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工作內容
1. 負責水電配線配管及消防系統的配線與檢修 2. 安裝及維護高低壓電器設備，確保其運行正常 3. 工業設備的配線與組裝，確保電力供應及安全 4. 儀電設備及其線路的裝配、查修，確保控設備運作正常 5. 進行設備定期檢查，並對故障設備進行修理與更換 6. 根據電路圖與技術規範進行設備安裝和維護操作 7.其他主管交辦事項 ☆★直接單位新進人員 到職滿三個月(通過試用期)：8,000元 ； 到職滿六個月：12,000元。
職務類別
機電技師／工程師
認識機電技師／工程師職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班，08:00~17:00
休假制度
週休二日
可上班日
不限
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
不拘
學歷要求
高中、專科、大學
科系要求
不拘
語文條件
不拘
擅長工具
不拘
工作技能
不拘
其他條件
資格條件： 1.具備 1 年以上水電或機電維修相關經驗 2.熟悉水電、消防、高低壓電器設備及工業設備的配線與安裝 3.熟悉儀表、控制及其線路的裝配工作 4.具備電工或機電技術證照者優先考慮 5.能閱讀及理解電路圖，並能獨立進行電力設備安裝及維護 6.良好的團隊合作精神，具備問題解決與溝通協作能力 7.重視工作安全，具備相關安全作業知識
歡迎所有求職者，與 等
原住民
、
二度就業
公司環境照片(5張)
福利制度
法定項目
其他福利
◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節禮金/禮品 3.勞動節禮券 4.介紹獎金 5.生日禮券 6.員工酬勞發放 7.專業證照獎金 8.員工提案獎金 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.職災保險 ◆ 休閒類 1.國內旅遊 2.國外旅遊 3.社團活動 ◆ 制度類 1.員工制服 2.伙食費 3.誤餐費 4.績效獎金 5.完整的教育訓練 6.順暢的升遷管道 ◆ 設備類 1.員工宿舍 2.員工餐廳 3.哺乳室 ◆ 請/休假制度 1.特休/年假 2.陪產假 3.生理假 4.育嬰假 5.有薪旅遊假 ◆ 其他 1.員工停車位 2.健康檢查 3.特約商店優惠 4.員工認股(持股會) ◆ 補助類 1.婚喪喜慶補助 2.生育津貼 3.員工進修補助 4.員工教育獎助學金 5.員工子女教育獎助學金 6.旅遊補助 7.住院慰問金 8.退職金提撥
聯絡方式
聯絡人
呂小姐
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