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營運主管

  • 全職

工作內容:
負責本公司營運流程執行及管理、供應商流程整合、訂單處理及採購管理、庫存管理、協助營運流程規劃執行及持續優化等相關業務。

具體內容:
1. 具開發、核評供應商之能力。
2. 對原物料成本及市場情報具敏銳度。
3. 依據產銷需求,擬定原物料之詢價、議價等採購策略。
4. 安排生產排程與掌控原物料交貨時效。
5. 解決缺料及存量控管。
6. 熟悉生物管運作及管理。
7. 跨部門溝通協調,優化採購流程、人員管理以及工作分配。
8. 須具備網通產品生產製造知識、經驗者。
9. 工作經歷具PM、品保者佳。

工作條件

  • 工作經歷: 十年以上
  • 學歷要求: 專科 大學 碩士
  • 語文條件: 不拘
  • 工作技能: 預算編製與成本控管、專案時間╱進度控管、專案溝通╱整合管理、危機與議題管理、協商談判能力、部門績效目標管理
  • 其它條件: 1. 熟悉電子、機構、包材之供應鏈。
    2. 具採購經驗十年以上且擔任五年以上主管經驗者佳。
    3. 抗壓性佳。

福利制度

※福利制度:
■提供競爭性薪酬水準。
■彈性上下班制度。
■享健保、勞保、團體保險(團險包括員工本人壽險、意外險、意外醫療險、住院醫療及癌險) 。
■免費員工健檢。
■男性員工陪產假5天。
■重視員工自我成長,提供內訓課程全額補助及年資滿一年者,專業外訓全額補助。
■不定期員工關係活動(電影欣賞日、家庭日、運動社團等)。
■提案獎金最高可獲得$10,000、專利獎金最高可獲得$25,000、不定期績優員工表揚。

※職工福利委員會:
■致贈每位壽星生日禮券。
■勞動節、端午節、中秋節禮券(或禮品)發放。
■婚、喪、喜慶、生育、住院等禮金/慰問金。
■旅遊補助。
■員工進修/員工子女教育獎助金。
■社團活動:有氧舞蹈、皮拉提斯...等,10人以上,一年最高兩次補助。

※免費使用設施:
■英語學習、休閒娛樂、科技新知報章雜誌。
■設有員工健身房、淋浴間 。
■提供現磨咖啡機。
■用餐休息區 。
■設有溫馨哺乳室。

※工作環境:
■績效導向的工作自主、個人創意空間。
■良性互動與競爭,共創高效率團隊。
■設有線上意見箱,縮短溝通的距離。
■無毒害作業環境。

更新日期:2021-12-02

應徵方式

  • 職務聯絡人: HR
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內11-30人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年0%
5~10年6%
10年以上63%
學歷分佈
碩士及以上50%
大學38%
專科13%
高中0%
高中以下0%

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