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★一年2次績效獎金:7月、11月(視個人及公司績效調整) ★一年2次全勤獎金 ★年節獎金 ★年終獎金 ★公司提供完善教育訓練 1. 對設計、流行文化、生活美學敏銳,了解消費者/市場喜好。 2. 能獨立開發產品、商品提案。(包含市場調查、找出潛力/熱門品項、競爭品分析)。 3. 完成商品採購流程。 4. 出貨交期確認,問題處理及追蹤。 5. 能獨力作業,具溝通協調能力。 6. 其他主管交辦事項。
月薪36,000元以上
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)1.個性樂觀、溝通能力佳、細心、具團隊合作精神。 2.具備鼎新ERP系統經驗尤佳。 3.具備資料搜尋與分析能力(市場調查、資料查證)。 4.具備良好的時間管理、協調能力和組織能力 。
◆ 獎金類 1.年終獎金 2.績效獎金 3.介紹獎金 4.開工紅包 5.年節獎金 6.全勤獎金 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.勞退 ◆ 請/休假制度 1.加班費 2.週休二日 3.特休假 4.依勞動基準法給假 ◆ 娛樂類 1.每月下午茶點 2.員工定期聚餐 3.尾牙晚會 ◆其他類 1.員工定期健康檢查 2.疫苗補助 3.不定期提供員工福利品