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公司介紹
產業描述
美髮業
電話
暫不提供
員工人數
450人
地址
高雄市三民區鼎山街576-1號3F
公司簡介
楊總店長在90年成立唯美沙龍，96年轉型為JIT快速剪髮，10年經營有成，JIT快速剪髪目前全省北、中、南、東門市已經突破185家分店。JIT快速剪髪致力於提升效率、降低成本，滿足顧客便捷、美麗、平價的需求，創造物超所值的美髪服務。
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主要商品 / 服務項目
大賣場門市：精緻剪髪。 門市：精緻剪髮、專業染髮500元。 染護專門店:精緻剪髮、男性染髮399元、女性染髮499元。
公司環境照片(4張)
福利制度
享公司就保或勞健保、特休假、12天國定假日 視每月經營狀況良窳提撥1％規劃員工福利、績效獎金 及年終獎金(紅包) 員工旅遊/春酒宴 員工聚餐 中秋節、生日、結婚禮金等
工作機會
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有45％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均2000元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 依工作表現晉升店長、區經理及總店長，享有主管加給。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 二年以上助理經驗或準師經驗(有染、洗髮基礎)。
2. 保障基本薪資。（依勞基法最低薪資調整）
3. 享有就保或勞健保。每月彈性休假8天平日，享有特休假及國定假日。
4. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
5. 每月獎金。
6. 享有每季聚餐。
7. 若技術不足需接受公司委外培訓課程：
7.1課程另行繳費，工具請自備。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 二年以上助理經驗或準師經驗(有染、洗髮基礎)。
2. 保障基本薪資。（依勞基法最低薪資調整）
3. 享有就保或勞健保。每月彈性休假8天平日，享有特休假及國定假日。
4. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
5. 每月獎金。
6. 享有每季聚餐。
7. 若技術不足需接受公司委外培訓課程：
7.1課程另行繳費，工具請自備。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 保障薪資30000元，超過基本業績享有50％抽成。
3. 享有公司就保或勞健保。每月彈性休假8天(含1天假日)，並依照勞基法給特休假及 12天國定假日。
4. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
5. 享有績效獎金每月平均2000元。
6. 可享公司分紅及內部創業機會。
7. 享有每季聚餐、新春春酒宴。
8. 任職滿一年，優先安排澳洲及加拿大的工作機會。
9. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
10. 依工作表現晉升店長、區店長及總店長，享有主管加給。
9/05
1. 二年以上助理經驗或準師經驗(有染、洗髮基礎)。
2. 保障基本薪資。（依勞基法最低薪資調整）
3. 享有就保或勞健保。每月彈性休假8天平日，享有特休假及國定假日。
4. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
5. 每月獎金。
6. 享有每季聚餐。
7. 若技術不足需接受公司委外培訓課程：
7.1課程另行繳費，工具請自備。
9/05
1. 專業剪髮、染髮，著重服務品質。
2. 基本薪資+加班費，超過基本業績享有50%-60％抽成。
3. 享有就保或勞健保。每月休假8天(含1天假日)，享有特休假及國定假日。
4. 上班時段：10:00-21:00
5. 享有中秋禮金、生日禮金、開工紅包、結婚禮金。
6. 享有績效獎金每月平均1800元。
7. 可享公司分紅及內部創業機會。
8. 享有每季聚餐、新春春酒宴或員工旅遊。
9. 任職滿一年，優先安排澳洲的工作機會。
10. 享有技術、服務、管理能力等教育訓練。
11. 完整幹部升遷制度，與職務加級。
12. 合作相關體系資源、客源穩定。
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