法規及認證需求
6.定期盤點
10/20
1. 規劃並製作品牌社群內容貼文、影音等素材（FB / IG / TikTok /小紅書/bilibili等），執行社群曝光策略（含聯名合作、活動串連等）
2.回覆訊息與留言，維護社群秩序，提升互動與社群好感度
3.品牌行銷專案之企劃發想、活動規劃執行與現場支援，提升品牌知名度及曝光率
4.蒐集與分析社群／行銷數據，提出優化建議
5.跨部門協作溝通，串聯異業品牌活動、門市資源與會員經營指標
6.完成主管交辦事項處理
10/20
【工作內容】
1. 介紹機台玩法。
2. 提供顧客之接待與需求服務（如：彈珠兌換、獎品兌換、機台故障排除）。
3. 獎品進貨入庫、庫存管理。
4. 維持店櫃週遭環境、機台、桌椅之整潔。
5.獎金提成
6.輪休排班制
7.須有門市經驗1年以上
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