【工作內容】 1.因應企業需求開發MES產品與模組化平台。 2. 因應企業需求開發周邊整合平台介面。 3. 協助介面模組化需求提供整合之解決方案。 4. 新技術研究、導入與穩定運作建立解決方案與技術規範。 【薪資說明】 依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資,條件從優。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1. 知道 SOLID 原則使用時機。 2. 使用過 async / await 的工作流程與思維模式轉變。 3. 對程式能有基本的架構能力,減少重複、增加效率。 4. 願意為了減少工作時間而研究提升效率的工作方法。 5. 能夠持續學習新的技能或工具者佳。 6. 透過UML理解業務需求並注重細節及流程, 將其轉化為技術解決方案,確保系統開發與業務目標與價值保持一致。 7. 具備軟體測試(單元測試、整合測試)的能力,以及對軟體的持續維護和故障排除的經驗。 8. 熟悉敏捷式開發和DevOps團隊工作模式。
※頎邦為達成「兼具成就感與幸福感」的生命共同體,105~114年連續10年優於法令給予19天的國定假日與紀念日休假※ 1.任職年度期滿年薪可達14個月(內含三節獎金) 2.依該年度公司規定發放員工激勵獎金及分紅。 3.職工福利委員會(三節禮金、生日禮卷、旅遊禮卷、教育禮卷、婚喪喜慶補助等。) 4.任職第1天即享有特別休假。 5.提供經常班彈性工時選擇。 6.完整的職前及在職教育訓練制度。 7.提供外縣市員工舒適便利及設備完善的冷氣套房宿舍。 8.備有多樣選擇及補助50%的員工自助餐廳,夜班同仁宵夜餐補助100%。 9.同仁免費健康檢查。 10.公司內備有停車場、連鎖便利商店、健身房、休閒育樂中心、ATM自動提款機。 11.免費員工本人團體保險(含壽險、意外險、傷害醫療金、住院醫療險、癌症險、健康險)。 12.特約廠商消費優惠。 13.年資期滿可參加員工持股信託 ※於薪資外,另外提撥6%勞退金給員工個人帳戶。