世銓科技股份有限公司

1. 與客戶產品規格確認及報價。 2. 輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 3. 保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 4. 提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 5. 定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 6. 處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 7. 整理客戶資料（如：公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況）。 8. 內部橫向溝通協調，產品進度跟催，規劃產品樣品，試產及量產計畫。

1.依據作業規範，操作機台及進行生產作業 2.原料準備、備接料作業、物料控管 3.生產流程記錄及異常回報 4.協助設備清潔保養 5.配合5S作業 6.完成主管交辦或其他臨時性事務

1. 定期維護、保養生產設備機台，並進行故障排除、異常分析與追蹤處理。 2. 規劃生產設備之操作順序，以便正確使用設備，進而提升生產效率。 3. 進行設備改造、升級或開發，以便提升設備的生產力。 4. 規劃有關設備空間的安排，並說明規劃的功效。 5. 評估新設備之整體效能，並將通過評估的新設備導入產線。 6. 建立、管理並撰寫設備的標準使用規範。 7. 規劃、維護自動控制系統，並將系統與生產設備整合。 8. 其他主管交辦事項。

1. 負責新材料的評估、測試、分析與選擇。 2. 開發新型材料、元件及其製造技術。 3. 負責新產品或技術的製程開發及導入。 4. 制訂新產品、新工藝開發計劃所需儀器設備要求和計劃。 5. 制訂新產品檢驗標準。 6. 負責產品驗證及異常分析。 7. 協助量產追蹤及製程改善。 8. 負責生產設備的改善與維護。 9. 最好有陶瓷相關經驗。

1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 3. 設計、管理與執行公司的績效管理系統，並運用績效評核結果，提供管理上決策之參考（如：調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等）。 4. 規劃人力運用的預算，建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表（如：工時規劃、出勤管理等）。 5. 規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 6. 進行工作分析，作為日後部門進行職務盤點、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明書建立時的參考依據。 7. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等），並主動針對需改進的政策提出建議，以達成最佳的管理成效。

1. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 2. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3. 辦理銀行現金存、提款、匯款轉帳。 4. 協助執行一般現金收付作業。 5. 協助管理零用金異動及撥補作業。 6. 協助出納會計事務及銀行往來。 7. 其他主管交辦事項。

1.規劃電儀與設備日常維修和年度歲修排程。 2.負責水、空調和機電設備系統的異常處理。 3.定期實施消防安檢事宜，並負責氣體鋼瓶換裝。 4.維護建築物公共安全。 5.監控廠內電儀設備運作(廠內濕度和室溫、處理廠內用水、廢污水...等等)。 6.設備異常處理，人員意外緊急處理。