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軟體工程師-Web前端網頁 Front-end Web Software Engineer (Javascript/ Vue)

  • 全職

智見科技股份有限公司 (http://nuphoto.com.tw) 目前為全台最大的照片沖洗APP公司,主要提供方便製作 [照片個人化商品] 之平台服務,於2012年底成立, 歡迎對 APP 開發 有熱忱的您加入。
公司創辦人之前為廣達/聯發科 10幾年影像開發經驗技術經理, 對影像技術/電腦視覺/市場開發行銷有優良的經驗和成果, 期待對APP和Web開發有興趣的人才加入,為自己和台灣軟體產品衝出一片新天地.

工作內容
- 負責網頁前端影像編輯器 之軟體設計 (Vue.js/ JS/ PHP)
相片書編輯/照片編輯/既有模板/疊圖/文字/貼紙等功能。
- 設計軟體架構及模組設計
- APP和Server的溝通協定
- 學習新的軟體技術(Front end/Mobile app programming/Deep learning等)

工作條件
- 資訊電腦相關科系
- 符合下列工作準則
- 對新創 APP 開發設計 有熱情
- 做事負責,細心,能與團隊溝通合作
- 具動態網站設計或APP開發相關工作經驗者尤佳
- 熟 java script/PHP 網頁設計 Git 尤佳
- 如有以前的軟體作品 可以先附上. 如App 網站 程式 GitHub 面試機會更高

**技術人員準則:
好的軟體工程師在計畫的時間,開發出穩定的軟體,並降低未來維護的成本。
兼具Time-To-Market 和穩定性。

好的軟體工程師可配合公司的需要,迅速學習好新的技術。

好的軟體工程師答應的Schedule,沒有合理的理由,決不延遲,有問題會提早提出討 論,像是Spec或是介面定義不清,在開發時,就可以儘早提出討論。

好的軟體工程師在Google上找到的英文解答/小程序/文件,可以迅速正確地理解,並正 確用到專案中。對於不懂的語法/元件/框架可以嚴格地驗證,而不誤用。

好的軟體工程師遞交成果時,已經有自行測試過,遞交品質優良的軟體。
好的軟體工程師主動分享新的技術,用以推出更好的產品/介面/體驗。

好的軟體工程師團隊合作,讓多人協同工作順暢,沒有障礙。
好的軟體工程師,觀察軟體技術進展,提供好的商業發展創意。

**員工共同準則
好的員工注重團隊合作,盡力完成他人交辦的事務,以提升團隊效能。
好的員工注重溝通,多談話勝過文字交談,避免溝通有誤。
好的員工自我要求工作表現和效率,努力讓自己持續進步。
好的員工不僅是要做完工作,也要做好工作。
好的員工有Job Owner的概念,Owner如果是自己,就會全盤確認進度和問題,以做 好工作。
好的員工注重Schedule,並會訂好遞交時間,避免延誤團隊的工作時程。
好的員工會主動和上司討論好接下來一個月的工作內容,避免空窗。
好的員工因應公司商業模式或是營業項目的改變,會調整自己的心態和學習新的技 能。
我們是網路軟體公司,只是剛好做到客製化商品電商這個項目,未來還有可能變化。

工作時間&地點
- 新竹市 關新公園附近
- 星期一~星期五 早上9:00~下午6:00

公司福利
- 可和一流人才相互交流
- 具競爭力的薪資
- 滿一年, 保障2個月年終獎金


應徵方式
- 請先寄 履歷自傳 & 相關工作經驗 至 bruce@nuphoto.com.tw
- 適任者會以電話通知面試

工作條件

  • 接受身份: 上班族、應屆畢業生
  • 工作經歷: 不拘
  • 學歷要求: 專科以上
  • 語文條件: 不拘
  • 工作技能: 伺服器網站管理維護、軟體工程系統開發
  • 其它條件: 軟體工程師-Web前端網頁 Front-end Web Software Engineer (Javascript/ Vue)

福利制度

1.保障1個月年終獎金
2.週休二日,且彈性工時
3.可免費製作公司產品(例如沖洗照片, 製作相本書, 無框畫, 上限一年5千)
4.依績效給予分紅獎金
5.全面使用Mac電腦,並提供雙螢幕,增進工作效率

安全舒適的工作環境
◎保全人員駐守,強化門禁管理。
◎開放式辦公空間,讓彼此溝通零距離。
◎辦公室全面禁菸,辦公大樓14樓,空間舒適,採光空氣流通佳,工作更有效率。

完善的教育訓練
◎提供完整的新進同仁導師制度,溝通學習有專人帶領。
◎充分內部技術分享和討論,除了自己的工作還可以了解相關同仁技術。

更新日期:2021-10-27

應徵方式

  • 職務聯絡人: Bruce
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽
  • 它: 請先寄履歷自傳及相關合購經驗至 bruce@nuphoto.com.tw
    合則電話通知面試。如未接到來電,敬請見諒

應徵分析

兩週內0-5人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年33%
5~10年33%
10年以上33%
學歷分佈
碩士及以上33%
大學67%
專科0%
高中0%
高中以下0%
清除

瀏覽過的工作

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