高賢企業有限公司

工作內容： 1.一個月80-100小時 月休10天 2.每日、每月銷售獎金 3.三星全系列產品銷售服務 4.提供顧客接待與需求服務 5.商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 6.商品促銷陳列.檔期換檔 7.維護店櫃週遭之整潔 8.主管交辦事項 9.提供產品售後服務 10.工作地點：台中老虎城3樓三星智慧館/中港法雅客（台中市西屯區） 積極尋找熱情活潑丶願意挑戰高薪之銷售伙伴 公司福利完整、勞工福利委員會、每季聚餐、國內外員工旅遊、生日禮金、三節禮品、完整訓練課程。

基本能力要求 1. 三星手機/平板/手錶/耳機/原廠配件 商品介紹(會安排完善訓練課程)。 2. 親切快速解決顧客問題。 3. 商品陳列與庫存管理。 4. 店務維護、顧客服務。 店長/儲備幹部能力要求 1. 學習人力調度與人員管理。 2. 協助門市進行活動規劃，並提出營運建議。 3. 具備基本Office操作知識。 4. 協助商品訂貨、庫存盤點管理，商品陳列整理。 5. 每月參加公司規劃幹部訓練課程。 月休9-10天∣國內外員工旅遊∣健康檢查∣生日禮金∣三節禮金∣聚餐活動∣購機優惠∣特約商店 門市儲備幹部是本公司培養未來銷售管理人才的重要崗位，透過訓練與實務操作，讓您成為專業的銷售幹部，展現您的銷售潛力。 歡迎有興趣的您加入我們的團隊，一同成長與發展！ 高賢人資部 LINE ID: kh-hr 歡迎加LINE詢問職缺或面試細節

《菁英招募計畫》資深專員 前三個月全薪保障$35,000 工作內容: 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。 月休8-10天∣國內外員工旅遊∣生日假∣生日禮金∣三節禮金∣聚餐活動∣購機優惠∣特約商店 本公司希望培養未來銷售管理人才 透過訓練與實務操作， 讓您成為專業的銷售管理幹部，展現您的銷售及管理潛力。 歡迎有興趣的您加入我們的團隊，一同成長與發展！

工作內容 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。 ◎ 歡迎喜歡與人接觸、活潑及想挑戰高獎金的夥伴加入我們的行列(有銷售經驗佳，無經驗亦可。) 【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪！月均薪4-6萬(獎金無上限) ​★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ​★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明！ ​★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價 員工福利 *年終獎金、三節禮金/禮盒、聚餐補助 *月休8~10天 *晉升店長享入股及紅利待遇 *百家特約店家優惠 *國內外員工旅遊/員購福利

工作內容 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。 ◎ 歡迎喜歡與人接觸、活潑及想挑戰高獎金的夥伴加入我們的行列(有銷售經驗佳，無經驗亦可。) 【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金(獎金無上限)，挑戰百萬年薪！月均薪4-6萬 ​★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ​★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明！ ​★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價 員工福利 *年終獎金、三節禮金/禮盒、聚餐補助 *月休8~10天 *晉升店長享入股及紅利待遇 *百家特約店家優惠 *國內外員工旅遊/員購福利

工作內容 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。 ◎ 歡迎喜歡與人接觸、活潑及想挑戰高獎金的夥伴加入我們的行列(有銷售經驗佳，無經驗亦可。) 【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪！月均薪4-6萬(獎金無上限) ​★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ​★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明！ ​★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價 員工福利 *年終獎金、三節禮金/禮盒、聚餐補助 *月休8~10天 *晉升店長享入股及紅利待遇 *百家特約店家優惠 *國內外員工旅遊/員購福利

【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪！ ​★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ​★正職每月9天休假，完整福利保障！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ​★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明！ ​★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。 員工福利 *均薪4-6萬(獎金無上限) ※享年終獎金※聚餐補助※百家特約店家優惠 *月休9~10天 *晉升店長享入股及紅利待遇 *享有三節禮金/禮盒 *國內外員工旅遊/員購福利 ◎ 歡迎喜歡與人接觸、活潑及想挑戰高獎金的夥伴加入我們的行列

工作內容 1.推廣行動門號、通訊產品及配件，提供客戶服務、解決問題，展現專業能力 2.介紹數位產品與加值服務，協助客戶享受科技帶來的便利與樂趣 3.維繫商圈良好關係，提升門市品牌形象 4.負責門市日常營運及門市店務工作 5.可配合輪班及店點輪調 6.對門市業績指標及營運管理當責 【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪！月均薪4-6萬(獎金無上限) ​★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ​★門市人員、儲備幹部，升遷透明！ ​★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價 員工福利 *年終獎金、三節禮金/禮盒、聚餐補助 *月休8~10天 *績優晉升享入股及紅利待遇 *百家特約店家優惠 *國內外員工旅遊/員購福利

