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服務中心-司機/保全人員

  • 全職

1. 泊車/駕駛:
(1) 飯店出入口車輛管制,提供客人泊車服務。
(2) 駕駛飯店接駁車,接送客人往返飯店與捷運站,機動配合運載貴賓。
(3) 定期檢修車輛。

2. 安全維護:
(1) 人員進出安全管制。
(2) 監控飯店各處出入口、各公共區域與周遭環境,落實安全防護。
(3) 日夜間飯店巡查,及時處理突發之緊急事故。
(4) 隨時注意可疑之人、事、物,並預防犯罪發生。
(5) 維特崗哨周遭環境清潔。

3. 接待與行李服務:
(1) 協助乘客上下車、行李運送。
(2) 介紹館內設施、飯店周遭景點、當地交通資訊。

4. 其他:
(1) 需配合輪值日班、晚班、大夜班。
(2) 每月輪值大夜班天數僅2~5天。
(3) 每月依輪值大夜班天數,另給付值夜津貼。

工作條件

  • 工作經歷: 不拘
  • 學歷要求: 高中以上
  • 語文條件: 不拘
  • 具備證照: 普通小客車駕照
  • 其它條件: 未填寫
  •  
  • 歡迎應屆畢業生、原住民【相關法令】、二度就業、中壯齡(45~54歲)、中高齡(55~64歲)

福利制度

◆ 獎金/禮品類
1.年終、端節及秋節獎金
2.節日禮品
◆ 保險類
1.勞保、勞退
2.健保
3.員工團保
◆ 休閒類:員工旅遊、員工大會
◆ 制度類
1.月休 9 天~10天。
2.特休假(依年資核予)
3.員工制服
4.新進員工職前訓練,員工在職專業訓練
5.語言(證照)津貼
6.輪班津貼、職務津貼、全勤獎金
◆ 設備類
1.員工餐廳
2.員工更衣室
◆ 請 / 休假制度:依勞基法規定辦理。
◆ 補助類(依福委會規章辦理)
1.結婚禮金
2.生育津貼
3.住院慰問金
4.慶生會
5.急難救助
◆ 其他:每年健康檢查 、員工皆可享住房及餐飲優惠

更新日期:2022-01-17

應徵方式

  • 職務聯絡人: 人資部
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽
  • 它: 1. 面試請攜帶相片一張
    2. 請著正式服裝應試

應徵分析

兩週內0-5人應徵
經歷分佈
目前無資料
學歷分佈
目前無資料
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