邊緣運算系統工程師

08/29更新
15 小時前聯絡過求職者
徵才積極度:活躍
應徵

工作內容

1. 在以下各類邊緣運算軟硬體系統平台開發相關產品。包含Nvidia Jetson Series(Orin AGX,Thor)、NXP i.MX Series、ST STM32 Series MCU。 2. 開發應用在電信/工控/戶外開放場域網路中的邊緣運算平台產品,包含以下幾個部分: * AI Server,提供邊緣運算管理平台、AI模組訓練/推論、服務應用伺服器。 * 高階產品整合Nvidia A6000/L4等GPU,中低階產品使用Nvidia Jetson AI運算平台,具有機器學習、深度學習功能之各類傳輸設備,包含TSN Switch、WIFI router等通訊傳輸設備。產品將傳輸及運算整合至同一設備。 * 針對不同產品功能需求,訓練影像辨識、無線訊號辨識相關各類LSTM的AI模型 3. 開發邊緣運算設備中,相關之Timesync時間同步設備及模組,包含SyncE/PTP/GNSS相關軟硬體功能。時間同步是電信及工控網路中必要功能,在電信網路提供跨基地台同步機制,在工控網路提供機器手臂、AMR之間協同運作之時間同步基礎。

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

新竹市新竹市東區力行一路1之8號2樓 (新竹科學園區)

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班

休假制度

週休二日

可上班日

不限

需求人數

不限

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

大學、碩士

科系要求

資訊工程相關、電機電子維護相關

語文條件

不拘

其他條件

開發邊緣運算產品需包含以下三類技能 應徵者若有專精項目可選其一符合即可: AI應用開發技能、軟韌體系統開發技能、通訊網路技能 [AI應用開發技能] 1. 熟悉機器學習/深度學習等AI背景知識 2. 熟悉開發機器學習/深度學習所需之Python、Pytorch、TensorFlow(-Lite)、Keras等開發架構及套件 [軟韌體系統開發技能] 1. 網路相關設備(Switch,Router,...etc.)之軟韌體經驗 2. 熟悉Linux kernel,device driver *Ethernet,I2C,SPI,UART,SMI,GPIO,...etc. 3. 熟悉嵌入式系統開發流程 *bootloader: uboot,RedBoot... *build system: buildroot,yocto... *toolchain(cross-compile) skills *NOR,NAND flash [通訊網路技能] 1. 熟悉網路L2~L4協定 (Ethernet,TCP/IP,VLAN,ARP,Routing Protocol,...etc.) 2. 熟悉網路測試儀器 L2~L4 testing. (IXIA,Sprient Testcenter,Smartbits...etc.) 本公司目前正在積極開發電信/工控/戶外開放場域網路中相關的設備, 中華電信企業專網服務中有採用本司設備(如下方網頁中第四張圖片中印fiberlogic的設備) https://www.bnext.com.tw/article/61913/5g-private-netrwork-battle 從4G時代開始,中華電信的4G基站回傳網路即是採用本公司的設備,其中我們提供的1588/SyncE時間同步技術, 是基站能提供CA/MIMO等功能提高客戶頻寬的必要條件。在未來的5G網路中更是關鍵技術。目前正在研發通用型的時間同步相關產品(NIC,Module)及管理平台,和各家大廠合作,應用在有時間同步需求的各類設備上。 目前在積極開發應用於電信/工控/戶外開放場域網路的邊緣運算平台及產品,基於本公司長期開發各種電信設備的經驗及技術能量,將機器學習/深度學習等技術導入所有即有的電信設備產品,將可提高設備傳輸效率,增加時間同步精確度、降低無線傳輸路徑干擾以及優化運作能耗。提高公司設備產品在新一代電信網路設備中的競爭力,並將相關技術整合至工控設備產品中。 除了邊緣運算傳輸設備,並自主開發AI/MEC伺服器,提供邊緣運算整合管理平台,集合設備收集的各類數據資料,由伺服器訓練AI模型,佈署至設備做AI推論進行即時決策。

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福利制度

◆ 分紅 / 配股   1.員工紅利   2.員工配股   3.員工認股 ◆ 獎金 / 禮品類   1.年終獎金   2.三節禮金/禮品   3.勞動節獎金/禮品   4.生日禮金/禮品 ◆ 保險類   1.勞保   2.健保   3.員工團保   4.眷屬團保 ◆ 休閒類   1.國內旅遊   2.部門聚餐   3.慶生會 ◆ 制度類   1.員工制服   2.伙食費   3.績效獎金   4.完整的教育訓練   5.順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度   1.週休二日   2.特休/年假   3.陪產假   4.不扣薪病假 ◆ 其他   1.健康檢查   2.特約商店 ◆ 補助類   1.結婚禮金   2.生育津貼   3.旅遊補助   4.退職金提撥

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