《菁英店長招募計畫》店長/儲備幹部 前三個月底薪保障$35,000 工作內容: 1. 3C商品介紹及銷售。 2. 解決顧客問題。 3. 商品陳列與庫存管理。 4. 店務維護、顧客服務。 5. 商品訂貨、庫存盤點管理，商品陳列。 希望您具備以下能力 1. 人力調度與人員管理。 2. 協助門市進行活動規劃，對營運有想法可提出建議。 3. 具備基本Office操作知識。 月休9-10天∣國內外員工旅遊∣生日假∣生日禮金∣三節禮金∣聚餐活動∣購機優惠∣特約商店 門市店長/儲備幹部是本公司培養未來銷售管理人才的重要崗位，透過訓練與實務操作，讓您成為專業的銷售幹部，展現您的銷售及管理潛力。 歡迎有興趣的您加入我們的團隊，一同成長與發展！

正式人員平均月薪資4~6萬 ●工作內容： 1.電信業務申辦 2.3C商品介紹。 3.顧客接待及服務。 4.商品陳列、包裝。 5.行政建檔及文書處理。 歡迎喜歡與人接觸、活潑， 想挑戰高獎金的您加入我們的行列!!

正式人員平均月薪資4~6萬 ●工作內容： 1.電信業務申辦 2.3C商品介紹。 3.顧客接待及服務。 4.商品陳列、包裝。 5.行政建檔及文書處理。 歡迎喜歡與人接觸、活潑， 想挑戰高獎金的您加入我們的行列!!

員工能力要求 1. Apple、Android多品牌二手手機、平板、手錶、穿戴裝置買賣評估。 2. 親切快速解決顧客問題。 3. 商品陳列與庫存管理。 4. 店務維護、顧客服務。 店長/儲備幹部能力要求 1. 學習人力調度與人員管理。 2. 協助門市進行活動規劃，並提出營運建議。 3. 具備基本Office操作知識。 4. 具備基本行銷製圖能力。 5. 協助商品訂貨、庫存盤點管理，商品陳列整理。 月休9-10天∣員工旅遊∣三節禮金∣聚餐活動∣享勞健保 公司一切制度皆符合勞基法 門市儲備幹部是本公司培養未來銷售管理人才的重要崗位，透過訓練與實務操作，讓您成為專業的銷售幹部，展現您的銷售潛力。 歡迎有興趣的您加入我們的團隊，一同成長與發展！ --------------------------------------------------------------------------------- 公司簡介 我們是一家以人為本的企業，深信員工是公司最寶貴的資產。我們致力於為每位員工提供最完善的教育訓練，以提升其能力和薪資收入。我們不以年資作為晉升的唯一標準，而是注重個人的能力和表現。無論您是資深菁英還是新鮮人，只要您有通訊相關的經驗或是對通訊行業充滿熱情，我們都歡迎您的加入。我們將提供完善的訓練計畫，以協助您在這個領域取得成功。 讓我們攜手合作，共同打造更美好的未來！ 經營理念 我們的核心價值： - 誠信為本：我們堅持誠實、正直的原則，建立信任，與客戶、合作夥伴和員工之間建立穩固的關係。 - 親切服務：我們對待每一位顧客都像待家人一樣，提供親切、貼心的服務，讓他們感受到溫暖和尊重。 - 承諾當責：我們對每一個承諾都堅守承擔責任，勇於承擔後果，確保我們的行動與承諾一致。 - 永續經營：我們注重長期發展，追求永續經營的目標，尋求在環境、社會和經濟方面的均衡發展，為社會創造價值。 這些價值觀貫穿於我們的企業文化中，指引我們在業務運營中的每一個決策和行動。 未來願景 在3C手機市場蓬勃發展的背景下，我們致力於為夥伴打造最完善的工作環境，以及跟上市場的步伐並領先同業的發展和制度。我們堅信以人為本是公司的首要任務，並強調團隊攜手合作，共同創造雙贏的局面。 這意味著我們不僅提供良好的工作環境和發展機會，還將不斷改進和創新我們的制度和流程，以確保夥伴們能夠充分發揮他們的潛力，並在競爭激烈的市場中取得成功。 我們期待與夥伴們攜手同行，在團隊合作的精神下共同實現更大的成就，為公司和個人帶來持久的成功和成長。 福利制度 - 每月休假9-10天 - 員工旅遊 - 三節禮金 - 聚餐活動 - 享有勞工健保 - 公司一切制度符合勞基法 年終獎金 三節獎金 薪資優於同業 員工旅遊／旅遊補助 分紅／認股 績效獎金 團體保險 生日禮金／生日假 健康檢查

