物業管理 相關公司查詢結果

東京都物業管理機構是由日本超過65年經營管理經驗的NIHON HOUSING株式會社，於1994年9月在臺集資成立。為因應物業管理業務相關法令規定（保全業法、公寓大廈管理條例）及業務專業化，相繼成立東京都保全公司、東京都公寓大廈管理維護公司、東京都環保服務公司、眾鼎工程公司及東昇國際管理顧問公司，提供綜合性專業物業設施管理的服務。 東京都物業管理機構成立迄今已30年，經管實績超過住宅社區超過4,000棟，住戶數超過12萬戶，位居臺灣集合住宅物業管理市場的領導地位。 東京都物業管理機構獲內政部營建署評選為「優良公寓大廈管理維護公司」、警政署指定為「保全評鑑示範單位」、入選《商業周刊》「台灣服務業千大排名」、台北市政府評定為「績優自主管理單位」、《Smart智富雜誌》譽為「全國管理得獎最多的物業管理公司」、《今周刊》評選為台灣商務人士「最值得信頼的物業管理公司」理想品牌、《天下雜誌》唯一列入「650大服務業排行」之綜合物業管理公司。2022年旗下東昇國際管理顧問公司榮獲台北市優良租賃住宅服務業者，2023年續榮獲內政部營建署頒發社宅包租代管「公司-整體表現獎」、「公司-弱勢關懷獎」、「個人-服務品質獎」。 〈更多資訊請至www.tokyonet.com.tw瀏覽〉 【東京都物業管理機構服務網】 台北總公司： 10049台北市中正區忠孝東路一段55號3樓 (02)2393-3766 中正事業部： 10049台北市中正區忠孝東路一段55號3樓 (02)2356-8008 內湖事業部： 11493台北市內湖區堤頂大道二段283號5樓 (02)8751-2658 新店事業部： 23147新北市新店區北新路一段69號4樓A室 (02)8911-8799 汐止事業部： 22183新北市汐止區大同路二段175號2樓 (02)8692-6282 板橋事業部： 22046新北市板橋區文化路二段451號3樓 (02)8252-3198 北淡事業部： 25159新北市淡水區中正東路二段27-2號3樓 (02)8809-8038 桃園分公司： 33077桃園市中平路91號2樓 (03)220-5980 林口辦公室： 24459新北市林口區文化三路二段330-1號 (02)8601-1615 新竹營業處： 30264新竹縣竹北市成功六街255號3樓 (03)668-3726 台中分公司： 40667台中市北屯區文心路四段83號22樓 (04)2296-0883 台南事業部： 71052台南市永康區小東路689號19樓之1 (06)313-0309 嘉義辦公室：嘉義市義教東路１８號 (05)275-0120 高雄分公司： 80043高雄市新興區民權一路251號13樓之3 (07)222-8080 眾鼎工程公司： 10049台北市中正區忠孝東路一段55號3樓 (02)2358-3855 東京都環保服務公司： 11680台北市文山區景隆街103號1樓 (02)2930-0968 東昇國際顧問公司： 10049台北市中正區忠孝東路一段55號5樓 (02)2393-3766 京陽公寓大廈管理維護股分有公司：11674台北市文山區羅斯福路6段106號10樓之1 (02)8978-5851 璞漢公寓大廈管理維護股份有限公司：10049台北市中正區忠孝東路一段55號5樓 (02)7725-9272

