[身心障礙人才招募專區]

09/30更新

花旗(台灣) 商業銀行股份有限公司本公司其他工作

「關注」讓企業知道你對職務感興趣

有機會收到公司主動邀約
同步關注公司，接收公司最新動態與新工作通知

應徵

應徵人數 11~30 人

工作內容

1. 本職務為建立身心障礙人士履歷資料庫使用 2. 不限身障類別、程度，需持有身障手冊 3. 學經歷: 高中/職以上、工作經驗不拘 4. 工作實際內容依過去經歷與專長安排面談 5. 有意應徵者請先以104系統投遞履歷，經用人單位初審通過後安排面試

職務類別

、

工作待遇

月薪40,000元以上

（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）

工作性質

全職

上班地點

台北市信義區

遠端工作

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班，null

休假制度

週休二日

可上班日

不限

需求人數

1~3人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

高中、專科、大學、碩士

科系要求

不拘

語文條件

英文 -- 聽 /略懂、說 /略懂、讀 /略懂、寫 /略懂

擅長工具

不拘

工作技能

不拘

其他條件

1. 不限身障類別、程度，需持有身障手冊 2. 學經歷: 高中/職以上、工作經驗不拘

歡迎所有求職者，與

應屆畢業生、

原住民、

二度就業

等

顏面損傷、肢體障礙(下肢)、其他障礙的身心障礙人士，需附身心障礙證明

福利制度

法定項目

哺乳室週休二日家庭照顧假勞保健保陪產假產假特別休假育嬰留停女性生理假勞退提撥金員工體檢

其他福利

年終獎金生活工作諮詢不扣薪病假優於勞基法特休伙食津貼員工團體保險可遠端/在家上班

花旗(臺灣)銀行的薪資制度是建立在公平及具市場競爭力的基礎上，吸引優秀人才及激勵內部員工。透過各種不同的報酬組合(底薪、津貼、績效獎金等)與員工分享公司的營運成果以達極具競爭力的薪酬福利水準。花旗為讓員工及其家庭享有更舒適與愉悅的生活，並讓員工能感受到現在及未來的保障，花旗提供了貼心及完善的福利制度 : ◎ 優於勞基法之休假制度及多元包容的休假規定 ◎ 優渥團保內容 (壽險、意外險、醫療險、癌症險、因公出差意外險、旅遊健康援助計劃) ◎ 眷屬醫療險 (公司部份負擔) 及父母險 (員工可以特惠價格參加) ◎ 10天全薪病假 ◎ 16週全薪產假及4週陪產假 ◎ 年度健檢補助 ◎ 醫師駐點健康諮詢 ◎ 員工子女托育服務優惠 ◎ 友善哺集乳空間 ◎ 多元職工福利 ◎ 服務年資獎勵 ◎ EAP員工協助方案

聯絡方式

聯絡人

有意應徵者請先以104系統投遞履歷，經用人單位初審通過後安排面試

E-mail

[email protected],[email protected]

其他