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Android APP工程師 ETC_遠通電收股份有限公司 本公司其他工作

計算屬於你的工作適合度
適合度:適合度包含專業能力與性格特質兩個面向
專業能力 性格特質
不太適合​
適合​
非常適合​
無法分析​ 履歷不完整​ 無職業適性測驗結果​

專業能力:依據學歷、經歷、證照及技能等描述,與職務的要求比對的符合度分數。
性格特質:依據104性格評量,比對此工作典型從業人員的適合程度。
ETC_遠通電收股份有限公司 - 企業形象

工作內容

1. 熟悉Android架構,具備Android APP 程式撰寫經驗。
2. 具串接API與第三方服務的程式開發經驗。
3. 負責APP維運管理與改版上架流程。

職務類別:
軟體設計工程師
工作待遇:
月薪 33,000~60,000元
工作性質:
全職
上班地點:
新北市板橋區新站路16號15樓(百揚大樓)
管理責任:
不需負擔管理責任
出差外派:
無需出差外派
上班時段:
日班,09:00~18:00
休假制度:
週休二日
可上班日:
一個月內
需求人數:
2 人

條件要求

接受身份:
上班族、外籍人士、原住民【相關法令】、二度就業
工作經歷:
1年以上
學歷要求:
大學、碩士
科系要求:
資訊管理相關、資訊工程相關
語文條件:
  • 英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等
擅長工具:
JavaSWIFTANSI SQLMS SQLPL/SQLJavaScript
工作技能:
軟體程式設計
其他條件:
1. 熟悉Android Studio。
2. 具有APP UX設計開發經驗。
3. 了解APP後台開發架構與介接邏輯設計。
4. 有APP開發作品並有發佈者為佳。
5. 勇於嘗試新技術、樂於分享、當責與重視團隊合作的工作態度
6. 多益400分(含)以上。

公司福利

★優渥的薪資水準★
公司依員工能力及工作職責提供具有市場競爭力的薪資,公司視整體營運發放不定期獎金。

★完善的福利制度★
1.年終獎金
2.端午節金
3.中秋節金
4.春節節金
5.依勞基法及相關法令規定享有健全完善員工保障 (勞保、健保、勞退、團保)
6.定期免費員工健康檢查
7.婚喪生育補助、急難救助金等
8.國內外員工旅遊
9.生日津貼
10.手機通話費補助
11.企業按摩師服務
12.多元社團活動
13.遠通之星表揚
14.尾牙活動
15.福委會各項補助
16.集團團購活動

★專業教育訓練體系★
透過完善的教育訓練體系,包含管理、核心、專業、通識與新人訓練等相關課程,強化遠通人競爭力、管理能力與思考能力,幫助同仁持續成長,公司才能保持高素質的人力資源。
1.新人訓練
2.專業職能訓練
3.管理職能訓練

★公平透明的升遷制度★
依職位屬性設計不同的工作績效評估方式,以KPI(Key Performance Index,關鍵績效指標)進行工作成果評估,透過客觀的數量化評估指標,瞭解員工整年的工作績效表現。

★休假&制度★
1.週休二日(提供三種不同時段的上班時間)
A. 8:30 a.m. – 5:30 p.m.
B. 9:00 a.m. – 6:00 p.m. <<核心上班時間>>
C. 9:30 a.m. – 6:30 p.m.
2.門市及客服為輪班制,年度工時與週休二日人員相同
3.享有5天不扣薪病假
4.特別休假制度、完善退休制度

聯絡方式

聯絡人:
HR

104人力銀行提醒您

履歷關閉時仍可投遞履歷喔!面試時請遵守求職禮儀準時赴約並小心安全職場安全提醒

  • 應徵時下新興職務(如 網紅/直播主/模特兒)時,請主動向徵才企業了解契約內容,留意是否需要事先負擔攝影、宣傳等費用,以及付費方式。
  • 徵才企業經營型態與應徵職務內容,若是與線上博弈(賭博網站)有關者,請勿接受聘僱,以免觸法,並請將訊息即時通知104人力銀行處理。
  • 面試前三要點:確認公司是否合法、告知親友面試地點、留意職缺內容有無不實。
  • 不繳錢、不購買、不辦卡、不簽約、不交證件、不留機敏個資(如 身份證字號、存摺帳號、金融密碼等)。
  • 不要在非辦公時間(如 深夜)、非公司所在處或異常偏僻地點(如 郊區、旅館、密閉空間等)面試。
  • 不隨意加Line等通訊軟體,多用104平台連繫來保障自己。
  • 您有權拒絕面試中任何讓您不舒服的不當動作、接觸、語言。
  • 求職安全專線:[勞動部] 0800-085-151 [104人力銀行] 02-29126104轉2或來信詢問

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