1.維持班級秩序及上課品質,並負責點名、考試監考、改考卷 2.處理班級行政事務及學員資料建檔 3.課業輔導規劃、追蹤學員學習情況 4.開班前的規劃運作 5.與家長溝通學員學習狀況 6.協助處理授課老師交付事項 7.只需督促學生‘無須學科輔導 8.其他主管交辦事項 9.有補教相關經驗者'薪資另議
月薪35,000~55,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)1.我們的上班時間周一到周五為14:30~~21:30(中間休息0.5小時) 周六為8:00~12:00(休息1.5小時)13:30~17:30 (依個人排班而定) 每四周工作時間若超過160小時 另發加班費 2.每四周排休8天+國定假日+特別休假 3.一經錄用薪資35000元起(有經驗者另議)+高額科次獎金(能力強者,年薪百萬) 4.並享勞健保+勞退6%+三節獎金(品)+不定時聚餐+生日禮金+生日假+生理假+尾牙模彩+婚假10天 +國內外 員工旅遊 (2017年韓國五日遊 團費由公司全額支出) (2018年北越下龍灣五日遊 團費由公司全額支付) (2019年澎湖五日遊 每人團費20800元 由公司全額支付) (2020年公司 全額招待至 南投3日遊 因為疫情關係沒出國) (2021年公司 全額招待至 花東3日遊) (2022年公司 全額招待至 武界3日遊 )
◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節獎金/禮品 3.勞動節獎品/禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.勞退6% 4.工作場所意外險 ◆ 休閒類 1.國內旅遊 2.國外旅遊 3.部門聚餐 4.慶生會 5.尾牙聚餐(五星級飯店)+模彩 ◆ 制度類 1.員工制服 2.介紹獎金 3.績效獎金 4.招生獎金 5.帶班獎金 6.生日禮金 7.完整的教育訓練 8.順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 1.特休/年假 2.除國定假日外,每四周排休8天(每年至少排休104天) 3.滿半年特休3天,滿一年特休7天 4.生日假 5.生理假 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.員工進修補助 4.子女教育獎助學金 5.旅遊補助(最高可達20000元/次) 6.住院慰問金 7.退職金提撥 8.生日禮金