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Test Lead

  • 全職

We are seeking an experienced Test Manager who is familiar with software quality process and love taking challenge!

Responsibilities:
- Building up and leading the Testing Team to the success of project
- Defining the scope of testing within the each release/delivery
- Conducting test plan/case design
- Deploying and managing resources for testing
- Planning, deploying and managing the testing effort for any given projects.

工作條件

  • 接受身份: 上班族、應屆畢業生、外籍人士
  • 工作經歷: 三年以上
  • 學歷要求: 大學以上
  • 語文條件: 英文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通
  • 其它條件: - Bachelor’s degree or above in Computer Science, Computer/Electrical Engineering or equivalent.
    - Native English is mandatory
    - 3+ years of testing experience in software relevant industries.
    - Familiar with programming languages (e.g. C/C++, Java, Python, etc.) or related software knowledge would be a plus.
    - Good communication skills.

福利制度

法定項目

其他福利

1. 正職員工享有年薪的保障,即使經濟不景氣,我們認為對員工的肯定不應該被打折扣。
2. 彈性的上下班時段,只要你對自己的工作負責,我們尊重你的時間安排。
3. 正職員工每年12天特休,按比例計算,所以到職滿1個月就有1日特休,這是一報到就有!
4. 暢通的升遷制度,只要你有心有才有能力,條條康莊大道為你而開。
5. 除勞基法病假,每年5天給薪病假,偶爾生病乃人之常情,身體微恙請好好休息。
6. 無限供應咖啡、茶品、牛奶、餅乾、零食、泡麵,體重過重者請小心你的熱量攝取。
7. 加班補償:如果你不得不加班,我們謝謝你額外的付出,所以餐費、車費由我們買單。
8. 定期員工健康檢查,專人分析你的生理狀況,我們不要你寫code寫到廢寢忘食,印堂發黑。
9. 員工福利活動:唱歌、聚餐、烤肉、運動社團(攀岩、羽球、籃球、桌球、爬梯社、其他運動持續追加中...)

除此之外:一週工作五日、按勞基法的誠誠實實勞健保、勞退休金提撥6%、勞基法規定的休假制度都是不在話下的基本款。

· Guaranteed salaries
· Multiple choices about working hours
· 12-day annual leave
· 5-day full pay sick leave
· Medical insurance
· Employee health check
· Five working days a week
· Sponsoring for technical certificate exams
· Opportunities to relocate to oversea branches
· Employee Welfare Committee activities

更新日期:2021-09-22

應徵方式

  • 職務聯絡人: EvaTsai
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內0-5人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年0%
5~10年0%
10年以上100%
學歷分佈
碩士及以上33%
大學67%
專科0%
高中0%
高中以下0%
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