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海外業務開發人才

  • 全職

1.開發電腦零組件市場,根據市場變化適時調整銷售策略,提高公司產品市場佔有率
2.維繫既有客戶,發掘潛在客戶,達到年度業績目標
3.掌握客戶需求,解決客戶反饋問題,建立長期夥伴關係
4.市場 / 同業情報蒐集,業務策略制定,行銷活動規劃,品牌知名度拓展
5.業務接洽, 產品報價, 訂單處理,掌握產品出貨、交期等相關事宜
6.主管交辦事項

工作條件

  • 接受身份: 上班族、應屆畢業生
  • 工作經歷: 一年以上
  • 學歷要求: 專科 大學 碩士
  • 語文條件: 中文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通
    英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等
  • 其它條件: 1.具大中華區電腦零組件銷售經驗,並熟悉零售業型態者尤佳
    2.工作態度積極,認真負責,正向思考,樂於接受挑戰,可獨立作業
    3. 個性外向,喜歡與人互動,思考邏輯清晰,能清楚表達想法,數字管理能力強
    4.須配合經常性出差或可接受外派者尤佳

福利制度

◆ 優渥激勵式報酬
1.提供合理且具競爭力的薪資
2.依年度公司營運、績效表現發放年終獎金及員工酬勞
3.特殊貢獻獎金
4.產品研發獎金
5.員工提案獎金
6.秋節獎金
7.資深久任獎金及紀念獎座
◆ 貼心生活的服務
1.春節紅包
2.年節應景禮品
3.生日禮品
4.結婚禮金、生育禮金、傷病慰問金、喪葬慰問金
5.公傷慰助關懷補助
6.出差旅行平安險
7.免費定期員工健康檢查
8.免費無限供應咖啡等飲品
◆ 多元化福利政策
1.國內外員工旅遊
2.年度節慶活動(年終尾牙、摸彩、聖誕餐會、小型郊遊活動等)
3.公司產品購買優惠
4.員工在職教育訓練
5.公司內部講師制度
6.各式書報雜誌提供閱覽/借閱

更新日期:2021-09-17

應徵方式

  • 職務聯絡人: 吳先生,夏先生,王小姐
  • 聯絡E-Mail: 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽
  • 它: 請E-Mail履歷表自傳,經審核通過,通知面試。

應徵分析

兩週內11-30人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年15%
3~5年8%
5~10年15%
10年以上54%
學歷分佈
碩士及以上8%
大學85%
專科8%
高中0%
高中以下0%
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