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公司介紹
產業描述
化纖紡織相關
電話
暫不提供
員工人數
暫不提供
地址
桃園市八德區聯華街41號
相關連結
公司簡介
新麗企業自1962年以來，用穩紮穩打的步伐，兢兢業業地經營，秉持著新麗人腳踏實地的傳統以及誠信的精神，在穩定中逐步成長，致力於創新開發，成為業界的領導者。 新麗一直是全東南亞產量最大的樹脂棉製造商之一，並贏得全球纖維大廠---Lycra公司的最高評價而成為其全球性策略聯盟的合作夥伴。 ◆競爭優勢 專利技術 - 持續投入生產製程與新技術專利的研發，現已取得全球多國多項專利，躍居業界先驅，增加與國際企業談判及聯盟的籌碼，對全球化發展幫助很大。 策略聯盟 - 與Lycra公司長期合作，取得產品代理、策略聯盟並建立良好互惠關係，對拓展全球市場與分散風險策略上獲得莫大助益。 創新研發 - 因應全球經濟市場及消費型態轉型，新麗的產品研發及服務亦趨向大眾市場，更特別研發環保、健康與特殊功能性的專利產品，來滿足市場上消費大眾的需求。 多點服務 - 新麗採取工廠分散的策略，以就近滿足市場需求，縮短交單的流程，並能減低運輸成本、增加效率、加快服務。成功的策略運用，致使新麗深具信心，將來會繼續朝全世界各地拓展。 多角化發展 - 延續既有的成衣與傢俱產品，繼續發展隔音材、過濾材與建材等產品，並整合 產業上游廠商，自製部分原料。 產品獨特性 - 新麗生產之高附加價值產品，獲得品牌商樂於指定使用。 ◆未來展望 跨國策略聯盟 - 新麗企業希望藉由未來在本土開發更先進的專業技術，增加更多就業的機會，帶動相關產業界之無限商機，繁榮社會經濟景氣。展望未來，我們更將致力於移轉專業技術給更多的合作廠商，並與台灣及國外的傑出企業進行合資發展與策略聯盟。 全球資源規劃 - 新麗企業未來將在全球各地設廠生產，同時遍設多點經銷服務網，期以跨國界的方式來整合資源，提供更快速便捷的服務，滿足全球市場的需求，擴大經濟規模。同時希望經由國際化的行銷體制，創造一個全球共榮的遠景。
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主要商品 / 服務項目
不織布、樹脂棉、熱融棉、針軋棉、車棉布、高級寢具系列、地毯等各類化纖產品。
福利制度
#依勞基法規的年資給假。。 #設職工福利委員會：籌辦各項員工福利，包括三節禮金、生日禮金、國內外旅遊補助、員工聚餐等。 #完善的保險制度：勞保、健保、團體意外險。 #勞退金依據法令規定辦理。 #無疆域限制的終身教育訓練機制(e-Learning數位學習) #依據各廠區規定可提供汽機車停車位申請。 #不定期舉行產品拍賣會；同仁得以最優惠的方式員購。 歡迎具不織布經驗之製造、行銷、管理相關領域之專業主管與人才，以及跨領域對化纖產品發展具專業專長之人才加入新麗企業這個大家庭，與我們共同成長！
工作機會
8/20
工作內容
1. 具原物料採購經驗。
2. 採購作業(詢比議價、建立採購單、發包..等作業)。
3. 供應商管理(年度供應商評鑑和開發)。
4. 定期進行請款作業，並整理相關表單。
5. 各廠安全庫存監督與協調
5. 熟悉國貿流程及三角貿易經驗尤佳
6. 具良好溝通協調能力、細心、積極。
7. 其他主管交辦事項
8/20
1.既定客戶關係維護,開發案件日程掌握
2.品牌業績達成績效目標, 差異比對報告
3.產品推廣, 客情收集彙總報告
4.月/年度業績目標達成及業績會議檢討及分析
5.處理客戶之報價、管理訂單&交期&應收帳款、客訴處理
6.跨區域及部門溝通能力(對外客戶溝通+內部跨部門合作)
7.時間管理好及主動性高,有解決問題及分析能力的技巧
8.執行業務政策及上級交辦事項。
9.上班地點台北(需至八德受訓3~6個月)
8/20
我們是製造業中的創新行銷團隊，在穩定的環境中追求突破性的創意。加入我們，一起讓產品被更多人看見，發揮你的設計影響力！
