奇威名品_奇威行有限公司 企業形象

公司介紹

產業類別

聯絡人

招募小組

產業描述

服飾品牌、設計、製造、實體/網路通路經營

電話

02-25588888 分機276

資本額

傳真

暫不提供

員工人數

300人

地址

台北市大同區重慶北路一段26巷9弄1號3樓


公司簡介

奇威集團創立於1977年,本著『服務、分享、永續』的企業使命及『根留台灣、國際分工、全球行銷』的經營策略,不斷創新致力於女性服飾及配件的專業領域,現已成為國內知名的女裝連鎖企業,遍佈全國120餘家精品門市/專櫃,更擁有超過300人的專業百貨、品牌、行銷經營團隊,以及3000坪的物流配送中心和20萬客戶的CRM與即時POS 資訊系統。 自創立以來以一貫的優雅風格、簡潔線條深受女性所喜愛。 1982年起,KeyWear從自營批發轉型為直營門市、加盟通路,以時尚、寬敞、舒適的賣場空間設計,享受購物的愉悅。產品運用大量天然素材,並著重布料、顏色、款式及版型的設計,以符合女性追求場合、實用及流行美觀的需求,展現時尚生活化的態度。向來以品質、設計著稱,贏得顧客滿意與信賴,於2009年獲選商務人士票選與Gucci 及Chanel並列十大女性理想時尚品牌殊榮。 未來KeyWear 將擴大通路,為修飾女人的一身拓展國內、外市場,以舒適、柔軟健康的材質,讓女性輕鬆穿出自己的型塑。讓女性到奇威來身材不是問題,各個都是美麗、自信的女人。

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主要商品 / 服務項目

一、提供女性環保、時尚、健康、舒適的多元商品。 二、專業的引導,令我們的顧客找到適合自己的風格,量身打造出不一樣的獨特自我。 三、獨家提供售後精緻洗衣、乾洗服務。 四、定期舉辦各種活動、講座,讓顧客體驗更加豐富、有趣。 【實體通路】:直營/加盟門市、OUTLET、百貨專櫃 【線上通路經營平台】:MOMO、YAHOO購物、官網購物平台

公司環境照片(9張)

奇威名品_奇威行有限公司 企業形象

福利制度

法定項目

其他福利

正職員工: 1、遠到者可免費申請宿舍 2、門市夥伴享優渥業績獎金 3、婚喪喜慶禮金 4、享勞、健保、勞退 5、完整考核制度與升遷管道 6、定期舉辦員工健檢 7、員工生日會慶祝 8、集團相關企業員購優惠 兼職員工: 1、婚喪喜慶禮金 2、享勞、健保、勞退

企業動態

企業活動
2024/01/12
僑委會連鎖加盟產業參訪與商機交流
2023/11/14,🙏🙏感謝僑委會連鎖加盟產業參訪與商機交流團蒞臨奇威集團,公司很榮幸,有機會與僑胞們,分享奇威46年的企業文化、商品及品牌價值。藉由二個半小時面對面分享交流,更擴大奇威集團對未來發展的視野及增進與僑胞們的友誼。🤝🤝 🎊🎊感謝產業參訪團長 陳秋燕女士 致贈奇威集團感謝牌。
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媒體曝光
2024/01/12
不同的階段,永遠有奇威 奇威集團蛻變轉型 開創時尚新世界
決定你是誰的是你自己,只有你能夠決定, 你要穿什麼衣服、過什麼樣的生活,來向世界傳達你自己。」 回歸奇威創立的初心,在不同階段, 永遠有奇威,為女性帶來的美與自信。 - 「奇威,充滿影響力的奇特威力!」 謝謝商業周刊的採訪❤️ >> https://bit.ly/3Lv44pB
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工作機會

