找頭鹿 智能客服
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1.以組織技術及科學方法,進行醫院各項行政作業之管理與協調。 2.配合醫療專業,妥善運用醫院或社會資源,發揮醫療效果,保障病人權益。 3.調查及分析醫院建築、設備、人力、財務、組織結構、業務推展、或醫療制度。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
具區域醫院主管經驗 具健保實務經驗。 具醫院管理經驗。
1.本院工作環境佳,員工相處和睦。 2.員工在職教育訓練機會多,升遷管道暢通。 3.久任合約金、績效獎金、生日禮券、結婚禮金、端午及中秋節金、年終獎金…等。 4.病房護理人員服務兩年獎金十萬、三年獎金十八萬。 5.依法投保勞保、健保、職災保險、團保意外險與醫責險。 6.每月免費定額供膳。 7.提供租屋津貼補助(依本院外地員工租屋補助管理辦法)。 8.依單位規定提供制服。 9.舉辦員工旅遊、忘年會、護師節晚會。 10.員工及眷屬醫療優待。 11.定期員工健康檢查。 12.依勞基法規定享有產檢假、產假、育嬰假、陪產假...等。 13.依顧客讚美單呈核獎勵金。 14.各特約商店購物優惠。 15.國內外論文發表獎勵金。