
1. 協助工程人員之工程執行的相關文件(DV/IQ/OQ/PQ/RQ、設備流程圖、廠區配置圖及協助相關SOP之修正或建立等)之文書作業申請/處理/跟催/追蹤/彙整/統計及歸檔作業完成 2. 協助維護VP、IA與RA文件 3. 協助SOP制定或修改之相關文書作業與會簽進度的追蹤及跟催 4. 負責Trackwise相關文件資料key in與處理、追蹤及跟催CCR之進度與結案完成 5. 負責廠內SOP/3Q/內訓/外訓及進度跟催與追蹤 6. 負責協助查廠相關事宜 7. 主管交辦事項
月薪33,000~40,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)願接受培訓,積極主動佳。
【設施與設備】 1. 員工餐廳(上班膳食免費) 2. 員工宿舍(提供遠道者申請,宿舍免費、自付水電費) 3. 提供每日免費鮮奶與咖啡 4. 免費汽機車停車場 5. 提供健身器材免費使用 6. 免費圖書館書籍及DVD借閱 【健康與保險】 1. 勞工保險與全民健保 2. 員工及員工眷屬(配偶、子女)免費團保 3. 員工親屬團保優惠加保 4. 員工免費年度健康檢查 5. 每月駐廠醫生健康諮詢 【員工活動】 1. 設立職工福利委員會 2. 年度福利金 3. 三節禮金/福利金 4. 生日禮金 5. 同仁聚餐(同樂會)補助 6. 社團成立補助 7. 慶生會活動 8. 歲末年終晚會 9.家庭日活動 【獎金與退休規劃】 1. 分紅及年終獎金 2. 員工持股信託 3. 勞工退休金提撥 【教育訓練】 1.新進同仁設有專人輔導機制,協助熟悉執掌之工作項目 2.舉辦新進員工相關訓練,可以快速熟悉公司各組織運作及分工制度。 3.完整教育訓練體系,包含新人訓、管理訓、專業訓及通識訓,提昇員工職能與競爭力。 4.重視同仁職涯發展,鼓勵同仁在職訓練,協助取得各項專業認證。
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