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工作內容
1. 負責現有通路的營運作業 (包含業務接洽, 新品提報, 每月促銷活動規劃, 檔期陳列規劃及安排..等) 2. 負責通路業績監看及分析 3. 部門績效管理及業績目標達成 4. 新通路開發及後續經營 5. 競品分析及商品市場策略擬定 6. 庫存管理(包括進/銷/存)及有效管理商品期限 7. 與通路談判能力 8. 商化管理能力 9. 維護公司利潤 10. 須具備美妝、生活用品、食品、PC等通路經驗
職務類別
國內業務主管
認識國內業務主管職務 工作待遇
月薪65,000元以上
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
管理4人以下
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班
休假制度
週休二日
可上班日
一個月內
需求人數
1~2人
條件要求
工作經歷
3年以上
學歷要求
大學以上
科系要求
不拘
其他條件
1. 必須要須具備FMCG/美妝/通路經營及開發經驗至少5年以上 2. 熟悉通路規範 3. 擅長開發通路及經銷商經營 4. 具有敏銳數字分析及思考邏輯 5. 具有業績預估及分析之能力, 並有效帶領團隊 達成業績目標 6. 具有良好溝通及談判能力 能有效及時解決通 路相關問題 7. 具有時間管理能力 8. 具有報表整合能力 9. 維護公司利潤 10. 注重細節，積極處理 11. 上班時間；9:30-18:30
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公司環境照片(8張)
明亮大廳
充滿質感及現代化的門面
明亮且優雅的接待區
寬敞會議室
免費試用專區
雜誌+品牌聯名限量商品
品牌聯名限量商品
福利制度
法定項目
其他福利
◆ 獎金/禮品類 1.三節及年終獎金 2. 不定期激勵獎金 3. 全勤獎金 4. 生日禮金 5. 商品員領 6. 超低價員購 7. 不定期贈送全新商品 8. 試用最新產品 ◆ 休閒類 1. 年度尾牙/春酒 2. 部門聚餐 3. 下午茶 ◆ 制度類 1. 內外部教育訓練 2. 順暢的升遷管道 ◆ 請/休假制度 1. 週休二日 2. 額外特休/年假 3. 陪產假 4. 家庭照顧假 5. 生理假 6. 育嬰假 ◆ 補助類 1. 結婚禮金 2. 教育訓練補助 3. 喪葬奠儀 ◆ 其他 1. 每月上班緩衝時間 2. 薪轉戶跨行提領/轉帳手續費減免優惠 3.和善工作氛圍，開放式溝通 不用擔心職場霸凌 4. 精緻零食區及飲料區 5. 全新辦公處裝潢 明亮寬敞辦公環境 6. 乾淨舒適空間 落地挑高休息區
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