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Front End Engineer 前端工程師

  • 全職

工作內容:
1. 根據UIUX的設計, 切出需求所需的layout以及組件
2. 熟悉ES5/ES6前端框架與後端API串接
3. 建構高複用性組件及模組化的程式碼的Vue 組件,和設計及後端團隊協同分析並優化現有Web專案
4. 熟悉 Vue
5. 熟悉 HTML/JavaScript/CSS/Sass
6. 了解 state-management framework
7. 擁有Webpack bundling 實務經驗
8. 能使用相關除錯工具來偵錯,如Vue/Chrome debugging tools
9. 編寫可測試化的程式碼
10. 擁有Git版本控制實務經驗
11. 擁有解決mobile瀏覽器支援性的經驗.

工作條件

  • 工作經歷: 一年以上
  • 學歷要求: 專科以上
  • 語文條件: 不拘
  • 其它條件: 加分條件:
    1. Have experience in RxJS
    2. Have experience in WebSocket
    3. Have experience in more than one web framework (React, Angular)

福利制度

法定項目

其他福利

▲ 薪酬獎勵
- 具市場競爭力的薪資結構 
- 依據考核給予調薪,每年年底進行考核

▲ 獎金與福利制度
- 2個月年終獎金 
- 員工介紹獎金
- 生育禮金
- 結婚禮金
- 生日禮券 
- 喪葬撫卹
- 免費零食/飲料/知名品牌咖啡豆
- 舒壓按摩服務
- 海內外員工旅遊
- 年終尾牙 
- 不定期舉辦多元化的聚餐與團隊凝聚活動 

▲ 出勤時間 
09:00~18:00 (上下班時間彈性1小時) 

▲ 休假制度 
- 特休假天數優於勞基法,第一年即享有12天特休假。年資每滿1年加給1日,加至30
日為止。
- 每年全薪病假6天 (試用期通過即可享有)

▲ 保險制度
- 勞保 
- 健保 
- 勞工退休金 
- 團體保險 (意外及住院醫療險)
- 出差旅行平安險 

▲ 訓練發展
- 外訓活動:我們重視夥伴們的成長與職涯學習,全額補助員工參加專業進修課程。
- 內訓活動:不定期舉辦內訓課程,讓員工吸收新知,並鼓勵員工自我進修邀請講師或資深員工於公司內部進行教育訓練。
- 新人訓練/專業訓練:針對所有的新進人員進行Domain Training 和 系統開發工具的訓練。

更新日期:2022-01-24

應徵方式

  • 職務聯絡人: HR
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內11-30人應徵
經歷分佈
新鮮人15%
1~3年23%
3~5年31%
5~10年15%
10年以上15%
學歷分佈
碩士及以上15%
大學85%
專科0%
高中0%
高中以下0%
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