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ASIC系統晶片記憶體整合工程師

  • 全職

職責說明:
1. 提供Whole-Chip Memory(SRAM,TCAM), 的最佳選擇方式(PPA), 根據不同先進製程
2. 內部或外部客戶溝通討論出optimized Memory PPA solution, 相關周邊邏輯電路設計, 以及測試架構(MBIST)與方法.
3. Whole Chip MBIST 架構設計與實現
4. 協助Memory相關的Timing closure以及 IR 改善方案.
5. MBIST 量產測試相關工作, 除錯以及良率提升.
6. 對先進製程Memory特性的深入理解, 提出應用於ethernet, AI, Cloud, 5G Infrastructure 的適合解決方案.

工作條件

  • 接受身份: 上班族
  • 工作經歷: 四年以上
  • 學歷要求: 碩士
  • 語文條件: 不拘
  • 其它條件: 1. 3 年以上RTL設計以及驗證經驗, 熟悉邏輯 合成以及時序分析, 熟悉Perl 或Python或 TCL.
    2. 熟悉 Tessent MBIST的架構, 實作流程及Tessent shell 介面.
    3. 對SRAM, TCAM 種類以及架構有概念者佳
    4. 積極負責, 勇於迎接挑戰,對於 SoC先進製程 , 高速/雲端/AI 產品的 Memory / MBIST開發及推廣設計流程有興趣者.

福利制度

【學習發展】
為協助員工快速融入公司環境與企業文化,系統化學習世界級IC設計團隊的知識及經驗,並有效發揮同仁志趣專長,加速提昇其工作上應具備能力,落實持續學習的價值觀,聯發科技藉由職能發展計畫,透過健全的訓練體系、多元的學習工具,鼓勵與刺激學習,且更進一步深入擬定個人發展計畫,作為培訓、考核及發展的基礎。搭配雙軌制的升遷制度,讓同仁能夠適才適所。

1.健全的訓練體系
不論是新進同仁、資深員工或主管,都有屬於自己的學習藍圖,在聯發科技,平均每年每位同仁所接受的訓練時數與經費,皆居業界領先地位。

2.多元的學習工具
透過在職訓練、職外訓練及自我學習等各種管道,我們不但提供系統平台與補助,更善用實體與線上穿插的手法,讓學習無所不在,也讓同仁和公司一起成長。

3.鼓勵學習的環境
為了讓同仁在工作中的創見、專業知識與解決問題的經驗,可以更完整地被保存與有效率的傳遞,創造最大的價值。公司成立跨組織的技術服務部門,辦理及獎勵論文與研究技術的發展,提供另一個學習與切磋的管道。                                      

【貼心福利】                               
在聯發,我們高度重視員工的需求,提供同仁更無微不至的關懷與照顧,讓同仁享有各式各樣不同的貼心福利。以總部為例,多樣化的福利涵蓋以下四大範圍:

1.身心發展
在聯發全新的總部大樓當中,規劃有設備完善的專屬健康生活館,可提供同仁及眷屬平時及假日運動與健身的場地。並透過各項競賽活動的舉辦及舒壓按摩等服務,讓同仁達到真正的身心發展。

2.知性生活
在聯發,豐富的藝文饗宴,多元的生活講座,專屬的旅遊諮詢與優渥的補助,讓公司同仁一起開發潛能,豐富同仁的生活。

3.社群關係
在聯發,除了專屬於同仁的福利外,完善的社團資源,深度的社會公益,回饋於眷屬的關懷服務,讓同仁和家人、同事、社會更緊密連結,擴大幸福的版圖。

4.貼心服務
在聯發,我們提供便利的票卷訂購,完善的員工諮商協助,以及各項貼心服務(婚禮彌月調查,紀念節日禮品等),讓同仁在公司就可以把生活瑣事輕鬆搞定!

更新日期:2021-11-24

應徵方式

  • 職務聯絡人: 林小姐
  • 聯絡E-Mail: 未填寫 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽
  • 它: 意者請至公司網站登錄履歷(http://careers.mediatek.com/eREC/?langKey=zh-TW),網站登錄之履歷將優先處理。

    公司網站與104請擇一入口投遞履歷,切勿重複傳送,以免延誤審閱速度。另外為維護個人權益,請您填寫電子郵件地址時,以個人帳號為主,勿留目前任職公司之帳號,以利後續連絡事宜,謝謝您的合作!

應徵分析

兩週內0-5人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年100%
5~10年0%
10年以上0%
學歷分佈
碩士及以上100%
大學0%
專科0%
高中0%
高中以下0%
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