高雄市私立龍昇文理短期補習班

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 5.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 6.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 7.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 歡迎 所有求職者

1.以電話方式進行市場調查、產品滿意度調查以及資料收集 2.電訪名單進行產品介紹推銷 3.電訪資料key-in等電腦文書處理 4.電銷專案規劃、執行與績效追蹤 5.高額獎金，無上限 歡迎 所有求職者 發展/遠景： 任職滿一年，且符合工作能力要求，即升為主管；滿三年即可升為分班主任，表現優秀可享認股權利

1.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 2.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 3.配合補習班活動 4.學員管理. 歡迎 所有求職者

1.學習編輯講義 2.學習講師授課 3.準備相關教材與試卷 歡迎 所有求職者

1.設計平片廣告+影片剪輯 2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、市場調查 3.解決家長抱怨，規範學生 4.補習班行政工作管理與帳務處理 5.負責班級、學生管理，養成班級讀書風氣，激發學生學習成效 6.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 8.協助教師處理教學上的行政事務 9.接聽電話，回答來電者對於補習班的疑惑 10.介紹補習班課程，協助補習班招生 11.於各定點發送招生傳單 12.電話訪開發學員報名意願 13.相關課程及組合的介紹 15.報名流程的處理 歡迎 所有求職者 發展/遠景： 任職滿一年，且符合工作能力要求，即升為主管；滿三年即可升為分班主任，表現優秀可享認股權利

1.設計平片廣告+影片剪輯 2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、市場調查 3.解決家長抱怨，規範學生 4.補習班行政工作管理與帳務處理 5.負責班級、學生管理，養成班級讀書風氣，激發學生學習成效 6.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 8.協助教師處理教學上的行政事務 9.接聽電話，回答來電者對於補習班的疑惑 10.介紹補習班課程，協助補習班招生 11.於各定點發送招生傳單 12.電話訪開發學員報名意願 13.相關課程及組合的介紹 15.報名流程的處理 歡迎 所有求職者 發展/遠景： 任職滿一年，且符合工作能力要求，即升為主管；滿三年即可升為分班主任，表現優秀可享認股權利

1.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 2.配合補習班活動 3.學員管理. 歡迎 所有求職者

2.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 3.配合補習班活動 4.學員管理. 歡迎 所有求職者

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 5.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 6.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 7.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 歡迎 所有求職者

2.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 3.配合補習班活動 4.學員管理. 歡迎 所有求職者

1.上課教學 2.配合輔導 3.有自編教材 班底多，可配合拆帳

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 5.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 6.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 7.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 歡迎 所有求職者

1.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 2.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 3.配合補習班活動 4.學員管理. 歡迎 所有求職者

1.電話訪開發學員報名意願 2.相關課程及組合產品的介紹 歡迎 所有求職者 成就/樂趣： 沒招到學生不會以任何名義扣錢，但招生成功將發放招生獎金(每位學生)500~1000元

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 5.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 6.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 7.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 歡迎 所有求職者 原住民 二度就業 應屆畢業生 日間就學中 夜間就學中 中高齡 …等

2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、市場調查 3.解決家長抱怨，規範學生 4.補習班行政工作管理與帳務處理 5.負責班級、學生管理，養成班級讀書風氣，激發學生學習成效 6.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 8.協助教師處理教學上的行政事務 9.接聽電話，回答來電者對於補習班的疑惑 10.介紹補習班課程，協助補習班招生 11.於各定點發送招生傳單 12.電話訪開發學員報名意願 13.相關課程及組合的介紹 15.報名流程的處理 發展/遠景： 任職滿一年，且符合工作能力要求，即升為主管；滿三年即可升為分班主任，表現優秀可享認股權利

2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、市場調查 3.解決家長抱怨，規範學生 4.補習班行政工作管理與帳務處理 5.負責班級、學生管理，養成班級讀書風氣，激發學生學習成效 6.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 8.協助教師處理教學上的行政事務 9.接聽電話，回答來電者對於補習班的疑惑 10.介紹補習班課程，協助補習班招生 11.於各定點發送招生傳單 12.電話訪開發學員報名意願 13.相關課程及組合的介紹 15.報名流程的處理 歡迎 所有求職者 發展/遠景： 任職滿一年，且符合工作能力要求，即升為主管；滿2年即可升為分班主任，表現優秀可享認股權利

廣告文案／企劃 1. 依據產品行銷部門對各產品及專案之規劃，策劃及執行適當之廣告及媒體行銷方案。 2. 設計溝通各項行銷助成物、廣宣物，例如文字創作發想及撰寫。 3. 確認產物是否符合活動目標及印刷請購事宜 門市／店員／專櫃人員 1. 介紹及銷售門市商品 2. 提供顧客之接待與需求服務。 平面設計／美編 1. 設計製作平面文宣、海報和DM。 2. 進行期刊書籍的圖文編輯。 3. 進行圖稿、文案的排版設計。 此職務為培養分部主管的相關職缺，對於不希望工作有挑戰或對於薪資成長沒興趣者請勿嘗試

1. 介紹課程。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責分班營運管理。 4. 負責分班與客戶關係的建立與維繫。 5. 制訂課程的價格策略。 6. 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 7. 控管活動執行品質。 7. 負責員工的招募、訓練、稽核與管理與調度。 8. 負責員工績效及升遷評核。 9. 負責一般文書資料處理工作。 10.每周排班40小時

1.至國中、小 招生 2.電話招生 3.櫃台接洽、電話接聽 4.環境整潔 5.熟悉辦公軟體佳 歡迎 所有求職者