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EHS Manager

  • 全職

Job description :
The position is responsible for the EHS compliance for DI SW in Taiwan. This position needs to perform all relevant duties / documentation that is necessary from a company and government perspective. This function also includes the office management, ensuring a productive and engaging working environment.

工作條件

  • 接受身份: 上班族
  • 工作經歷: 十年以上
  • 學歷要求: 大學 碩士
  • 語文條件: 英文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通
  • 工作技能: 勞工安全相關法規、建立安全衛生政策計畫程序及標準、執行安全衛生督導及稽核、規劃督導安全衛生設施之檢點與檢查、擬定各項安全衛生管理辦法、安全衛生防護、工作安全與環保衛生
  • 具備證照: 甲種職業安全衛生業務主管
  • 其它條件: Requirement:
    1. "甲種職業安全衛生主管證書"為必要條件
    2. More than 10 years related experience in both EHS and Facility/IT management.
    3. The position will be base in HsinChu, and would need to travel to Taipei for business needs.
    4. Good communication in English at daily work would be a must.



    1. Please attach English resume with your application via 104, or email your English resume with Chinese name (if any) to hr_twn@mentor.com
    2. Please be noted only short-list candidates will be contacted.

    聲明事項: 本公司對於應徵者主動提供或應要求所提供之個人資料,基於招聘人員之目的將進行蒐集、處理、利用或為國際傳輸;但本公司對該資料將盡可能保密。應徵者知悉本公司前揭處置應徵者個人資料之措施後,即視為接受本公司對於應徵者為應徵工作所提供的個人資料進行蒐集、處理、利用或為國際傳輸。

福利制度

法定項目

其他福利

明導國際, 我們尊重個人, 提供良好的工作環境以及福利計畫, 並且注重員工長期的學習與發展, 以確定員工在工作與生活能夠均衡的計畫。以下是公司提供的福利方案:

休假 (Flexible Time Off)
週休二日。給薪病假。優於勞基法的特別休假。新進員工可享12天年假,未滿一年者依比例休假。只紀念不放假之國定假日 , 以彈性休假處理, 員工可以擇期自行休假。

保險 (Insurance)
除了公司法定義務的勞保和健保,公司亦提供團保福利,費用由公司全額負擔,其中包括壽險、意外險、住院險、防癌險、新重大疾病險、門診險以及商務出差旅遊平安險。配偶及子女亦可享受部分團保福利 (癌症險、住院險、門診險、醫療險),費用亦由公司全額負擔。

齒科醫療的補助 (Dental)
公司每年補助一定的金額提供員工、及其配偶與子女在齒科醫療時所產生自費部份的補助。

配鏡補助 (Vision)
公司每年補助一定的金額給配鏡的員工。

語言進修/運動健身補助 (Language Training and Wellness Benefit)
公司每個月補助一定的語言進修/運動健身金額給使用的員工。

健康檢查 (Annual Health Check)
公司提供員工每年一次的健康檢查。

學費補助 (Tuition Reimbursement)
公司提供合格課程的學費補助給申請通過的員工,包括報名費、學費、書本費。

員工推薦員工計畫獎金 (Employee Referral Program)
員工一旦成功推薦新進員工服務,公司提供優渥的獎金給員工。

餐費補助 (Meal Subsidy)
公司補助員工一定的金額之每月餐費。

福利委員會提供之福利項目 (Employee Benefit Committee)
員工年度旅遊補助; 三節禮金/禮品; 生日禮金; 家庭日; 婚喪喜慶補助; 不定期各項活動。

更新日期:2021-07-22

應徵方式

  • 職務聯絡人: HR
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽
  • 它: 1. Please email your English resume with Chinese name (if any) to hr_twn@mentor.com
    2. Please be noted only short-list candidates will be contacted.

    聲明事項: 本公司對於應徵者主動提供或應要求所提供之個人資料,基於招聘人員之目的將進行蒐集、處理、利用或為國際傳輸;但本公司對該資料將盡可能保密。應徵者知悉本公司前揭處置應徵者個人資料之措施後,即視為接受本公司對於應徵者為應徵工作所提供的個人資料進行蒐集、處理、利用或為國際傳輸。

應徵分析

兩週內0-5人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年0%
5~10年0%
10年以上100%
學歷分佈
碩士及以上67%
大學33%
專科0%
高中0%
高中以下0%
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