設計並製作各式行銷素材（如型錄、產品簡介、展會物料、EDM、包裝等）
協助國內外展覽與活動的視覺規劃與執行
製作官網與社群平台用圖／短影片，提升品牌曝光度
發想創意設計概念，強化品牌識別度與整體形象
熟悉 Illustrator、Photoshop 等設計軟體
具備良好的溝通能力與團隊合作精神，協助推動專案順利進行
完成其他主管交辦事項
8/20
1.計算現場生產日報表，依據計算出的數字填製各項表單，做為計算成本之依據
2.依訂單及預示量開立發工派令單，及請購大宗原物料，做為現場生產依據
3.上級主管交代事項及報表製作
8/20
1.參與品質改善的執行。
2.參與新產品的開發。
3.參與標準化修訂及稽核。
4.協助推動人員的教育訓練。
5.實際參與生產作業
6.協助製程改善
7.執行上級交辦的工作。
~~本職務得視求職者個人專業技能進行職薪調整~~
8/20
1.海外公司人力資源規劃及執行。
2.了解並掌握海外公司所在國家的勞動法規及市場相關資訊。
3.執行集團相關人資業務。
4.協調海外公司與總公司之間的溝通。
5.各項人資專案規劃及預算、執行與整合。
6.具備邏輯，對數字敏銳，細心
7.主管交辦事項，專案協辦
8/20
1.廠內品質異常對應，統計分析。
2.客訴對應處理，客訴會議招開。
3.制訂新產品檢驗標準。
4.供應商原物料異常分析處理。
5.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理。
6.參與新產品開發與主導DOE
7.推動量產品品質改善工程
8/20
一、新產品計劃開發及打樣件之審核、產品品質維護之處理。
二、原料廠商尋找詢價與試樣。
三、新件開發之評估與資料搜尋。
四、制定新產品品質標準。
五、系統資料建立。
六、主管交辦事項
8/20
一、系統流程的操作解說與教育訓練。
二、系統流程圖繪製。
三、系統需求承接與確認。
四、輔助專案執行管理。
五、專案系統程式測試、報表問題解析。
六、定時檢查TIPTOP、FLOW、eDeskII、用友等系統、並排除各種異常狀況。
七、主管交辦之其他事項
8/20
1. 產業資訊和相關專利收集
2. 原物料收集管理並進行性質分析
3. 協助工程師進行新產品配方或新製程技術設計
4. 配合規劃實驗項目和流程，並進行手工樣和實驗線實作
5. 協同生產單位進行量產試製和生產參數紀錄
6. 手工樣和量產樣之檢測和數據分析
7. 研發紀錄&研發相關文件管理 & PLM系統維護
8. 專利維護及專利事務所窗口
9. 國家計劃案管理及窗口&研發專案協助
10.行政事務/支援
11.研發循環、研發流程維護及稽核窗口
8/20
一、依公司營運策略, 提出組織發展策略, 並督導所轄各部門提出短/中/長期營運計畫。
二、配合組織營運及產品發展策略, 制定各部門年度工作計畫, 據以督導所轄各部門標準化、
規範化工作準則之執行落實, 以達公司營運目標。
三、平行/垂直整合部門與支援單位(產/銷/人/發/財)的所有相關資源，改善&提升整體營運
流程效率。
四、主導工廠資源之協調等相關溝通協調作業流程, 以達控制&提升達成營收之目標 。
五、協調訂單、原料及人力等資源移轉之相關溝通協調作業流程, 以達控制&降低生產製造成
本之目標 。
六、協助落實所轄各單位規劃及資源分配溝通, 以增加工廠獲利能力。
七、負責核心決策小組運作，帶領小組成員針對策略工作進行風險評估及效益分析，並領導
完成目標。
八、協助上級主管交辦相關專案工作之推動。
8/20
1.產線設備日常檢查與各種生產表單記錄
2.產線作業與生產條件輸入與點檢
3.設備操作與人員、品質管理
4.協助原物料管理
5.異常的記錄、處理與回報；設備故障簡易排除
6.執行上級交辦的工作
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