【外商x年薪破70萬】應收帳款會計｜基恩斯 KEYENCE

【2025 台灣基恩斯 內勤人員｜應收帳款會計】 【職務亮點】 ⊚全球化視野：加入日本市值前5大企業，開拓全球化思維！ ⊚業績獎金制度：內勤人員也有業績獎金，薪資與公司一同成長！ ⊚扁平化組織：開放、透明的工作氛圍，鼓勵創新思維！ ⊚穩定中求卓越：組織規模穩定，工作也充滿挑戰性！ 【職務內容】 1. 交易客戶信用徵信：出貨前、後授信審查，防止呆帳產生 2. 發票處理：協助發票開立及退換，確保稅法流程正確合規                              3. 應收帳款管理：應收帳款沖銷及對帳單處理，確保資金流動順暢                               4. 帳款催收與票據管理：主動聯繫客戶，進行帳款催收與票務追蹤                                    5. 逾期帳款溝通：針對逾期客戶進行電話提醒及溝通，協助帳款繳納                                   6. 帳款分析與追蹤：定期列出每月客戶未收款報表，進行分析處理，確保資金回收效率                                  7. 一般會計作業：營業稅銷項處理 【薪資發展】 ■ 基本薪資：40,000元 ■ 第一年年薪：70-80萬 ■ 業績獎金：每月業績獎金、每季業績獎金★一年可領16次業績獎金 ■ 年薪15個月：底薪12個月＋夏季獎金1個月＋年終獎金2個月 ■ 其他獎金：三節獎金（3,000元）、CDF員工久任獎金（服務滿七年額外提撥約70-100萬）、旅遊津貼（15,000元） ■ 晉升機會： 一年兩次升遷機會，挑戰更高職位與薪資！ 更多資訊請見招募網站→ http://recruit.keyence.com.tw/ ▲依照公司盈餘、稅捐及成本支出、營運等狀況，本公司保留隨時修訂、調整以上內容之權利。