中華物業管理協會創立於民國85年，主要協助政府推動各項專案並培訓物業管理專業人才。本會擁有優秀的執行團隊，秉持著『引導物業管理服務業走向國際化』的理念，追求協會永續經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇，是國內內政部社會司評鑑優良人民團體組織之一。 協助政府承辦相關專案經歷： 92年10月 首次舉行產官學界推動「物業管理法」立法宣言座談會 93年1月 規劃完成「物業管理產業發展納入國家經建會計畫步驟架構」 93年2月 協會赴經建會「召開物業管理在我國發展潛力與納入服務行業行動方案座談會」報告 93年5月 本協會首次拜會桃園縣朱縣長立倫報告「物業管理發展方向」 93年6月 與行政院經建會共同舉行「物業管理研討會」 93年6月 協會完成「台灣物業管理產業資料庫建置」規劃 93年6月 協會和德明學院會商開辦「物業管理學程」 93/7 協會顧問赴台北市財政部演講「物業管理與市有財產管理係及發展」 93年1月 勞委會中部辦公室林主任宏德及林視察瑞勳至協會研商物業管理士暨檢定事項 94年1月 赴李永萍立委辦公室參與教育技司、建研所、台科大、景文聯席會議 94年2月 中國科技大學教授拜會協會研商該校設置物業管理學程 94年4月 協會顧問至台北市都發局推動「物業管理與都市更新發展關係」 93年8月 協助經建會推動並納入「服務業發展綱領及行動方案」 93年10月 協會參與內政部規劃建議「老人住宅物業管理專業營運團隊管理建議書」 94年 協會編輯「台灣物業管理立法草案」協會版 94年 編輯「台灣物業管理發展概論」一書 94年 執行「物業管理服務業法令制度整合暨評鑑與示範團隊獎勵物度之研究」 94年 協助景文學院舉辦「技職院校物業管理教育方案計畫」 94年 執行營建署「物業管理服務業營運整合示範計畫案」 94年 為華夏學院開辦「物業管理師教師講習」 94年 開辦職訓局「室內裝修班」專案 95年 參加「行政院2006年產業科技策略會議」 95年 協助「台灣物業管理學會」成立並辦理2006年物業管理國際研討會 95年 加入美國國際設施管理協會(IFMA)，成為國際會員 95年 加入澳洲設施管理協會(FMA)，成為國際會員 95年 和中國上海物業管理同業協會建立互動關係 95年 與文化大學合辦「物業管理經理人班」 95~96年 為環保署執行「室內空氣品質自主管理制度」 95年 執行營建署「物業管理服務業營運整合示範計畫案」 95~96年 參加台北縣「公寓大廈示範社區評選」計畫 96年 執行內政部營建署「物業管理服務物件案例蒐集與分析案」 97年 執行協會主辦「21世紀物業管理—社區環境保護研討會」 97年 協助內政部建研所「研擬物業管理服務法草案」資料及資訊部份 97年 執行行政院環保署「研擬清潔服務業證照制度計畫」 97年 協助台北市環保局辦理「社區低碳」講習 97年 邀約全國清潔業理事長辦理「我國清潔服務業證照制度」座談會 97年 協助環保署辦理「我國清潔服務業證照制度」與清潔課程講習活動 98年 執行臺北市「公共場所室內空氣品質分級標章計畫」 98年 執行行政院環境保護署「整合物業管理推動資源回收形象改造旗艦計畫」 98年 推動執行環保署建置整合性環保復式動員系統規畫督導計畫 98年 協助台北市建管處「98年度優良公寓大廈評選」 99年 協助台北市建管處「99年度優良公寓大廈評選」 99年 協助高雄市建管處「99年度公寓大廈管理委員會及住戶座談會」 100年 承辦臺北市100年度公寓大廈相關法令及成功案例說明會 100年 「都市更新整建維護專業人員培訓計畫」主辦 101年 舉辦第八屆物業管理實務研討會 102年~103年 臺北市優良公寓大廈評選活動主辦單位 104年~105年 臺北市公寓大廈相關法令及成功案例說明會 106年~107年 臺北市及桃園市優良公寓大廈評選活動主辦單位 108年1 月 協助台灣空氣品質健康安全協會策辦「2019台灣室內空氣品質淨化博覽會」 108年起為擴大營運規模，特別邀約優秀夥伴加入。 我們重視每一位同仁，除了有良好工作環境、也提供學習成長及升遷的空間， 歡迎各位夥伴一起加入我們的大家庭！

