運用製漿抄紙技術,生產出優質的家用紙品,主要任務如下: 1.負責抄紙設備維護與操作、生產記錄、設施點檢 2.執行木漿備料、下料與物性檢驗 3.配合製程執行裁切刀具更換、吊掛作業 ※常態月薪36,000~39,000元,加班費另計 ※留任獎金最高可享38,000元,通過內部技能檢定即加薪 ※無經驗可,內部教育制度完整,專人指導與訓練! ※生產輪班職(早08-16、中16-24、夜00-08,月休6~9天) ※居住偏遠地區者,提供宿舍(免費) ※保證年薪13個月以上,另有1~2個月績效獎金、獎勵金等 ******************************************* 永豐餘清水廠是台灣最大的家庭用紙工廠。歡迎您一同與我們追求造紙技術的精進與設備製程改善,持續滿足不同客層需求,創造讓消費者感動的優質生活用品。 *******************************************
月薪36,000~39,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
1.配合輪班:日8-16、晚16-24、大夜班24-8,四班三輪 2.願意學習抄紙專業,還能荷重與操作儀器 3.持有經濟部能力鑑定(iPAS)證書者優先面試! SPE
福利制度 1.利潤成果共享 2.固定年終獎金 3.年度績效獎金 4.團體意外保險/員工健康檢查/一年三天全薪病假 5.預休特休假制度 6.年節福利品 7.生日/結婚/生育賀禮 8.喪葬/住院慰問/退休慰勞 9.在職進修獎勵 10.特約廠商及相關企業的優惠折扣 11.員工旅遊/文康活動/社團活動 12.提供免費咖啡 學習體系 永豐餘消費品提供全方位教育訓練課程,協助員工增進專業技能,一同與組織學習與成長。 1.新進人員訓練 舉辦兩天一夜之新生訓練,引導新進同仁認識公司文化及相關規章,並安排工廠參觀認識企業產品。 2.職能別訓練 透過主管在職教導,協助同仁瞭解部門的運作以及單位內所需之專業技能。 辦理各部門專業訓練,如行銷、業務類等課程。 3.管理才能訓練 安排系列性管理課程,培育企業管理人才。 4.多元進修管道 不定期提供員工外部講座及課程資訊,鼓勵員工參加外訓課程。 鼓勵員工利用工作之餘繼續升學進修,增進自我專業知識,獲取相關證照。