員工能力要求 1. Apple、Android多品牌二手手機、平板、手錶、穿戴裝置買賣評估。 2. 親切快速解決顧客問題。 3. 商品陳列與庫存管理。 4. 店務維護、顧客服務。 店長/儲備幹部能力要求 1. 學習人力調度與人員管理。 2. 協助門市進行活動規劃，並提出營運建議。 3. 具備基本Office操作知識。 4. 具備基本行銷製圖能力。 5. 協助商品訂貨、庫存盤點管理，商品陳列整理。 月休9-10天∣員工旅遊∣三節禮金∣聚餐活動∣享勞健保 公司一切制度皆符合勞基法 門市儲備幹部是本公司培養未來銷售管理人才的重要崗位，透過訓練與實務操作，讓您成為專業的銷售幹部，展現您的銷售潛力。 歡迎有興趣的您加入我們的團隊，一同成長與發展！ --------------------------------------------------------------------------------- 公司簡介 我們是一家以人為本的企業，深信員工是公司最寶貴的資產。我們致力於為每位員工提供最完善的教育訓練，以提升其能力和薪資收入。我們不以年資作為晉升的唯一標準，而是注重個人的能力和表現。無論您是資深菁英還是新鮮人，只要您有通訊相關的經驗或是對通訊行業充滿熱情，我們都歡迎您的加入。我們將提供完善的訓練計畫，以協助您在這個領域取得成功。 讓我們攜手合作，共同打造更美好的未來！ 經營理念 我們的核心價值： - 誠信為本：我們堅持誠實、正直的原則，建立信任，與客戶、合作夥伴和員工之間建立穩固的關係。 - 親切服務：我們對待每一位顧客都像待家人一樣，提供親切、貼心的服務，讓他們感受到溫暖和尊重。 - 承諾當責：我們對每一個承諾都堅守承擔責任，勇於承擔後果，確保我們的行動與承諾一致。 - 永續經營：我們注重長期發展，追求永續經營的目標，尋求在環境、社會和經濟方面的均衡發展，為社會創造價值。 這些價值觀貫穿於我們的企業文化中，指引我們在業務運營中的每一個決策和行動。 未來願景 在3C手機市場蓬勃發展的背景下，我們致力於為夥伴打造最完善的工作環境，以及跟上市場的步伐並領先同業的發展和制度。我們堅信以人為本是公司的首要任務，並強調團隊攜手合作，共同創造雙贏的局面。 這意味著我們不僅提供良好的工作環境和發展機會，還將不斷改進和創新我們的制度和流程，以確保夥伴們能夠充分發揮他們的潛力，並在競爭激烈的市場中取得成功。 我們期待與夥伴們攜手同行，在團隊合作的精神下共同實現更大的成就，為公司和個人帶來持久的成功和成長。 福利制度 - 每月休假9-10天 - 員工旅遊 - 三節禮金 - 聚餐活動 - 享有勞工健保 - 公司一切制度符合勞基法 年終獎金 三節獎金 薪資優於同業 員工旅遊／旅遊補助 分紅／認股 績效獎金 團體保險 生日禮金／生日假 健康檢查

