★ 具備地政士證照,首年保障每月48K,完整晉升規劃及教育訓練 ★ 任職每滿1年,另發3.6萬獎勵金 ★ 晉升辦案代書後,底薪+高額辦案獎金,挑戰百萬年薪 工作內容: 1. 協助地政士至相關單位辦理產權移轉、登記等相關服務 2. 協助地政士處理買賣流程中相關外務作業 3. 承辦產權移轉稅務申報相關作業
月薪48,000元
具備地政士證照,任職每滿1年,另發3.6萬獎勵金 1. 學歷:大專以上,不動產或法律相關學系畢業 2. 休假制度:週休二日,上班時間彈性還能兼顧生活品質 3. 細心、具基礎文書處理能力與服務熱忱者 4. 需備機車,有機車駕照
■ 兼顧工作與生活的真幸福,在永慶房屋找到幸福的新定義 「有幸福的員工,才有滿意的客戶!」 除了對消費者的服務,更持續「致力打造友善職場」,透過學長姐輔導、師徒達人制度,建立團隊合作共享的職場文化;善用創新科技及企業優勢,成功推動彈性工作8小時制度,讓員工能夠工作與生活平衡;有感的薪獎福利,提供業界最優保障前12個月每月5萬元收入、每人每年最高250萬「幸福成家基金」;以務實人資福利,實踐DEI價值打造幸福職場,獲得國際評審肯定,成為房仲業唯一連續八年獲得HR Asia「亞洲最佳企業雇主獎」殊榮,同時,更連續13年獲得「台灣服務業大評鑑」連鎖服務業金獎的肯定。 《永慶,真的不一樣》 聰明工作,高效率、完善培訓 經紀人員彈性工作8小時、搭配遊戲化制度,工作高效率。 I pad行動服務工具,協助經紀人員快速上手、即時提供房產服務。 完整教育訓練,另更補助指派受訓及經核准之內外訓課程。 輔導考取不動產經紀人國家證照。 慰勞員工之年終獎金,依公司營運狀況及年資、職級及個人表現之不同提供。 行政績優同仁可獲頒考核獎金及獎牌、獎座。 經紀人員除薪資及業績獎金外,公司定期舉辦激勵活動獎勵,提供高額獎金。 【健康生活,打造幸福職場】 -提供經紀人員最高250萬元的購屋基金,圓三年購屋夢。 -海內外獎勵旅遊,生活更多采。 -免費紓壓按摩,員工好放鬆。 -生日津貼、三節禮金/禮券,員工好窩心。 【團隊合作,打造歸屬感】 -專屬學長學姊制,帶領新人上手。 -首創聯賣系統,同仁互相幫忙不藏私。 -團隊合作創高績效,經紀人除可獲得個人業績獎金,還可分配團體獎金。 -多元社團活動,如籃球賽、壘球賽、羽球賽,紓解工作壓力。 -員工休息室與聯誼廳,平日紓壓打氣,互相交流情感。 【成家到安家,幸福百分百】 -舉辦大型尾牙,並提供免費返鄉專車。 -鼓勵班對,在永慶一圓成功及成家的夢想。 -提供經紀人員租屋補助、購置機車之無息貸款,打拼更安心。 -導入EAP員工協助方案,舉辦「幸福講座」,分享交流生活點滴。 -提供勞保、健保及團保(意外傷害、住院醫療及意外險)多重的保障。