工作性質
每頁 20 筆
廠商排序
10/15
台北市大同區5年以上大學待遇面議
1. 電商行銷企劃規劃與執行。 2. 官網經營和UI/UX、SEO優化。 3. 網路顧客數據和市場分析。 4. 其他主管交辦事項 需具備五年以上品牌電商經驗(MOMO、Yahoo、蝦皮),且熟女裝操作
應徵
10/15
台北市大同區1年以上高中以上月薪28,590~45,000元
【薪資與休假】 薪資結構:底薪+團績抽成+活動專案獎金(試用期表現優秀者會調整薪資) 平均每月休假天數:8~10天 【工作內容】 1.商品介紹及導購。 2.顧客服務與經營 3.商品進銷存、陳列展示 4.賣場5S 【您的未來】 ●銷售人員→店長 ●銷售人員→內部創業加盟當自己的老闆
應徵
10/15
台北市大同區2年以上專科以上待遇面議
1.商品銷售展現品牌形象 2.提供顧客穿搭及顧客經營 3.協助品牌規劃.溝通.整合
應徵
10/15
台北市士林區2年以上學歷不拘月薪28,590~40,000元
【薪資與休假】 薪資結構:底薪+團績抽成+活動專案獎金(試用期表現優秀者會調整薪資) 平均每月休假天數:8~10天 【工作內容】 1.商品介紹及導購。 2.商品進貨、銷售、庫存、包裝、陳列、促銷及換檔。 3.提供顧客穿搭建議、電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨等服務。 4.客戶連絡、維繫 5.維持店櫃門市週遭之環境整潔。 6.主管交辦事項。 【您的未來】 ●銷售人員→店長 ●銷售人員→內部創業加盟當自己的老闆 【品牌簡介】 奇威名品為台灣本土女裝精品名牌 已經於深耕於台灣45年的歷史,因此累積了大量的顧客信息。 奇威,成了最懂女性消費者的品牌打造者,透過大量的科學數據,精準規劃品牌的未來。 我們仍持續成長並精進,若您喜愛服飾且樂於與他人分享,歡迎您一同加入。
應徵
10/15
新北市板橋區經歷不拘學歷不拘月薪28,590~45,000元
【薪資與休假】 薪資結構:底薪+團績抽成+活動專案獎金(試用期表現優秀者會調整薪資) 平均每月休假天數:8~10天 【工作內容】 1.商品介紹及導購。 2.商品進貨、銷售、庫存、包裝、陳列、促銷及換檔。 3.提供顧客穿搭建議、電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨等服務。 4.維持店櫃門市週遭之環境整潔。 5.主管交辦事項。 【您的未來】 ●銷售人員→店長 ●銷售人員→內部創業加盟當自己的老闆
應徵
10/15
台北市大同區2年以上大學以上月薪35,000~45,000元
1.人才招募管理作業(履歷篩選、電話邀約及面試甄選…等相關作業)。 2.簡易員工教育訓練。 3.人事相關資料維護和系統操作(員工個人基本資料、出缺勤記錄、職務輪調紀錄、各類人力資料統計報表……等相關資料)。 4.人員報到、離職、試用期考核相關作業。 5.員工勤務管理作業(請假、加班、排班、考勤結算、出勤異常追蹤及處理、差勤系統管理與維護……等各項相關作業)。 6.門市獎金計算 7.員工關係事務推動辦理、協助勞資爭議處理 8.勞保職災相關給付諮詢與申請 9.其他人資相關事務及主管交辦事項。
應徵
10/15
新北市三重區1年以上學歷不拘月薪28,590~45,000元
【薪資與休假】 薪資結構:底薪+團績抽成+活動專案獎金(試用期表現優秀者會調整薪資) 平均每月休假天數:8~10天 【工作內容】 1.商品介紹及導購。 2.商品進貨、銷售、庫存、包裝、陳列、促銷及換檔。 3.提供顧客穿搭建議、電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨等服務。 4.維持店櫃門市週遭之環境整潔。 5.主管交辦事項。 【您的未來】 ●銷售人員→店長 ●銷售人員→內部創業加盟當自己的老闆
應徵
10/15
桃園市桃園區5年以上專科以上待遇面議
1.庫存管理:確保庫存資料準確性,定期進行盤點。 2.進出貨管理:規劃配送路線、監督貨物的驗收/揀貨/包裝與出貨等流程,確保作業準確與時效性。 3.人員管理與培訓:帶領倉儲團隊,安排人員工作,進行教育訓練,並管理人員工作紀律。 4.倉儲優化: 規劃合理化布局與動線,提升空間利用,降低倉儲成本,並持續優化制度與SOP。 5.安全維護:維持倉庫環境的整潔、確保設備正常運作,並預防工傷事故與火災等風險。 6.其他: -系統操作:操作並優化倉庫管理系統軟體,提升作業效率。 -報表製作:每月編製庫存相關報表,供主管或相關部門參考。 -應變處理:處理倉儲現場突發狀況。
應徵
10/14
台南市東區經歷不拘學歷不拘月薪28,590~40,000元
【工作內容】 1.商品介紹及導購。 2.商品進貨、銷售、庫存、包裝、陳列、促銷及換檔。 3.提供顧客穿搭建議、電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨等服務。 4.維持店櫃門市週遭之環境整潔。 5.主管交辦事項。 【薪資結構】 底薪+團隊抽成+活動專案獎金 【您的未來】 ●銷售人員→店長 ●銷售人員→內部創業加盟當自己的老闆 【品牌簡介】 奇威名品為台灣本土女裝精品名牌 已經於深耕於台灣45年的歷史,因此累積了大量的顧客信息。 奇威,成了最懂女性消費者的品牌打造者,透過大量的科學數據,精準規劃品牌的未來。 我們仍持續成長並精進,若您喜愛服飾且樂於與他人分享,歡迎您一同加入。
應徵
10/28
台北市大同區5年以上專科以上待遇面議
◆版型與樣衣管理 1. 負責整體打版、放碼、樣衣製作的計畫與流程管理 2. 指導打版師製作初版、是依修改與確認 3. 對樣衣效果進行審核,確保比例、線條與穿著落感符合品牌風格 4. 監控版型資料庫與樣衣歸檔,建立標準化版型體系 5. 與設計部密切溝通設計概念、面料特性與細節表現方式 6. 與工藝部、生產部協調技術落地可行性及生產標準 7. 處理樣衣試穿意見、修改紀錄與試穿流程 ◆技術品質控制 1. 制定並監督版型與樣衣製作標準 2. 控制樣衣與大貨的落差,確保生產一致性 3. 研究與測試新型打版工藝、立體剪裁技術 ◆團隊管理與培訓 1. 帶領打版師、樣衣師團隊,明確分工與進度追蹤 2. 培訓團隊技術能力與審美判斷力 3. 定期評估人員表現,提出改善與獎勵方案
應徵
10/28
台北市大同區經歷不拘專科月薪30,000~35,000元
1. 熟悉品牌相關流行市場。 2. 流行服飾敏銳度佳,具責任感,追求時髦。 3. 輔助設計師行政事務。 4. 確認樣品尺寸與布料、副料等作業。 5. 有責任感,能獨立作業並對服裝設計工作有熱忱。
應徵
智能客服
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