台灣共乘貨運有限公司

後勤 / 行政 / 業務助理 我們正在尋找一位 穩定可靠的後勤夥伴，協助公司日常運作，成為團隊中不可或缺的支持。 【工作內容】 • 協助文件、表單與資料整理 • 協助業務同仁處理後勤支援事項 • 客戶、廠商簡單聯繫 • 主管交辦的行政事務 【我們提供】 • 無加班文化，工作生活平衡 • 完整教育訓練，專人帶領熟悉流程 • 清楚流程與標準，明確工作方向 • 另有業績維持獎金，努力有回饋

【公司簡介】 由於改革創新成功確定業務可以獲得高獲利，歡迎有企圖心有能力想賺錢的夥伴加入我們的行列。 【薪資待遇】 1、普專保障薪資為36000，培訓期間30000，為期3個月，須負責任額 2、高專保障薪資為30000，由於是創新模式有努力一年後月薪10萬以上是正常的，但我們上限是每月13萬，其餘業績可順延，之後會由工作態度、團隊合作、個人貢獻、品質、績效而評定年終分紅。 【工作內容】 1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 不定期拜訪合作廠商，維繫穩定客戶關係。 3. 負責產品報價，並處理異常狀況 4. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 上班日 : 周一 ~ 周五 09:00~12:00_13:30~16:30每日6小時

這是一個充滿挑戰的工作，主要是車輛調度還有與司機跟業務溝通，處理業務訂單，需要邏輯清晰，心思細膩，情緒穩定，有強烈責任感，最好還有議價跟管理能力，你不需要很厲害，但你一定要很有心，我們很注重工作氛圍，是一個開心愉快的職場環境，希望遇到的是一個能相互尊重的人，這是一個很重要很有潛力的職務一定會讓妳有滿滿的成就感及實質收穫。 【薪資結構】 培訓期間起薪為3.2萬需在3個月內熟係基本作業及流程，熟悉後保障薪資3.5萬起，後續每季會做考核評定薪資，一年後改為半年期評定，正常情況只會到達47000，但能力突出會到達50000，有遇過價值8萬的人才，這個職務所能發揮的功能不小，高薪資是很合理的，但不見得人人可以勝任，但一旦勝任將愛不釋手。 【工作內容】 • 協助車輛調度、司機資源管理 • 協助業務同仁處理後勤支援事項、文件、表單與資料整理 • 主管交辦的行政事務 【文化簡介】 • 沒有加班文化，生活工作保持平衡 • 完整教育訓練, 專人帶領，熟悉流程 • 穩定且具制度性的工作環境 • 完整的工作流程與標準，清楚知道方向 • 能力績效考核獎金，努力提升能力會有價值

【公司簡介】 由於改革創新成功確定業務可以獲得高獲利，歡迎有企圖心有能力想賺錢的夥伴加入我們的行列。 【薪資待遇】 1、普專保障薪資為36000，培訓期間30000，為期3個月，須負責任額。 2、高專保障薪資為30000，由於是創新模式有努力一年後月薪10萬以上是正常的，但我們上限是每月13萬，其餘業績可順延，之後會由工作態度、團隊合作、個人貢獻、品質、績效而評定年終分紅。 【工作內容】 1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 不定期拜訪合作廠商，維繫穩定客戶關係。 3. 負責產品報價，並處理異常狀況 4. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 上班日 : 周一 ~ 周五 09:00~12:00_13:30~16:30每日6小時

【公司簡介】 由於改革創新成功確定業務可以獲得高獲利，歡迎有企圖心有能力想賺錢的夥伴加入我們的行列。 【薪資待遇】 1、普專保障薪資為36000，培訓期間30000，為期3個月，須負責任額 2、高專保障薪資為30000，由於是創新模式有努力一年後月薪10萬以上是正常的，但我們上限是每月13萬，其餘業績可順延，之後會由工作態度、團隊合作、個人貢獻、品質、績效而評定年終分紅。 【工作內容】 1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 不定期拜訪合作廠商，維繫穩定客戶關係。 3. 負責產品報價，並處理異常狀況 4. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 上班日 : 周一 ~ 周五 09:00~12:00_13:30~16:30每日6小時

【公司簡介】 由於改革創新成功確定業務可以獲得高獲利，歡迎有企圖心有能力想賺錢的夥伴加入我們的行列。 【薪資待遇】 1、普專保障薪資為36000，培訓期間30000，為期3個月，須負責任額 2、高專保障薪資為30000，由於是創新模式有努力一年後月薪10萬以上是正常的，但我們上限是每月13萬，其餘業績可順延，之後會由工作態度、團隊合作、個人貢獻、品質、績效而評定年終分紅。 【工作內容】 1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 不定期拜訪合作廠商，維繫穩定客戶關係。 3. 負責產品報價，並處理異常狀況 4. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 上班日 : 周一 ~ 周五 09:00~12:00_13:30~16:30每日6小時