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營運儲備副店長(彰化店)

  • 全職

3年以上店務管理經驗
須接受公司基層完整教育訓練
1. 協助門市店內商品控管、協調與調度、維持高品質供應
2.協助領班原物料檢視
3. 門市訂單管理、營業日報表結帳檢視、協助店長業績進度管理
4. 彌月客戶進度追蹤、門市物料、文具申請、人員管理
5. 維護店鋪營運標準 、確保店鋪陳列、環境、衛生符合公司的要求
6. 有責任感、抗壓性強
7. 店鋪的員工管理、帶教、激勵和員發展,打造積極、健康的團隊氛圍
8.完成上級下發的工作任務,同時做好店鋪問題反饋和跟進工作


工作條件

  • 工作經歷: 三年以上
  • 學歷要求: 高中以上
  • 語文條件: 不拘
  • 工作技能: 員工教育訓練與需求分析、部門人力成本控制、工作任務╱業績項目分配、培育人員職涯發展、業績目標達成、督導人員工作績效、門市餐飲管理、食材成本控制、食材貯存管理、烘焙食品包裝
  • 其它條件: 歡迎喜歡挑戰具野心者加入我們的行列
    提供內部員工入股創業機會
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  • 歡迎原住民【相關法令】、二度就業

福利制度

法定項目:
勞保/健保/勞退 新制。
月休8天、其他法定休假制度。

福利制度:
獎金類:
年終獎金、年中獎金、中秋端午獎金(禮品)、績效獎金。
餐飲類:伙食津貼、員工聚餐、年度員工活動、春酒。
其他類:
需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度、年度考核制度 。

創業類 :
員工內部創業機會(入股)

更新日期:2021-12-29

應徵方式

  • 職務聯絡人: 張小姐
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽:
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內0-5人應徵
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學歷分佈
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