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業務人員_台南

  • 全職

1.週期性拜訪客戶,維持與穩定客戶關係。
2.開發潛在客戶,拓展市場,推廣產品。
3.擬定產品提案、簡報及銷售合約。
4.提供售後服務與技術相關諮詢問題。
5.其他主管交辦事項。

工作條件

  • 接受身份: 上班族
  • 工作經歷: 一年以上
  • 學歷要求: 大學 碩士
  • 語文條件: 英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等
  • 具備駕照: 輕型機車、普通重型機車、普通小型車
  • 工作技能: 追蹤及審閱合約流程、提案與簡報技巧、客戶資料更新維護、客戶情報蒐集、客訴案件處理、產品介紹及解說銷售、產品諮詢與服務、客戶端技術服務業務
  • 其它條件: 1. 具有儀電系統規劃基本概念。
    2 .具溝通協調能力佳、親和力強 、抗壓性佳。
    3. 會鼎新ERP軟體尤佳。
    4 .需配合國內、外出差。
    5 .外出拜訪客戶需自備汽車。

福利制度

其他福利

【福利制度】:年終獎金、工作獎金、員工酬勞、激勵獎金、獎勵獎金、
       春節開工禮金、五一禮金、端午禮金、中秋禮金、
       生日禮金、結婚禮金、生育禮金、奠儀金。
【補助措施】:國/內外旅遊補助、差旅油資補助。
【保險規劃】:員工團體保險、國外出差旅行平安險。
【健康照護】:定期健康檢查、臨場醫師/護理師衛教諮詢。
【培訓制度】:教育訓練、內/外訓在職訓練、線上學習、專業/職能訓練。
【快樂時光】:年終尾牙餐會、部門聚餐、特約商店優惠、舒壓按摩服務。
【溝通環境】:暢通的溝通管道、暴力申訴管道、性騷擾申訴管道。
【特優假勤】:提供特定職務或職級以上每年30日特休假,年資滿10年者,每滿年再加1日。
       人事行政總處於年度行事曆公告之彈性連休日休假外,凡其所公告之補班日,均不補班。

更新日期:2021-11-23

應徵方式

  • 職務聯絡人: HR
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內0-5人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年0%
5~10年100%
10年以上0%
學歷分佈
碩士及以上0%
大學100%
專科0%
高中0%
高中以下0%

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