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1. 參與中長期營運計畫及專案改善計畫 2. 推動各部門中長期經營策略規劃 3. 執行及追蹤各項營運指標 4. 規劃及執行公司各項管理制度
月薪50,000~85,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)1. 工程相關背景 2. 會計/財務相關知識 3. 組織行為相關知識 4. 資訊管理相關知識 5. 供應鏈相關知識 6. Office相關應用軟體
◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金 2.三節禮金 / 禮品 3.勞動節獎金 / 禮品 4.生日禮金 / 禮品 5.績效獎金 6.醫療補助金 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.退休金提撥 4.勞保退休者加保職災保險 ◆ 休閒類 1.部門聚餐 2.尾牙聚餐 3.年度員工旅遊或津貼 ◆ 制度類 1.員工制服 2.績效獎金 3.員工提案獎金 4.完整的教育訓練 5.順暢的升遷管道 ◆ 設備類 1.員工宿舍 ◆ 請 / 休假制度 1.特休/年假 ◆ 其他 1.員工停車位 ◆ 補助類 1.結婚 / 生育禮金 2.退職金提撥 3.員工進修獎學金 4.員工外訓 / 考照補助金 5.醫療補助費