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~幸福企業~【偷飯賊】信義遠百A13店-外場儲備幹部

  • 全職

【工作內容】
1. 各品牌月/年營運計畫,追蹤各項管理目標。
2. 執行各品牌針對不同檔期擬定的行銷策略,以便達成營運目標。
3. 依照總公司政策、標準作業SOP,及衛生安全檢查作業正確執行營業工作。
4. 管理門市人力調度與配置,及新進人員執行教育訓練。
6. 服務顧客、維護顧客關係、客訴處理。
7. 產品品質的維持與控管。
8. 各店成本及零用金的確實管控。
9. 公司其他策略推動與執行。


【工作技能】
1. 具餐廳營運管理、利潤控制、人力安排、顧客服務能力。
2. 具團隊領導能力、善溝通協調、執行力強。

【首選人才特質】
1. 需具至少2年以上餐飲管理相關工作經驗,具韓式餐飲經驗者優先考慮。
2. 主動積極、自我管理、以身作則、提攜後進、宏觀心態。
3. 懂得如何領導團隊,帶領夥伴一同追求新目標。

【工作待遇】
月薪 $30000+2000(無缺失獎勵金)以上
※經常性薪資 $31000-35000 以上;須配合營運加班,加班費依照勞基法計算併入薪資。

工作條件

  • 接受身份: 上班族、研發替代役、原住民【相關法令】、二度就業
  • 工作經歷: 二年以上
  • 學歷要求: 高中以上
  • 語文條件: 中文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通
  • 其它條件: 有韓式餐飲管理經驗佳
    有丙證、廚證者佳

福利制度

其他福利

勞保、健保、加班費、男性員工陪產假、育嬰假、年假、員工體檢、勞退提撥金
獎金類:年節禮品、員工生日禮券、禮品
保險類:員工撫恤、員工及眷屬住院慰問金
設備類:員工餐廳
娛樂類:國內旅遊、員工不定期聚餐
★月休8-10天採輪休制
★勞健保
★公司提供6%勞退金
★供應午/晚餐
★三節禮品
★業績獎金
★員工生日禮券
★員工來店消費折扣
★同仁年度免費健康檢查
★在職訓練
★職涯管理(專業教育)
★提供制服
★透明升遷管道
★國內員工旅遊

更新日期:2021-11-24

應徵方式

  • 職務聯絡人: Judy
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽:
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

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學歷分佈
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