我們從未停止思考，如何為您做得更好 從清晨到深夜的守護， 從家園大門到每一個角落， 我們的微笑，是對您的關心， 我們的專注，是對您的責任。 每一個細節，不論您是否察覺， 我們從未停止思考， 如何為您做得更好。 富士康物業集團 是您幸福生活信賴的夥伴！ 重新定義 物業管理的高度與內涵 我們從來不認為，物業管理服務是一件容易的工作。創立至今，我們總是勇於開創新潮流，為物業管理產業立下一個又一個新的標竿。 從頂級豪宅的飯店式服務，到高級廠辦的維運管理，我們不斷地挑戰自己，為自己設定更嚴格的標準。 一路走來，富士康物業，已成為高階物業管理的代名詞，成為眾多高級社區、高科技廠商，以及大型企業集團的重要合作夥伴。如今，富士康正在蛻變，成為煥然一新的富士康物業集團。 富士康物業集團，正以更嚴格的標準對待自己，將提升企業競爭力，面對國際化的物業集團挑戰，我們致力於重新定義物業管理的高度與內涵。從公司內部體質，到對客戶提供的服務，我們都將開創出更具宏觀的新契機。 我們誠摯向您說，我們已經準備好了。 我們已經準備好迎接下一個十年。 富士康物業集團經營管理特色 承接的每項工作，我們都以專業標準為您服務 我們深知，物業管理的決勝點，在於制度化的管理。唯有將管理層面的每一個細節，以最嚴格的標準做到最好，才能得到客戶完全的信賴。 因此，富士康物業集團近年致力於引進國際標準的管理制度、建立標準化流程、建立嚴格的內控內稽制度、健全透明的會計制度、更有效率的人事制度等。從制度面、管理面著手，富士康物業集團的體質正在加速強化，展現出更強的競爭力。 在您看不見的地方，我們也要求自己做到最好！ 流程標準化 富士康物業集團在2015年通過ISO9001-2008國際品質認證，建立以客戶為導向的管理系統，從公司內部管理、接案流程，直到每一個案場的服務工作，依照標準作業程序（SOP），以達到一致的服務品質，減少因服務人員不同而產生的品質差異。富士康物業集團所服務之150多個豪宅社區及大型企業廠辦，在各項服務工作上都已建立標準作業程序，並嚴格執行。 承接每一個案場，對富士康物業集團來說，都是一個承諾。因此我們建立了一套嚴謹的接案標準流程，以確保每一個案場的體質健全。在接案前，建立「預計成本效益分析表」，依據分析表，提供嚴謹報價，保障合理利潤，為每一個案場提供永續服務。 在企業管理面，富士康物業集團建立了比照上市上櫃公司標準的內控內稽制度，並依照GAAP、IFAS規範，建立透明健全的會計制度。此外，更不惜鉅資導入專業人力資源管理HRM系統，大幅提升人力管理效率。 在每一個案場，富士康物業集團同樣要求建立嚴謹的報表管理，包括：社區財務收支報表、社區資產管理表、社區年度計劃表、社區會議記錄、社區工作日誌等，並建立財務稽核制度，力求每個環節符合作業標準。 專業導向 自從2008年成立以來，富士康物業集團即鎖定頂級豪宅物業管理市場，以高度專業化的管理，為客戶守護最寶貴的家園及資產。歷經多年不斷的追求創新，已將物業管理服務的各項核心能力的專業程度大幅提升。我們不僅是客戶忠信的夥伴，更是客戶可以完全依賴的專業團隊。最嚴格的自我要求、最專業的物業管理能力，正是富士康物業集團贏得客戶尊重和信賴的最重要因素。 高度Ｅ化 從建案的規劃期，富士康物業集團即開始協助導入徹底的Ｅ化服務，包含建置高速寬頻網路、櫃檯服務整合系統、用戶端ＡＰＰ，藉由資訊化工具，將物業管理事務的效率大幅提升，節省處理重複事務的人力，將人力用以提供更細緻、更貼近客戶需要的服務。未來，更將開發多媒體輪播系統（KIOSK），以及社區專屬的電子商城，建構全面Ｅ化的社區生活服務。 教育培養優質服務人力 富士康物業集團持續強化人力的教育訓練，讓每一位從業人員不斷提升自身的專業能力，進而產生更強忠誠度、榮譽感、認同感，以身為富士康物業集團的一員為榮。此外，更不斷提升員工福利，提供各項獎金，及暢通的升遷管道，鼓勵員工自我突破，發揮潛能。 富士康物業集團在2016年5月開始導入TTQS（人才發展品質管理評核表）訓練品質認證，2016年10月已完成第一次評鑑。 人力素質即是企業的核心競爭力。在富士康物業集團，我們提供從業人員完善的在職訓練課程，確保員工能力及服務標準一致。 向心力與高昂士氣，形成最佳團隊 富士康物業集團致力於人員流動率之控管與穩定。未來，將持續引進專業人力分析系統，建立完善的人力資源培訓體系，並且建立利潤中心制，提供具競爭力的薪資水準，營造良好的工作氛圍，鼓勵內部創業，讓富士康物業集團的每一位成員，不僅只是從事一份職業，更能做到生涯規劃開創事業，藉以凝聚向心力及士氣。 富士康物業集團的社會使命 我們一向期許自己，成為一個對社會有貢獻的企業。富士康物業集團，不僅是一個企業，更願意為社會帶來一股穩定的力量。 因此，我們致力於創造一個體質健全的企業，為社會經濟弱勢族群，或是中年轉業、二度就業者，提供有前景的就業機會，以及穩定的經濟收入，甚至開創職涯第二春。我們期望，每一位加入富士康物業集團的員工，都能在這裡，成為有自信、有榮譽感、有專長、有堅持、有內涵的優質人才。 https://www.youtube.com/watch?v=pioxxNYUlo8 「響應參與【 青年就業大作戰 】 徵才計畫」，計畫代碼： 2022YBKCGPLAN

