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休閒事業處 餐飲營運總監

  • 全職

1.研擬集團休閒餐飲事業經營方向、營運策略及年度行動計劃。
2.掌握產業趨勢及市場情報,因應內外在環境變化,處理、整合、分析休閒餐飲品牌整體的營運,提出相關策略與計劃、預算或政策。
3.監督與追蹤各項營運績效管理目標,帶領團隊達成集團目標。
4.推動及執行短、中、長期餐飲經營策略規劃及企劃案,制定業務發展獎勵方案,以確保餐飲品牌經營穩定成長。
5.建立完善健全餐飲體系管理制度,監督制定工作流程,建立精實、高效的餐飲架構系統。
6.管理人力資源,人才培養與員工關係維繫,建立高效能餐飲團隊。
7.年度預算及工作目標擬定、成本控管與檢討。
8.主導合作廠商合約審閱及合作模式洽談。

工作條件

  • 接受身份: 上班族
  • 工作經歷: 十年以上
  • 學歷要求: 大學以上
  • 語文條件: 英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等
  • 其它條件: 1.本職務需有餐旅品牌籌備、規劃及營運實務經驗,無此經驗勿試。具大品牌飯店、餐飲高階營運管理經驗者優先考慮。
    2.邏輯性強思緒靈活、高EQ溝通能力強、具良好的策略規劃及組織規劃能力。
    3.需具10年以上餐旅相關經驗,餐飲主管或餐飲招商主管5年以上經驗。
    4.中等以上英語溝通能力。
    5.本職務將派至集團百分之百轉投資公司任職。

福利制度

1.員工紅利
2.員工配股
3.員工認股
4.年終獎金
5.三節獎金/禮品
6.勞保
7.健保
8.績效獎金
9.教育訓練
10.順暢的升遷管道
11.特休/年假
12.陪產假
13.家庭照顧假
14.女性同仁生理假
15.同仁育嬰假
16.健康檢查
17.退職金提撥

更新日期:2021-09-16

應徵方式

  • 職務聯絡人: HR林小姐
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內11-30人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年0%
5~10年0%
10年以上54%
學歷分佈
碩士及以上38%
大學23%
專科15%
高中8%
高中以下0%
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