國內業務代表–竹北

☞ 優渥福利制度 1. 具競爭力的年終獎金。 2. 依工作狀況與發放績效獎金。 3. 激勵性調薪制度。 4. 端午獎金、中秋及年終三節獎金。 5. 享有勞工保險、全民健康保險、退休金制度。 6. 每年定期提供同仁進行健檢。 7. 提供員工生日禮金、結婚禮金、生育補助等。 8. 楊梅廠提供免費營養之員工午餐。 9. 不定期舉辦國內外員工旅遊。 10.海外出差旅平險。 ☞ 紮實教育訓練 1. 新進人員：協助新人了解公司文化、整體環境與規範。 2. 專業技能：依據部門專業屬性規劃課程，鼓勵同仁參與外訓，增進專業能力。 3. 內部員工安全及環境安全、一般通識之教育訓練。 4. 管理專業及能力教育訓練：依據不同管理階層人員，進行相關職能訓練，強化管理團隊及 領導能力。