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研發部-製程課長(上市1727)

  • 全職

1.依據生產計劃與排程,執行生產作業安排及人力調配,確保生產作業之有效執行
2.管理生產進度,分析與計畫產出落差,根源並改善,確保生產目標之達成
3.參與物料耗損,品質,生產力,良率等各項數據之檢討,執行改善方案,提升生產效能
4.執行生產設備之TPM維護與保養,以降低故障率
5.隨時查核現場操作狀況,確保符合作業標準及工作安全
6.製造良好經營理念與價值觀,以做為員工之行為準則,並產生管理共識,提高運作績效
7.選任培養訓練人才,執行控管考核激勵,確保組織目標值達成
8.有化工廠建廠經驗尤佳
9.上級交辦事項

工作條件

  • 工作經歷: 五年以上
  • 學歷要求: 專科以上
  • 語文條件: 不拘
  • 工作技能: 部門人力成本控制、生產工作日誌建檔管理、操作控制及故障排除、整理分析生產紀錄報告、日常檢查及異常狀況初步研判、達成產能及出貨目標、維持產線正常運轉並跟催生產進度、生產成本控制、協助改善產品良率、建立標準生產流程、產品生產製程規劃及工時估算、標準作業流程規劃、提昇設備產能稼動率與生產效率
  • 其它條件: 需有化工廠帶線或製程經驗尤佳

福利制度

法定項目

其他福利

需穿著員工制服、員工在職教育訓練、週休二日
年節獎金、分紅、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品
男性員工陪產假、育嬰假、生理假、年假
意外險、員工體檢、員工公出特別保險、勞退提撥金
誤餐費、伙食費
員工宿舍
員工停車位
設備福利:員工餐廳
娛樂福利:自強活動、國內外旅遊
補助福利:員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工手機配發或補助
其他福利:

◆ 分紅
  1.員工紅利 
 
◆ 獎金 / 禮品類
  1.年終獎金
  2.三節禮金/禮品

◆ 保險類
  1.勞保
  2.健保
  3.員工團保
  4.意外險
  5.職災保險

◆ 休閒類
  1.國內旅遊
2.國外旅遊
3.社團活動

◆ 制度類
  1.員工制服
  2.伙食費
  3.誤餐費
  4.績效獎金
  5.員工提案獎金
  6.完整的教育訓練
  7.順暢的升遷管道

◆ 設備類
  1.員工宿舍
2.員工餐廳

◆ 請 / 休假制度
  1.週休二日
  2.特休/年假
  3.陪產假
  4.女性同仁生理假
  5.女性同仁育嬰假

◆ 其他
  1.員工停車位
  2.健康檢查
  3.配發公務機

◆ 補助類
  1.結婚禮金
  2.生育津貼
  3.員工進修補助
  4.員工教育獎助學金
  5.員工子女教育獎助學金
  6.旅遊補助
  7.住院慰問金
  8.退職金提撥
  9.公務機通話費補助

更新日期:2021-12-06

應徵方式

  • 職務聯絡人: 呂小姐
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內0-5人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年0%
5~10年0%
10年以上100%
學歷分佈
碩士及以上67%
大學0%
專科33%
高中0%
高中以下0%
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