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硬體EE研發高階主管(工作地點:台北)

  • 全職

1.各階段硬體EE研發設計審核與進度管控
2.硬體EE功能測試、設計驗證、架構設計與管理
3.關鍵零組件選用與承認審核
4.設計成本審核與目標達成管理
5.協助產品導入量產與重大品質問題分析
6.硬體EE部門資源協調與管理
7.具系統電子系統架構之產品開發與管理經驗

工作條件

  • 接受身份: 上班族
  • 工作經歷: 十年以上
  • 學歷要求: 大學以上
  • 語文條件: 英文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通
  • 其它條件: 1.15年以上之EE系統電子產品開發管理經驗
    2.具成功產品量產經驗者尤佳
    3.10年以上研發主管經驗
    4.需具備良好的團隊合作、溝通協調能力
    5.英文佳

福利制度

1.週休二日,上班彈性化
2.享勞、健保外,完善並全額補助之團體保險暨眷屬團險(含員工本人、配偶、子女)
3.三節(端午/中秋/春節)獎金(視營運狀況調整)
4.每年定期舉辦免費健康檢查
5.設有員工餐廳,補助午、晚餐費用,提供多樣化與豐富的餐飲服務
6.設有咖啡廳、桌球室、健身房。
7.完善職工福利制度,除定期活動舉辦外(Ex. 員工尾牙活動),另有豐富社團活動、年度員工
國內外旅遊活動、結婚/生育/生日禮金、喪葬補助金、端午/中秋/春節禮品、特約商店等
8.外部優秀人才推薦獎金。
9.教育訓練體系規畫:
職能別訓練發展計畫:培埴員工增強工作所需之專業及管理技能
自我發展訓練規畫:培植員工在工作技能外的其他專長(管理、語文訓練)
10.員工分紅:讓員工與公司一起成長

更新日期:2021-02-24

應徵方式

  • 職務聯絡人: 王小姐
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內6-10人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年14%
5~10年0%
10年以上71%
學歷分佈
碩士及以上86%
大學14%
專科0%
高中0%
高中以下0%
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