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【Gogoro 台東門市】儲備店長(底薪+銷售獎金)

  • 全職

【工作內容】
1. 作為銷售專員,你會帶領客人使用Gogoro產品並為客人創造屬於他的生活型態。
2. 你是銷售及滿足客戶需求的推動者,對於和客戶及團隊間互動發揮你的影響力。
3. 同時你會積極拓展商圈,讓更多人可以透過你認識並使用Gogoro產品,進而塑立屬於你的品牌形象。
4. 你會將前來門市探究Gogoro的客戶,將他們的好奇心轉化成改變選擇的關鍵,促使客人決定擁有Gogoro產品,協助顧客為自己增添新的生活型態,同時邀請他成為改變世界的種子。
5. 此外,在你的工作中,能夠達到甚至超越自己設定的工作目標與表現,讓你與你的團隊追求卓越。


【人事制度】
● 基本薪資:27000~35000+個人銷售獎金、檔期加碼活動。
● 工作時間:12:00~21:00 (8小時+1小時休息時間)。
● 休假:排休制,月休8~11天。

工作條件

  • 工作經歷: 三年以上
  • 學歷要求: 大學以上
  • 語文條件: 不拘
  • 具備駕照: 普通重型機車
  • 其它條件: 1. 主動積極、抗壓性高、挑戰性工作。
    2. 喜歡與人群互動、勇於接受挑戰。
    3. 挑戰高薪、培養客群。
    4. 需具銷售、管理經驗3年以上。
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  • 歡迎原住民【相關法令】、二度就業

福利制度

法定項目

其他福利

◆ 固定保障底薪 + 優渥的銷售獎金 + 完善的教育訓練 + 透明的晉升管道。

◆ 休假制度
1. 排休制,每月8~11天不等。
2. 國定假、特休假等相關請休假別,均依法規規定給予。

◆ 福利制度
1.三節禮金
2.婚喪喜慶生育補助
3.各式特約商店
4.員工購車優惠
5.績優員工表揚
6.不定期績效競賽&聚餐

◆ 員工保險
1. 勞保
2. 健保
3. 勞退公司提撥6%
4. 團保(視業務性質投保)

◆ 教育訓練
1. 職前教育訓練
2. 在職專業維修技能培訓
3. 在職專業銷售技巧培訓
4. Gogoro受訓認證送訓

◆ 升遷制度
1.實習業務 → 銷售業務 → 值班經理 → 代理店長 → 店長
2.實習工程師 → 認證工程師 → 資深工程師 → 副廠長 → 代理廠長 → 廠長

更新日期:2022-01-19

應徵方式

  • 職務聯絡人: 人力資源部
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內0-5人應徵
經歷分佈
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學歷分佈
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