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軟體產品管理師(ERA000)

  • 全職

1. 制定和執行軟體產品與軟體服務產品市場開發與行銷策略。
2. 規劃產品與藍圖,製定價格,決定銷售渠道,銷售目標,與行銷方案。
3. 協助組織發現新商機,進行市場分析,競爭者與競爭產品分析,了解業界最先進網路技術與趨勢,包含物理網路、虛擬網路、與網路應用軟體。
4. 結合公司其他硬軟產品與公司技術或商務合作伙伴為客戶創造最佳解決方案。
5. 扮演對內窗口瞭解銷售與市場需求。協調並分派跨部門事務, 包含和銷售,軟體研發,測試,與技術服務團隊共同完成產品規劃、開發、測試、上線、與上市。主動跟催、溝通、解決問題,確保計劃如期完成。
6. 協同籌劃產品發佈會、新聞發佈、與促銷方案。
7. 積極參與客戶產品測試驗證,及時反饋客戶需求,確保成功。
8. 代表公司向客戶介紹推廣新產品,參加業界重要技術與商業會議或研討會。
9. 協助各類型市場行銷推廣資料的創建,包含官網內容、白皮書、產品資料、銷售工具等。

工作條件

  • 接受身份: 上班族
  • 工作經歷: 五年以上
  • 學歷要求: 大學以上
  • 語文條件: 英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等
  • 其它條件: Must :
    1. 5年以上ITC/網路軟體產品規劃管理。
    2. 敏銳洞察市場能力,成功領導團隊帶領產品上市。
    3. 現代網路相關技術經驗背景,包含物理網路、虛擬網路、網路應用、SDN、SDNCC、SDWAN、SONiC、Open Networking 等。熱愛新科技。 。
    4. 熟悉DevOps 流程並結合軟體產品規劃。
    5. 熟悉計畫管理工具。
    6. 強力溝通協調與解決問題能力。
    7. 共同與銷售,市場渠道團隊一起達成業務目標。
    8. 高抗壓,勇於接受挑戰,随時應變市場客戶需求。
    9. 大學或以上學歷,在電腦,電機工程,資訊等相關科技與管理科系。
    10. 英文讀說寫有一定程度。
    11. 彈性工作時間,需與分佈於北美與歐洲的團隊或客戶線上聯繫溝通。
    能到國外出差,包含去北美與歐洲,最多15%的時間,每次可能多達兩週
    Plus : 有直接和OCP, ONF, TIP, 或ODCC 等開源社群工作的經驗尤佳

福利制度

-提供員工教育訓練,以及外訓補助
-三節獎金
-不定時聚餐
-員工旅遊
-週休二日,以及優於勞基法的彈休制度
-社團活動,羽球社、壘球社...等,工作之餘可和同事交流感情
-國內外出差交通補助及平安保險
-提供生日禮券、結婚/生育/住院/喪葬等各項補助
-除勞、健保外,另提供員工免費團體保險,眷屬則享有免費意外死亡團體保險。
-給有情人終成眷屬的同仁們最好的賀禮--集團內員工結婚給予每月津貼3,000元
-給同仁貼心的福利—孕媽咪專屬停車位
-開辦智邦托兒中心,為同仁照顧2個月~6歲的小寶貝
-設置健康管理中心、集乳室、休息室,有專業護理人員為員工健康把關,並定期舉辦優於法規之員工健康檢查
-設有員工餐廳、咖啡廳以及便利商店

更新日期:2021-07-29

應徵方式

  • 職務聯絡人: 人力資源部
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內0-5人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年0%
5~10年100%
10年以上0%
學歷分佈
碩士及以上0%
大學100%
專科0%
高中0%
高中以下0%
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