北區物流司機/工程師招募 ★月薪上看7萬、前三個月保障底薪四萬元起(中壢倉儲)

10/13更新
7 小時前聯絡過求職者
徵才積極度:活躍
應徵

工作內容

1.電動床專業配送及安裝服務 2.產品功能展示與客戶使用教學 3.定期保養維護服務 4.故障診斷與維修處理 5.倉儲管理與環境維護 6.跨部門協作與其他相關業務 【服務區域】 ▪ 北區:台北市、基隆市、宜蘭縣、花蓮縣 ▪ 桃竹區:新北市、桃園市、新竹縣市 【工作時間】 ▪ 週一至週五 08:00-17:10 ▪ 週六輪班制(提供雙倍獎金) ▪ 可機動配合客戶需求調整 【薪資福利】 ▪ 月薪範圍:40,000-70,000元 ▪ 保障薪資:前三個月100%出勤享保障月薪40,000元 (實際獎金若高於保障薪資,則支付較高金額) ▪ 組合方式:底薪+高額運送獎金 【任職條件】 ▪ 具備良好體能與搬運能力 ▪ 工作態度積極、細心負責 ▪ 具備良好時間管理能力 ▪ 具搬家或相關搬運經驗者優先 【理想特質】 ▪ 具服務熱忱,樂於與客戶互動 ▪ 具團隊合作精神 ▪ 做事細心、重視品質 ▪ 具備良好溝通能力 ▪ 喜歡挑戰高薪,願意付出努力 歡迎主動積極、想要挑戰高薪的夥伴加入我們的團隊!

工作待遇

年薪480,000~840,000元

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

全職

上班地點

桃園市中壢區文中路二段

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班,08:00 ~ 17:10

休假制度

依公司規定

可上班日

不限

需求人數

不限

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

不拘

科系要求

不拘

語文條件

台語 -- 中等

擅長工具

不拘

具備駕照

普通小型車

其他條件

未填寫

歡迎所有求職者,與
應屆畢業生
僑生
外籍人士
原住民
新住民
二度就業
中壯齡

公司環境照片(6張)

福利制度

1.績效激勵 全面績效獎金制度: (一)全勤獎勵 (二)三節慶典禮金 (三)盈餘獎金 (四)經營分紅 (五)個人生日專屬禮金 (六)團隊聚餐補助 打造全方位激勵機制,實現企業與員工共榮共享。 2.完善保障 全方位保險保障:除法定勞健保外,提供優於業界的保險計劃,建構多層次健康安全網,確保員工及其家庭無後顧之憂。 3.身心平衡 企業旅遊計劃:定期舉辦國內外精緻旅遊活動,促進跨部門交流與合作,平衡工作與生活,提升團隊凝聚力與向心力。 4.專業形象 企業制服系統:量身訂製專業形象制服,彰顯企業文化與品牌價值,同時兼顧舒適度與功能性,提升員工工作體驗。 5.休假制度 週休二日制度,確保充分休養與工作效能最大化 人性化家庭關懷假期:含婚假、育嬰假、產假及生理假等 完全符合並優於法定標準,打造友善職場環境 6.福委會 專責福利委員會:由員工代表組成,定期評估與優化福利政策,確保福利資源最大效益化。 7.差異化補助方案 職能導向補助:業務專員交通油資與車輛保養專項補助 管理階層福利:主管級購車專案補助,與企業成長共同邁進

聯絡方式

聯絡人

廖專員

電洽

05-2952052-29

應徵回覆

合適者將於7個工作天內主動聯繫,不合適者將不另行通知
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