員工能力要求 1. Apple、Android多品牌二手手機、平板、手錶、穿戴裝置買賣評估。 2. 親切快速解決顧客問題。 3. 商品陳列與庫存管理。 4. 店務維護、顧客服務。 店長/儲備幹部能力要求 1. 學習人力調度與人員管理。 2. 協助門市進行活動規劃，並提出營運建議。 3. 具備基本Office操作知識。 4. 具備基本行銷製圖能力。 5. 協助商品訂貨、庫存盤點管理，商品陳列整理。 月休9-10天∣員工旅遊∣三節禮金∣聚餐活動∣享勞健保 公司一切制度皆符合勞基法 門市儲備幹部是本公司培養未來銷售管理人才的重要崗位，透過訓練與實務操作，讓您成為專業的銷售幹部，展現您的銷售潛力。 歡迎有興趣的您加入我們的團隊，一同成長與發展！ --------------------------------------------------------------------------------- 公司簡介 我們是一家以人為本的企業，深信員工是公司最寶貴的資產。我們致力於為每位員工提供最完善的教育訓練，以提升其能力和薪資收入。我們不以年資作為晉升的唯一標準，而是注重個人的能力和表現。無論您是資深菁英還是新鮮人，只要您有通訊相關的經驗或是對通訊行業充滿熱情，我們都歡迎您的加入。我們將提供完善的訓練計畫，以協助您在這個領域取得成功。 讓我們攜手合作，共同打造更美好的未來！ 經營理念 我們的核心價值： - 誠信為本：我們堅持誠實、正直的原則，建立信任，與客戶、合作夥伴和員工之間建立穩固的關係。 - 親切服務：我們對待每一位顧客都像待家人一樣，提供親切、貼心的服務，讓他們感受到溫暖和尊重。 - 承諾當責：我們對每一個承諾都堅守承擔責任，勇於承擔後果，確保我們的行動與承諾一致。 - 永續經營：我們注重長期發展，追求永續經營的目標，尋求在環境、社會和經濟方面的均衡發展，為社會創造價值。 這些價值觀貫穿於我們的企業文化中，指引我們在業務運營中的每一個決策和行動。 未來願景 在3C手機市場蓬勃發展的背景下，我們致力於為夥伴打造最完善的工作環境，以及跟上市場的步伐並領先同業的發展和制度。我們堅信以人為本是公司的首要任務，並強調團隊攜手合作，共同創造雙贏的局面。 這意味著我們不僅提供良好的工作環境和發展機會，還將不斷改進和創新我們的制度和流程，以確保夥伴們能夠充分發揮他們的潛力，並在競爭激烈的市場中取得成功。 我們期待與夥伴們攜手同行，在團隊合作的精神下共同實現更大的成就，為公司和個人帶來持久的成功和成長。 福利制度 - 每月休假9-10天 - 員工旅遊 - 三節禮金 - 聚餐活動 - 享有勞工健保 - 公司一切制度符合勞基法 年終獎金 三節獎金 薪資優於同業 員工旅遊／旅遊補助 分紅／認股 績效獎金 團體保險 生日禮金／生日假 健康檢查

員工能力要求 1. Apple、Android多品牌二手手機、平板、手錶、穿戴裝置買賣評估。 2. 親切快速解決顧客問題。 3. 商品陳列與庫存管理。 4. 店務維護、顧客服務。 月休9-10天∣員工旅遊∣三節禮金∣聚餐活動∣享勞健保 公司一切制度皆符合勞基法 --------------------------------------------------------------------------------- 公司簡介 我們是一家以人為本的企業，深信員工是公司最寶貴的資產。我們致力於為每位員工提供最完善的教育訓練，以提升其能力和薪資收入。我們不以年資作為晉升的唯一標準，而是注重個人的能力和表現。無論您是資深菁英還是新鮮人，只要您有通訊相關的經驗或是對通訊行業充滿熱情，我們都歡迎您的加入。我們將提供完善的訓練計畫，以協助您在這個領域取得成功。 讓我們攜手合作，共同打造更美好的未來！ 經營理念 我們的核心價值： - 誠信為本：我們堅持誠實、正直的原則，建立信任，與客戶、合作夥伴和員工之間建立穩固的關係。 - 親切服務：我們對待每一位顧客都像待家人一樣，提供親切、貼心的服務，讓他們感受到溫暖和尊重。 - 承諾當責：我們對每一個承諾都堅守承擔責任，勇於承擔後果，確保我們的行動與承諾一致。 - 永續經營：我們注重長期發展，追求永續經營的目標，尋求在環境、社會和經濟方面的均衡發展，為社會創造價值。 這些價值觀貫穿於我們的企業文化中，指引我們在業務運營中的每一個決策和行動。 未來願景 在3C手機市場蓬勃發展的背景下，我們致力於為夥伴打造最完善的工作環境，以及跟上市場的步伐並領先同業的發展和制度。我們堅信以人為本是公司的首要任務，並強調團隊攜手合作，共同創造雙贏的局面。 這意味著我們不僅提供良好的工作環境和發展機會，還將不斷改進和創新我們的制度和流程，以確保夥伴們能夠充分發揮他們的潛力，並在競爭激烈的市場中取得成功。 我們期待與夥伴們攜手同行，在團隊合作的精神下共同實現更大的成就，為公司和個人帶來持久的成功和成長。 福利制度 - 每月休假9-10天 - 員工旅遊 - 三節禮金 - 聚餐活動 - 享有勞工健保 - 公司一切制度符合勞基法 年終獎金 三節獎金 薪資優於同業 員工旅遊／旅遊補助 分紅／認股 績效獎金 團體保險 生日禮金／生日假 健康檢查