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員榮醫院/員生醫院-病房護理長

  • 全職

1.擬訂單位年度工作計劃、計劃實行方針
2.計劃單位內各種在職教育的課程
3.參與護理部門的決策
4.參與院內相關的委員會
5.訂定單位護理作業程序
6.參與制定相關的護理技術及護理標準
7.協助單位中與各員工分工合作
8.制定各班各級人員職掌細則
9.督導護理人員的工作
10.主持病房會議
11.與其他部門的工作協議聯繫、解決問題
12.督導及評價單位的護理品質
13.考核工作人員的工作績效
14.具行政管理經驗為佳

工作條件

  • 接受身份: 上班族
  • 工作經歷: 五年以上
  • 學歷要求: 大學以上
  • 語文條件: 不拘
  • 工作技能: 行政事務處理、護理指導及諮詢
  • 具備證照: 高考護理師執照
  • 其它條件: 未填寫

福利制度

法定項目

其他福利

本院提供多樣化福利項目,提升員工對福利的滿意度,讓員工感受到本院的照顧與回饋,打造有感的幸福企業。

一、優渥獎金:
節金:春節、端午、中秋三節節金加禮卷、護師節節金、生日禮卷
獎勵金:年終獎金、績效獎金、臨床員工留任獎勵金、優良員工獎勵金、學術論文獎勵金、職缺推薦奬金

二、員工保險:
提供員工勞工保險、全民健康保險、新舊制退休金提撥勞保、團體保險

三、家庭照顧:
1.員工子女獎助學金
2.托育補助
3.急難救助金
4.住院慰問金
5.喪葬慰問金
6.家庭照顧假7日

四、祝賀:
1.生日禮金
2.結婚禮金
3.生育禮金(一胎三萬元起)

五、醫療福利 :
1.本院員工之配偶、父母、子女均可享有本院的醫療優待
2.定期為員工提供健康檢查

六、員工制服:
提供醫事及行政人員制服、護士服及護士鞋(提供制服清洗服務優惠價)

七、其他福利:
1.提供火車站、兩院交通車服務
2.免費社團活動
3.每年招待員工國內旅遊活動
4.提供優質員工宿舍
5提供.員工優惠而營養的福利餐
6.特約商店
7.年終歲未舉辦大型尾牙聯歡及高檔摸彩活動

更新日期:2021-10-13

應徵方式

  • 職務聯絡人: 林先生
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內0-5人應徵
經歷分佈
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學歷分佈
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