成立於2002年，總部位於高雄，全省共5個辦事處(台北、台中、嘉義、台南、高雄)本機構創辦人具十年以上實務經驗，依法設立保全、樓管、物業管理公司，資本額達NT$伍千萬以上。各級幹部有豐沛專業素養以及管理工作經驗，全體員工以客為尊、安全福務至上為宗旨。置重點於管理制度，人員工作職責及教育訓練等管理維護。

台灣物業管理聯盟係由內政部於107年7月18日依法准予籌組。 本聯盟於107年10月21日召開會員大會，乃全國性人民團體，立案證書字號為台內團字第1070077277號，業已依法組織完成准予立案。 聯盟網址： https://www.treima.com/ 公司連結： https://www.1122.network/ 2019/01/15優質社團聯手舉辦台灣社團合作交流聯合晚會　企業家典範楷模表揚 新聞連結如下： ◆1122 NEWS 物業新聞 https://news.1122.network/archives/8631 ◆經濟日報 https://money.udn.com/money/story/5635/3615451 ◆社團成立新聞報導 http://udndata.com/ndapp/udntag/finance/Article?origid=9163759&ptname=物業管理 https://money.udn.com/money/story/5635/3435398 https://news.1122.network/archives/1969

本公司母企業為翔悅建設有限公司，專營台中店套興建，成立至今已10餘年。 小日常物業管理顧問有限公司，提供最專業的租賃管理服務，受到租客於各大論壇高度肯定。 本公司非常重視員工，以「家庭」氛圍建立工作環境。員工穩定性高，起薪高於業界，每年固定調薪，誠摯邀請您加入「小日常物業管理顧問有限公司」溫暖的大家庭。

創造社區新價值－洛桑國際物業管理集團。 洛桑國際保全、洛桑國際公寓大廈、洛桑國際物業。

【關於皇嘉物業】 本公司以熱情、積極、創新、有上進心作為我們的精神理念。 我們是一群七年級生所組成的專業團隊，在這裡我們提供各項挑戰的機會，若你熱愛不動產租賃、不害怕接觸人群，這裡就是您發揮的舞台！ 活潑開放的辦公室空間、公司氣氛佳、主管同事相處融洽，歡迎你加入我們的團隊一同創造美好的未來!! 公司網站 : https://cash999.com.tw/ 官方LINE : @cash999 Tik Tok : @cashhouse999 FB : 搜尋 皇嘉物業管理公司 (封面頭像為 黑底金字樣式) 期許透過我們的服務，讓有租屋需求的人，都可以今天預約，明天即可一卡皮箱入住。 我們也有提供房屋主端的服務，使屋主安心的將房子交給我們管理，讓他無後顧之憂！ 安心、貼心 我們的理念是透過全新概念的服務型租屋模式，滿足各式各樣需求並創造出最安心的住宿環境。

本公司目前以環境衛生清潔為主要營業項目,未來有更多元化的業務發展,本公司徵求有志願之人士,一同加入我們開創更寬廣的未來 目前主要經營客戶以全國星級觀光飯店為主,服務範圍涵蓋飯店客房整理,公共區域環境維護,餐務(餐具洗滌保養維護),廚房清洗保養工作等相關勞務性質之承攬派駐服務 上騰物業成立至今經營團隊都經過十六年的努力從基層的服務作業累積經驗，在經營階層努力下現今已發展至台全國各區、客戶群約有近百家客戶長期合作實績的企業公司，我們堅持“二專三心”的經營理念外，本公司創辦人更是以『勤勞服務、專業創新』的創業精神為我們的企業發展永續經營的價值。 上騰物業正進行建構出一個與環境、環保、後勤支援及大樓物業管理整合的平台，解決客戶在同一屬性後勤類委外作業時必須找多家廠商服務，增加作業成本及品質無法掌握等困難因素，但透過上騰公司的這項整合平台即可完全解決此類問題因素，並且更可以透過此平台降低客戶在人事、福利、物料、教育、等多項成本壓力，上騰公司期許能在各項後勤支援服務上協助客戶找出最佳的解決方案，並能成為最值得信賴的合作夥伴。

