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策略採購專員Strategic Sourcing

  • 全職

初始階段:
1. 負責商品採購執行與管控,進行跨部門合作跟協商、異常狀況處理
2. 採購情報傳遞,價值分析、價格/成本分析與標準化
3. 優化商品採購流程,降低成本策略、維持成本競爭力

進階階段:
1. 了解市場行情跟產品走向,創造熱銷爆品的採購策略,研擬短中長期執行計畫
2. 訂定並執行商品定價及包裝策略,以達到商品線最大收益及利潤目標
3. 成為負責商品採購和品牌開發的重要夥伴

工作條件

  • 接受身份: 上班族、外籍人士、原住民【相關法令】、二度就業、中壯齡(45~54歲)
  • 工作經歷: 二年以上
  • 學歷要求: 大學以上
  • 語文條件: 英文 -- 聽 /略懂、說 /略懂、讀 /略懂、寫 /略懂
  • 工作技能: 供應商尋找及評選執行、採購談判與議價技巧、協商談判能力、客戶情報蒐集、產品進銷存統計分析、商品採購作業、採購對帳作業
  • 其它條件: 未填寫

福利制度

法定項目

其他福利

除了基礎保障外,我們致力提供同仁良好的工作條件。
【美好的休假】
。新進同仁滿試用期即享有5天特休假(依在職比例計)
。帶薪病假滿試用期即享有5天全薪病假(依在職比例計)

【更加努力的動機】
。年終獎金
。績效/業績獎金
。端午/中秋/生日禮金

【生活額外的保障】
。結婚津貼、生育津貼、喪葬津貼

【宛如咖啡廳的空間】
。開放的辦公室環境
。員工按摩服務

【不只關心同仁,連家人一起保障】
。員工定期健康檢查計畫
。員工團體保險
。眷屬團體保險

更新日期:2021-10-15

應徵方式

  • 職務聯絡人: HR
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內11-30人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年6%
3~5年19%
5~10年6%
10年以上69%
學歷分佈
碩士及以上6%
大學56%
專科19%
高中6%
高中以下0%

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