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人事專員

  • 全職

1. 招募任用:規劃執行人員招募、甄選面試與任用報到作業。
2. 考勤管理:執行人員差勤管理與HR系統維護管理。
3. 人事行政:執行日常人事行政作業。
4. 薪酬福利:執行每月考勤、薪資、獎金計算與發放作業。
5. 教育訓練:規劃執行新人訓練及主管訓練。
6. 支援內部員工活動及福委會務運作。
7. 支援人資相關領域及總務行政事務。
8. 其他主管交辦事項及部門事務協助。

工作條件

  • 接受身份: 上班族
  • 工作經歷: 一年以上
  • 學歷要求: 專科 大學
  • 語文條件: 不拘
  • 工作技能: 具備人力資源相關知識、勞工保險相關法規
  • 其它條件: 1. 熟悉Microsoft office等基礎文書工具。
    2. 熟悉勞動相關法令。
    3. 具薪酬相關經驗者佳。
    4. 具良好的溝通協調能力、細心主動、認真負責、活潑積極。
    5. 善聆聽、好觀察、對人敏銳、靈活應變。

福利制度

法定項目

其他福利

❤ 保障基本月薪13個月
❤ 獎金 / 禮品類
 1. 年終獎金
 2. 月績效獎金
 3. 端午節禮金/中秋節禮金
 4. 特殊節日禮金/禮品
 5. 生日禮金
 6. 員工介紹獎金
❤ 保險類
 1. 勞保、勞退、健保
 2. 員工團險(定期壽險、意外險、疾病傷害醫療險、癌症險)
 3. 眷屬團險(提供自費加購計畫)
❤ 休閒類
 1. 國內/國外旅遊
 2. 年度尾牙活動
 3. 特殊節慶活動
 4. 公司/部門 Team Building
 5. 員工遊戲休息室(桌球設施、PS4/Swich 遊戲機)
 6. 提供免費咖啡、飲品、泡麵、零食及下午茶點
❤ 請 / 休假制度
 1. 週休二日
 2. 到職當年享有12天特休
 3. 12天全薪病假
❤ 補助類
 1. 結婚/生育/喪葬津貼
 2. 機車停車位
 3. 員工健康檢查
❤ 統一自動販賣機(員工享有優惠價)
❤ 哺乳室

更新日期:2021-09-16

應徵方式

  • 職務聯絡人: 吳小姐
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內0-5人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年20%
3~5年40%
5~10年20%
10年以上20%
學歷分佈
碩士及以上0%
大學100%
專科0%
高中0%
高中以下0%

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