1. 每日巡檢冷凍設備,維持冷凍設備正常運轉。 2. 冷凍設備發生異常,進行維修作業。 3. 定期巡檢空調、冷凍設備的檢修及保養。 廠長專長為「冷凍」,精通水、電、電機、馬達、泵浦、空壓、鐵管、銅管、白鐵管、衛生管等等配管配線工程,擁有40多年的工作經驗,目前徵學徒中,歡迎有興趣者投遞履歷,一同加入我們的行列。 升遷機會大」加班機會多,配合加班月領50~60K↑ 以下為入職後可增進的職涯能力: 1. 專業培訓:接受冷凍設備專業培訓,深入學習冷凍系統操作和維護技巧。 2. 實務操作:參與實際的冷凍設備操作和維修工作,快速累積實戰經驗。 3. 安全意識:培養冷凍設備操作和維修的安全意識,確保工作場所的安全。 4. 故障排除:學習快速而準確地排除冷凍設備故障,確保生產運行的穩定性。 5. 定期保養:參與冷凍設備的預防性保養計劃,提高冷凍系統的可靠性。 6. 節能環保:了解節能環保的冷凍技術,積極參與環保方案,提升企業形象。 7. 技術學習:不斷追蹤冷凍技術的最新發展,保持在行業內的領先地位。 8. 數據分析應用:運用數據分析技能,定期分析冷凍設備的運行數據,提高效能。 9. 多種冷凍系統:熟悉不同類型的冷凍系統,擁有全面的冷凍技術知識。 10. 安全認證取得:追求相關的安全認證,提升在冷凍系統操作中的安全水平。 11. 節能改進:提出節能改進建議,降低冷凍設備運行的能源消耗。 12. 品質標準:確保冷凍設備的維修工作符合公司嚴格的品質標準。 13. 成本效益:參與成本效益分析,提出節省和改進建議,實現成本優化。 14. 文件管理:學習有效的文件管理,記錄和整理冷凍設備的維修歷史,建立完善的資料庫。 15. 效率提升:發現和改進冷凍設備維修流程中的低效步驟,提高工作效率。 16. 與同事合作:與其他維修助理和專業人員合作,分享經驗,共同解決技術難題。 17. 專業認證取得:積極追求相關的冷凍技術認證,提升在冷凍維修領域的專業水準。 18. 人際溝通:發展與同事和上級有效溝通的能力,協調團隊工作。 19. 企業文化融入:融入公司文化,理解和遵守公司價值觀,成為企業文化的推廣者。 20. 全球視野:持續學習全球冷凍技術趨勢,開拓國際視野,為未來的職業發展做好準備。
月薪40,000~50,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
個性主動積極、善於溝通協調,可獨立作業 可配合公司培訓
一、獎金/禮品類(此福利限制正職員工) 1.年終獎金(此福利限制正職員工) 2.員工推薦獎金(此福利限制正職員工) 3.結婚禮金(此福利限制正職員工) 二、多元福利 1.專屬員工購物優惠 2.生日禮券(此福利限制正職員工) 3.員工旅遊補助(含旅遊假一天)(此福利限制正職員工) 4.員工團體保險(此福利限制正職員工) 5.年度員工健康檢查 6.員工餐廳 7.依職能及專業需要規劃完整的教育訓練 8.依績效表現評核晉升 9.年終尾牙及摸彩(此福利限制正職員工)