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1. 電氣設備及系統定期保養、故障檢修。 2. 日常巡機及電氣設備定檢校正工作。 3. 工程監工、備品零組件請購管理。 4. 培訓完成及實務經驗認可後,需配合輪班(培訓期1年)。 ※具相關經驗者,薪資另依學經歷敘薪※ ◎無相關經驗可培訓 ◎輪班津貼與加班費另計(依實際輪班/加班出勤計給) ◎留任獎金最高6萬
月薪33,000~43,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
未填寫
※ 獎酬:三節及生日禮金等制度。 ※ 保障:完善的撫恤與退休制度;提供員工健康檢查、員工團體傷害險、眷屬保險優惠等措施。 ※ 關懷:駐廠醫師服務;住院、婚喪等補助。 ※ 假:除了依照法令給予各項假別外,另有優於法令之假別,例如:產假、產檢假、生日假、樂活健康假(通過試用期即享有)、到職滿一個月即享有特休假。 ※ 食:工廠餐廳、福利社、用餐補助等。 ※ 住:工廠提供免費宿舍。 ※ 行:工廠提供停車、觀音廠區提供交通車接駁。 ※ 育:提供多功能球場、健身運動設施、社團活動等;發行內部雙月刊。 ※ 樂:舉辦國內一至三日遊、廠慶活動、補助資深員工國外旅遊、特約廠商等。