IM租屋超市 專注才顯專業 用心才能放心 IM租屋超市2005年4月成立於新莊，第一家只專注于房屋租賃管理的專業經理公司，始終以完成客戶委託為己任，並投身社會公益活動，負起企業應有的社會責任。 IM租屋超市 堅持直營 堅持品質 在地經營 在地服務 IM租屋超市有政府立案，有自己的LOGO和CIS，絕非一般房屋買賣業兼仲介租屋或二人工作室可比擬。ＩＭ經營方向明確，有步驟地從租賃住宅->店面->辦公室->廠房，進軍商業用房市場。服務客戶上千名，屢次刷新快速成交紀錄，客戶回流率更高逹70%，除在新莊繼續展店，擴充商仲部外，更要走出新莊，在板橋、三重等地擴展成立營業據點，計劃二年內能在大台北地區提供更在地化的服務。 　 　取德識才唯能的提拔幹部、透明的晉升管道、完善的職涯規劃、多勞多得的薪酬制度、優質的平台提供最佳的後援支持、完整的E化作業無論何時不論何處都可以進行查詢展示作業、專業職前訓練、在職教育、專人一對一輔導、貼心的福利政策在在顯示IM租屋超市人性化的管理。 IM租屋超市不只是租屋公司，IM專業團隊能發揮最高效率，舉凡廣告行銷或是法律服務，IM都具有最實質的經驗、最完善的服務以及最快速的諮詢平台！IM租屋超市的夥伴現更已提升為全職的房東物業管理規劃師，歡迎有志長期穏定發展人士投入行列。 網　址： http://www.im888.com.tw 總　部：新莊市中原路299號2樓 旗艦店：新莊市中原路299號1樓 總機:2994-9225

富誠公司創立於民國94年，主要從事物業管理，包含停車場經營、土地開發、商場經營等。 整體營運穩定，產業發展潛力大，獲利狀況亦逐年提昇。 也因應近年的成長與發展，原本團隊規模小而美的我們，也開始需要新血的投入。 誠摯地邀請您加入團隊~ 我們擁有融洽歡樂的工作氣氛，樂於給予員工自由及彈性發展空間 我們相信，你一定會喜歡富誠公司!!

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成立時間 ：西元2002年 經營理念 ： 1. 保全樓管相關 - 本公司提供保全、大樓管理的服務，我們以嚴密的監控、堅強的團隊陣容、專業的勤務、負責的態度、搭配衛星導航、監視器、電腦連線等科技化的監控器材，滿足客戶對安全的需求，一肩扛起客戶的安全，讓客戶放心，在保全市場上闖出了一片天。本公司講求團隊合作、升遷制度完善、員工福利優，歡迎負責任的你加入我們的陣容。 未來願景 ： 【徵人啟示】 大樓早班清潔員 3名 時間：08:00-16:30 薪資：24000～26000整元 皆有 勞健保、團保、勞退、年終、三節禮品、特休、生日禮金、月競賽獎金、年競賽獎金、開工咖啡 面試地點：桃園市大園區航翔路5-7號1樓(遠雄加值園區)【揚順物業管理顧問有限公司】 聯絡專線：0989540926 陳先生

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本公司致力於提供社區優質的服務，提供專業、完善的員工培訓，將帶給社區最用心、貼心的服務。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，提供員工各項福利，歡迎優秀的朋友一起加入「鴻觀物業管理顧問股份有限公司」的工作行列。

長信物業管理股份有限公司發掘長期沒有開發卻潛藏商業價值的區域，經過溝通、承租、管理，再安排具有競爭力的產業進駐。搭配有系統的行銷策略，將商圈的榮景，一步一步的找回來。 像這種自己找地、自己規劃、自己建設的案例，在長信物業的努力下已多不勝數。其中較為高雄市民所熟悉的包括興中文橫商場、明誠購物商場、農十六美食街、河堤美食商場等，都是經過長信物業的整合與建設之後重新啟動的成功案例。

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